ＦＫサービスの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全55件）

【良い点】
数字には厳しくなく、ぬるま湯です。数字ばかりで追い立てられるのが嫌で、給料面など多くを求めない人にはいい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全190文字)

【良い点】
開発担当者が回路設計から基板パターン設計、製品評価・検討し製品を完成させるまで行えるので、製品を作り上げていく全てのステップに関われる。
ま...続きを読む(全230文字)

【良い点】
全体的に若い社員が主力で働いていた。
社員間の人間関係は良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体の働き方に関する考...続きを読む(全192文字)

スキルアップしたかどうか定かではありませんが、autoCAD、ProEと、いった二次元、三次元のCADを使用して仕事を行っていたため、それについての技術...続きを読む(全159文字)

管理職の人達はほとんどの人が性格に問題のある人ばかりです。とりあえず、大声を、出して相手を威嚇すれば、勝ちという感じの人が多いです。おそらく仕事のできる...続きを読む(全157文字)

働いている人たちが、みんなこの会社は、ダメだ!と、おもって働いているのが凄く嫌でした。お金をもらって働いているのに、常に否定的な考えをもっている気がして...続きを読む(全156文字)

会社の将来性に疑問を感じて退職を検討しています。ここ数年中国、韓国等の安いテレビが市場を席巻しコスト競争が激しく、売り上げが落ち込んでいます。アメリカや...続きを読む(全377文字)

5、6年前までは給与、賞与もあり不満は有りませんでしたが、売り上げが悪くなって、リストラや希望退職を募り人員整理され、給与カットや賞与もまともに出なくな...続きを読む(全249文字)

部署にもよりますが、平日はプライベートな時間はとれないと思います。残業残業の毎日です。それに耐えられなければ、この会社を続けることは、できないでしょう。...続きを読む(全158文字)

給料は、低いです。ただ、ひたすら身を削って残業をすれば、基本的には、全ての残業代がつくはずなので、その分給料は、増えます。残業しなかったら、本当に本当に...続きを読む(全160文字)

同期の中では昇給やボーナスの査定が良かったが、どんぐりの背比べ。給料の事でこの会社を評価するのは意味がない。低い。
安い製品を作る為に従業員の給料が低...続きを読む(全183文字)

中国、韓国などの廉価品が多く出回るようになり、家電業界のデフレが大きく進んだことで、業績がかなり傾き、会社としてはリストラが始まった。
使えない奴はシ...続きを読む(全154文字)

技術系は電気も機構も残業多し。まあ、使えないやつは帰される。いても邪魔だし。
電気にいたが、キャリアを積めるような環境ではないと思う。
日々業務をこ...続きを読む(全157文字)

テレビ事業の不振でリストラが継続的に続いている。ここ1年で2回のリストラがあり、200人近くの多くの社員が会社を去り路頭に迷っている。ここ7年ほどは赤字...続きを読む(全156文字)

毎日12時頃まで残業し、遅いときは1時、2時まで残っていました。それでいて残業代は月30時間まで。
休日出勤ももちろんサービス出勤ですが、上長に見つか...続きを読む(全191文字)

当時はアナログからデジタルへちょうど切り替わり時期ということもあり、入社までとんとんびょうしであった。今おもえば開発モデルがたくさんあった為新卒について...続きを読む(全189文字)

まだ、担当者レベルであればある程度個人の都合がきくのではないかと思います。
ただし、忙しい時期には土日や祝日の休日出勤もありえる。サービスではなくキチ...続きを読む(全166文字)

日本はまったくと言っていい程、スキルアップになる内容はほとんど無い。
ただし、海外にでると状況は一変し非常に経験が積める。
部署間をまたいでの業務が...続きを読む(全153文字)

事業の成長性と将来性は、現在業績悪化に伴い、とても厳しい状況となっている、大きな事業も一つしかなく、足を引っ張っている、今後の新規事業に期待するしかない...続きを読む(全154文字)

数年前より韓国、中国、台湾勢メーカーがTV産業に参入し市場価格が下落した事により、
経営が悪化している。
給与については全く上がらず、賞与も1~1....続きを読む(全170文字)

女性は仕事内容に関わらず基本一般職扱いとなるため、昇給等は期待できません。また定年年齢にも差があるため、一定の年齢になると自動的に半年契約の契約社員とな...続きを読む(全151文字)

経営悪化が続いているので、基本昇給昇進はほぼありません。賞与についてもここ数年は年間2.0～2.5くらいが続いていますが、今後はもっと下がることが予想さ...続きを読む(全157文字)

サービス残業等は一切なく、30分単位で残業代が付きます。休暇制度として年に1回、1週間連続で有給が取れるリフレッシュ制度がありますが、取得率は部署により...続きを読む(全181文字)

業績悪化により、大規模なリストラが入社以降7年間で4回ありました。主軸となる業界が1つかなく、経営陣の入れ替えなどの抜本的な改革がないため、今後もリスト...続きを読む(全150文字)

海外工場、特にタイにある工場とは頻繁に連絡を取り合うため、英語力を生かせますし、外国をとても身近に感じられる職場でした。出荷先も欧州やアジア、北米など多...続きを読む(全167文字)