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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児休業や時短勤務など、制度は用意されており、女性のライフステージに応じた働き方にも対応しようとする動きがあります。続きを読む(全64文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社AVANTIA
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社AVANTIAの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社AVANTIAで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児休業や時短勤務など、制度は用意されており、女性のライフステージに応じた働き方にも対応しようとする動きがあります。続きを読む(全64文字)
産休や育休が取りやすい、と合説で伺った。続きを読む(全20文字)
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【良い点】
新卒の同期女性が多く、助け合いができる。しかも平均年齢が若いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は改善されているのかもしれま...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
内勤事務職であれば、繁忙期やお客様都合での夜の打ち合わせ以外では基本的には定時で帰ることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全229文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はほとんどいないし、ストレスが凄そうでなりたいとも思わない。係長の役職がついても給料はほとんど変わら...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性の方が働きやすい職場なのかと思う。男女で基本仕事に差はないけれど女性の方が少し気を使ってもらえるような環境があったと思う。あたりがきつい...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
女性でも働きやすいと思う。営業にも女性社員はそれなりにいますし、成績に関しても物腰だったり愛嬌みたいなののせいか?男性よりも売っている社員も...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
私がいた部署では育児休暇を終えた女性社員が復帰して働いていた。
他の部署でも同様だと思う。
また女性は有給休暇が比較的取りやすい。
(逆に男...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
女性も働きやすい会社なんじゃないでしょうか。産休や育休を取った後に復職する女性も多くいます。無理な残業はないですし、配属先によってはほとんど...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
女性社員には早く帰らせるよう意識している上司が多いため残業は少ない。社内行事も多く女性社員同士は仲が良い。育休は取りやすいようでよく取って戻...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
産休後に戻ってくる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働きやすさは特に感じません。昇格昇進はありますが、ほぼ勤続年数に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
容姿端麗だと仕事がやりやすい。
仕事が出来てもできなくても年数経てば主任までは上がれます。
事務所が綺麗で、各支店にもよりますが、女性同士ス...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
女性は比較的働きやすいと思われる。3年働くことができればこの会社である程度やっていける。男性社員も女性には優しくする人が多いので仕事はそこそ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
入社1年目から仕事を任せてもらえます。部署によりますが、事務職の場合ほぼ定時に帰ることができます。産休育休の取得や復職後の時短勤務もできます...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
営業のアシスタントはチームに1人なので、自分のペースで仕事が進められます。男性と仕事をすることがほとんどなので女性のいざこざはありません。
...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
配属先にもよりますが、残業はほぼないです。(女性社員の場合)
【気になること・改善したほうがいい点】
何も考えずに配属したとしか思えない人事...続きを読む(全265文字)
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男性中心、体育会系の会社。出産育児についての配慮はないため結婚を機に辞める女性がおおい。女性で長く続けている社員もいるが、など男性と同じ仕事をして満足で...続きを読む(全159文字)
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基本的に男尊女卑で、女性のキャリアアップへ望めません。よっぽど上司に気に入られるか、積極的に意見をいっていかないと無理です。しかし自己主張しすぎると、押...続きを読む(全167文字)
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専務が女性にも関わらず、女性に対しての考慮は無いに等しかった。出産育児休暇を取れた実績は皆無だったので家庭と両立しようと言う女性には向かないと思う。また...続きを読む(全157文字)
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自分がいた当時は育児休暇は形式的なもので、誰一人とった実績のある人はいませんでした。
今は時代的に変わっている可能性はありますが。
一人、何とかとろ...続きを読む(全184文字)
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平均年齢がとても若く、在籍当時30代の女性はほんと数人しかいなかったように記憶しています。また会社の組織的にも成長途中の会社ということもあり産休、育休を...続きを読む(全184文字)
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女性の場合は、ほとんどが寿退社で、社内恋愛も比較的多いと思われる。夫婦共働きは少数派である。キャリアパスはほぼないと思われる。営業職で、課長クラスに昇進...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
代休、有給は取得しやすい環境になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日中であってもお客様からの問い合わせには対応しないとい...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
入社後に気づけた良い点として、新しい事業に挑戦していること。
最近では海外にも拠点を構えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
入...続きを読む(全518文字)
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【良い点】
部署によりけりですが、BtoCであれば多くのお客様の人生にとって最大のお買い物になるので幸せの居場所を提供できます。
【気になること・改善し...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は28万円からのスタートですが、内基本給は19万円で残りはほとんどみなし残業代です。賞与は評価によって倍率...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
ひとによりけりですが、初めのうちはなんでも聞けば教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって教えてくれる人、他人に興...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
上場企業で給料もそこそこで研修もしっかりしている!
【気になること・改善したほうがいい点】
入社式でいきなり出向になり子会社に配属されること。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
住宅に関する知識や、上司によっては営業ノウハウが身につく。個人営業だけでなく、法人営業や内勤営業、事務なども幅広い業務をこなす必要があり、ス...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
体調が悪い日はすぐに早退できるし、休みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり営業なので、休日出勤もある。ただ、その場合は代...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
契約してもらえるとインセンティブがもらえる点は、営業職としていいと思う。やはり、インセンティブがあるとやる気につながるので。
【気になること...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
なんとか会社を維持するために、新しい事業展開を試行錯誤している。
【気になること・改善したほうがいい点】
メインの戸建て事業は縮小傾向にある...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
育休制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
工事管理の際に重い荷物の移動などを行う事がある為、力仕事がある。力仕事が苦手な方は...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は女性差別がはっきりとあり、働きづらい部分があった。時代錯誤と思うことが沢山あったが、いまは改善していること...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼいません。パートさんがほとんどで、社員は2人だけです。1人が性格的にかなり不味く他の人が続きません。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
会社としては女性が活躍出来る場を目指して力を入れて下さっています。社内も女性が割と多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
業種柄...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
女性は比較的働きやすいと思う。転居を伴う転勤は無し。休暇も取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
施設面での配慮が無い。更衣...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性に配慮した制度や雰囲気はひしひしと感じるが、実際に女性にとってそれが良いものかは微妙
ただそれなりに活用して産休などを取っている社員も少...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
性別問わず働ける環境ではあると感じる。女の方でも管理職に就くことができ、新卒でも結果を残すことができれば早いうちに一年目で主任クラスも出てく...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
星もつけたくないぐらい嫌な思いをした。まず、女性社員の中でも境遇(独身か子持ちか)によってヒ...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
事務社員は比較的残業も少なく、ワークライフバランスは取りやすいように感じた。また営業事務職の女性は優秀な方が多く、経験も豊富な方が多かったた...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
部署や職種にもよりますが、全体として女性が働きやすい環境づくりを意識している会社だと感じます。産休・育休制度は整備されており、実際に取得して...続きを読む(全177文字)
| 会社名 | 株式会社AVANTIA |
|---|---|
| フリガナ | アバンティア |
| 設立日 | 1989年11月 |
| 資本金 | 37億3267万円 |
| 従業員数 | 575人 |
| 売上高 | 692億7000万円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 沢田 康成 |
| 本社所在地 | 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦2丁目20番15号広小路クロスタワー12階 |
| 平均年齢 | 37.1歳 |
| 平均給与 | 563万円 |
| 電話番号 | 052-307-5090 |
| URL | https://avantia-g.co.jp/ |
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