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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アルタのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アルタのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アルタで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アルタの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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アルタの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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アルタの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 4

株式会社アルタの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
退職する社員の引き継ぎは不要という社長の考えがあるため、
基本的に教育などなく、顧客状況の確認を自らするところから...続きを読む(全82文字)

株式会社アルタの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2023年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
工業デザイナー・モデラー
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
積極的に新人を育てる環境ではありませんでした。
OJTが中心です。
また、小さな会社ですから仕方ないと思いますが、...続きを読む(全115文字)

株式会社アルタの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年10月26日

回答者:
社員・元社員
男性
7年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
目標を頂いたら何をやっても許される雰囲気があります
上司に相談したら話は聞いてくれます、でも改善はしません
スキルアップはお客様から教えていた...続きを読む(全187文字)

株式会社アルタの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年08月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ルート営業ですが、なかなか顧客と温度差が激しく、思うように動いてくれません。社内的なプレゼン能力必須。上司は全然動かない。ただ、この業界が好きなら頑張れる...続きを読む(全150文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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アルタの 他のカテゴリの口コミ

株式会社アルタの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社支給の携帯のGPSで社長が社員を常に監視しており、
プレッシャーを常時かけられます
また、休日でも社長から構わ...続きを読む(全101文字)

株式会社アルタの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍でインバウンド需要が低下
仕入れも海外に頼っていたために円安による仕入原価高等や
海外からの不安定な商品入...続きを読む(全84文字)

株式会社アルタの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍による業績悪化、正式な賞与が出ない期間が3年を経過したため続きを読む(全53文字)

株式会社アルタの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業スケジュール作成については個人の裁量に任されている
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は社員が2~3年以内でもれなく退職する
出...続きを読む(全110文字)

株式会社アルタの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社長が各社員に直接指示や評価を下すため、中間管理職が機能していません
そもそも、中間管理職自体も2~3年で退職する...続きを読む(全103文字)

株式会社アルタの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2023年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
工業デザイナー・モデラー
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
岐阜の会社でありなが、全国で販売されてる雑貨を開発できるチャンスがあるのは、クリエイターとしては惹かれます。
OEMで受注を受けるものから、自...続きを読む(全156文字)

株式会社アルタの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2023年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
工業デザイナー・モデラー
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
クリエイター職のため残業は多くなりがちでした。続きを読む(全43文字)

株式会社アルタの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年03月11日

回答者:
社員・元社員
男性
6年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の興味のある業界だったので志望した。仕事内容に大きなギャップは無かったが、どこのメーカーに入るかが大事だと思った。小さいメーカーだと最初か...続きを読む(全171文字)

商社・卸(繊維・アパレル)のスキルアップ、教育体制の口コミ

MARK STYLER株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本販売からのキャリアアップはない。
あるとしたらコネになる。正当な頑張りや売り上げが評価されるわけではない。続きを読む(全75文字)

株式会社トゥモローランドの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お気に入りになればキャリアアップできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
しっかりとした人事制度が必要かと思います。各店舗の人員のパワ...続きを読む(全131文字)

タビオ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
その他の小売・ファッション関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトの教育や研修もしっかりと行ってくださり、靴下の知識もテキストベースで教えていただけたため未経験でも非常に働きやすかったです。続きを読む(全73文字)

クロスプラス株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

2年目の社員の方でも大手企業との取引を任せていただけると伺った。続きを読む(全32文字)

株式会社ニコルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
商品企画
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制は整っておらず、OJT式でやって覚えていくしかないです。やる事は沢山あるが人数が少ないため、どんどんこなして経験を積みたい!という人に...続きを読む(全131文字)

キャブ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
グラフィックデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どんなに仕事が出来なくても、年齢で一定のポストにまでは行ける。そのため「仕事はほどほどにやってプライベートを充実させたい」という人には非常に向...続きを読む(全82文字)

株式会社バリー・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
6年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育に関して、最近はすごく力を入れている。レザーやシューズ、デザイナーの事などいろんなことを勉強できる機会は恵まれている。続きを読む(全67文字)

株式会社アーバンリサーチの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
商品企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社的にSNSを強化してることもあり、そういった類の研修はあるものの、VMD研修など店舗で活かせることの研修制度が...続きを読む(全112文字)

ラルフローレン合同会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
3年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チャレンジの機会は、ありますが面接があります
上司とコミュニケーションが取れていればいくらでもつかめる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全180文字)

福助株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
特に社員教育には力を入れているわけではなく、成長を促すような制度もない。コロナの前までは通信教育制度を利用できたが...続きを読む(全90文字)

アルタの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アルタ
フリガナ アルタ
設立日 1984年8月
資本金 2000万円
従業員数 37人
売上高 55億円
決算月 7月
代表者 山口勝三
本社所在地 〒503-0801 岐阜県大垣市和合新町1丁目34番地の2
URL https://www.aruaru.co.jp/
NOKIZAL ID: 2866689

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