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入社1年目から挑戦できる環境であると感じました。続きを読む(全24文字)
ドクターリセラ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ドクターリセラ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にドクターリセラ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
自己啓発系のセミナーは高頻度であった。基本的に全員参加。市場価値が上がるような実務的な内容のセミナーではなく、豊かな人生をおくるには?みたい...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制はしっかりしているほうだとおもう。入ってからの教育はしっかりしているが、教える人による。
【気になること...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育に力を入れている会社です。力を入れるあまり、参加必須の研修がとても多く、自分にとって必要であるかわからないも...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
教育体制は非常に整っている。
社会人として必要な知識やスキルを身につけるための研修が豊富である。
また、マナーや言葉遣いにも力を入れている。...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
研修制度はかなり充実している。マナー研修、肌知識の研修があり部署ごとに勉強会を設けており、毎週火曜日と木曜日には1時間全社員で勉強会がある。...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
研修はしっかり行われます。ビジネスマナーから理念まで色々と教えていただけます。掃除の仕方やお茶の出し方やど、普段の生活に役立つ事も教えてもら...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
化粧品だけでなく通販、食、フィットネス、介護など多くの分野に広がっているのでいいと思います。幅広いです続きを読む(全57文字)
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【良い点】
男性でも育休取る人などいたり、育児や介護に理解のある企業だと思います。女性の幹部も多いです。女性が強い会社続きを読む(全59文字)
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【良い点】
普通の人が多いです。そんなにすごい変わった人はいなかったと記憶しています。美意識の高い人が多いです。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
あまり残業も多くないので妥当だと思います。社員のなかでもそんなに差がないと思います。女性でも働きやすいと思います。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
化粧品が社販で買えます。少し安く買えます。肌悩みある人にはいいと思います。製品の質はいいのでおすすめです。とくにクレンジングが人気です。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
特にギャップと思うことはあまりありませんでした。そこまで残業も多くないので、子育てしながらも働きやすいと思います。製品もいいので肌が綺麗にな...続きを読む(全186文字)
給与が低いことが難点ですが、若いうちから挑戦させてもらえることで評価していただきやすいのはいいと思います。続きを読む(全53文字)
比較的有給が取りやすいとお聞きしました。続きを読む(全20文字)
風通しの良い職場だと思います。他部署の方とも連携が取れる環境だと思いました。続きを読む(全38文字)
女性の方々が多く、ご活躍されている方も多い印象でした。続きを読む(全27文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務なのでほぼない。ただ営業だけが聞けばいい交通安全や防災訓練などわけのわからない研修に付き合わせられたことは何...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
入社後、数日間の研修があります。デザイナーがブランドを立ち上げるまでの経緯や代表的なアイテムが生まれたきっかけ等、細かいところまで学ぶことが...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
研修制度はありますし、勉強会なども開催されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは全く望めない。毎日同じことの繰り返し...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
入社後の研修や定期的な商品研修が充実しており、美容知識や接客スキルを体系的に学べる環境でした。未経験からでも基礎をしっかり身につけられる点は...続きを読む(全218文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最近社内公募導入したがいいまいち機能していない。若手のみの採用でしかない。基本、ピックアップされる人材以外は難しい続きを読む(全77文字)
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【良い点】
入社直後の導入研修は、ブランドの歴史や接客マナー、製品知識を学びます。ここで培った洗練された立ち居振る舞いや言葉遣いは、他では得られない財産...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
通常の営業と少し異なり
手術の立ち会い力や製品知識、その場での応用知識も試される。
特殊な経験が積める。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
入社するとすぐ新人研修が行われるが、
シスレーとはこういうブランド、という歴史や背景的な所から広く知識を得られて為になりました。
【気になる...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
昇給なし(アルバイトは)なので、仕事ができるようになればなるほど、新人や働かない人と給料が変わらないことへの不満が溜まる。
【気になること・...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育が昔に比べると
人事部が配属先へ丸投げすることが多い。
人の少ない支店だと
現場が疲弊し新人も続かなくなる。続きを読む(全79文字)
| 会社名 | ドクターリセラ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ドクターリセラ |
| 設立日 | 1996年6月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 270人 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 奥迫哲也 |
| 本社所在地 | 〒533-0033 大阪府大阪市東淀川区東中島1丁目7番17号 |
| 電話番号 | 06-6990-4700 |
| URL | https://www.dr-recella.com/ |
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