アサヒグローバルホームの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
毎年6月に社員旅行で海外に行けます。自分はハワイ、マレーシア、台湾、グアムに行きました。入社して得られる唯一のメリットだと思います。
【気に...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
気になること・改善したほうがいい点： 良くも悪くも実力主義（売上至上主義）な側面が強く、個人の売上や棟数が評価の...続きを読む(全263文字)

【良い点】
もう少し社員を考えた動きの方がいい
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として成長を続けており、地域での知名度も高いため、お客様から...続きを読む(全240文字)

【良い点】
資格支援制度や資格手当、住宅手当、家賃補助など、福利厚生は割としっかりしていたと思います。社内制度は都度改善していた印象です。続きを読む(全69文字)

【良い点】
社員はアットホームな雰囲気で温かい人が多かった印象。優しくて明るい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人は重圧をかけ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
近い社員の人柄は皆とても良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社風のせいだと思いますが、当時役職者は社員に圧をかける方が多かっ...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、定時に帰れる日の方が少なかった。夜遅くまで残っていることが普通だった。当時は人数が少なく、アナログな...続きを読む(全140文字)

【良い点】
若い社員にも色々任せてもらえる印象でした。自分次第ではやりがいを感じることができる会社だと思います。続きを読む(全56文字)

【良い点】
三重県内では給料が良い方です。資格手当も出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが激減しました。やる気がなくなるので元の制...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
風通しが悪い方だと感じます。会社として一度やり始めたことが大体続いていません。なんかやり始めたけど、どうせいつも...続きを読む(全108文字)

【良い点】
管理職管理職として活躍している女性社員が複数在籍しており、昇進までには一定の時間を要するものの、性別に関わらず着実にキャリアアップを目指せる...続きを読む(全89文字)

【良い点】
育休取得率： 女性社員は100%（2024年度実績）。
• 時短勤務制度： 子供が小学校を卒業するまで、1日最大2時間の勤務時間短縮が可能で...続きを読む(全124文字)

【良い点】
女性の管理職も少ないが、居ることには、居る。復職後も、働きやすいと聞いたことがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全77文字)

【良い点】
企画営業部で女性の方が少ないので、よく分かりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に外で営業するので、女性には少しキツイ部...続きを読む(全114文字)

【良い点】
女性の意見は通りやすいし、気にかけてくれるかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
産後活躍している女性がそこまで多くないの...続きを読む(全134文字)

【良い点】
各営業所では女性事務員さんが多く活躍し、幅を利かせてるので活躍はできると思う。
現場の施工管理でもよく女性をを見かける
【気になること・改善...続きを読む(全88文字)

【良い点】
女性の抜擢は多い。男女の差別は全く無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社会に交えて働くという強さが必要で、かなりの覚悟は必要。続きを読む(全77文字)

【良い点】
性別による扱いの差はほとんどなく、女性でも安心して働ける環境だと思います。実際に長く働いている女性社員もいて、「ここなら続けられそう」と感じ...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性作業員は事務系にしかいなかったため、
女性作業員なども入れた方がいいと思った。
あまり話す機会もなかった。続きを読む(全75文字)

【良い点】
建設事務という、女性が施工管理の事務仕事をする部署がある。
朝礼に参加する現場もあるが、現場で働かずに、事務所で事務仕事を行う。
F休暇もあった。続きを読む(全79文字)