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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

光陽の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社光陽の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社光陽で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

光陽の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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5.0
女性の働きやすさ
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退職理由
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2.9

光陽の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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光陽の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社光陽の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2019年04月09日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
イメージ通りの問題ない会社でございました。
古き良き会社といった感じの、昭和の雰囲気をかもしだす会社です。
これを「よい」。とかんじるならば、...続きを読む(全190文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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光陽の 他のカテゴリの口コミ

株式会社光陽の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年09月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
グラフィックデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にはほぼ定時で帰宅が可能で、ワークライフバランスは比較的いいと思います。
顧客のメインとなる業界がパチンコ・パチスロ業界なので、取引先の...続きを読む(全500文字)

株式会社光陽の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年08月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
パチンコ業界がかなり下火な状況なので、どこに行っても新規を取ることは難しかったです。営業している最中にも店舗がどん...続きを読む(全89文字)

株式会社光陽の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年08月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ある日何の交渉もなく給料が下がったのは驚きました。
同僚も同じくで上の方に交渉しても話が進まず皆退職していきました。続きを読む(全78文字)

株式会社光陽の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年08月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝日はお休みで、プライベートと分けることができました。
特に干渉もなかったです。無理な社員旅行、飲み会や会社行事も全くなく過ごしやすかった...続きを読む(全109文字)

株式会社光陽の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年08月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特別引き留められることもなくきれいに辞められたので問題なかったと思います。他の方々も私より先に何名か辞められましたが、特別トラブルはなかったよ...続きを読む(全177文字)

株式会社光陽の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年08月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は現在の業務を続けている限り難しいと思います。契約していただいていており、頼りにしていたパチンコ店さん自体が...続きを読む(全102文字)

株式会社光陽の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年05月17日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務については、融通がきくため、休みもとれるし、無茶なことはないです。ただ、繁忙期など忙しい時期については、休みにくい。それ以外に関しては、う...続きを読む(全189文字)

株式会社光陽の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年04月08日

回答者:
社員・元社員
男性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマがきついのでノルマはなくした方がいいのではないでしょうか?コンプライアンスがし...続きを読む(全182文字)

株式会社光陽の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年12月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

役職手当が突然付かなくなった。
突然給料を下げられる。
社員が監視カメラで社長から遠隔監視される。
ひどいあつかいをうけるしゃいんをかずおおくみてき...続きを読む(全164文字)

株式会社光陽の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的にフラットな組織なため、あまり管理されてたとのにんしきはなかったです。
そのかわり、チェックする人もいないし、確認してくれる人もいません。基本的に...続きを読む(全157文字)

金融(保険その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

桜プランニング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
1年前
看護師・准看護師・看護助手
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の休日数、残業がほぼない、給料形態などは面接通りだった。
ただ、給料にミスが多く交通費が振り込まれない、時給...続きを読む(全145文字)

株式会社保険ひろばの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まず検定をクリアし、昇給ラインを達成した後は頑張っても頑張らなくても一定の給料が保障されているのはいい点です

本社の人たちも基本的にみんさん...続きを読む(全218文字)

ほけんの窓口グループ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく性格の優しい、いい方が多い。
ギャップに関してもそこまで強くは感じなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によるが、やは...続きを読む(全127文字)

ほけんの窓口グループ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初代社長の頃に入社。その頃は研修も多く、皆でアイディアを出し合い全員でスキルアップしていこうというチームワークがあった。お互い様の助け合い精神...続きを読む(全187文字)

株式会社FPパートナーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
個人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世の中の需要に合っている会社だと思った!稼げるかと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
ころころ事業部の方針が変わる
給与形態の改...続きを読む(全93文字)

株式会社トラストライフの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
想像を遥かに超える激務のため新卒で入社した同期が一年で半分以上やめていた。人の出入りがかなり激しい。続きを読む(全70文字)

株式会社フィナンシャル・エージェンシーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
コールセンター運営・管理
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係だけは良いと思います。基本的に社員は皆さん若い方が多いですか、契約社員やパートさんたちの年齢層は幅広く、皆さん仲良いです。続きを読む(全71文字)

ユニバーサル株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
内部研修に力を入れているが、力の入れ方を間違えている。

各人に割り当てられた業務、役割があり、...続きを読む(全133文字)

株式会社ほけんのぜんぶの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月04日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に優しい人が多いので、困った事があれば周りに聞ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司にもよるが、嫌われると冷たい対応される...続きを読む(全86文字)

株式会社ほけんの110番の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月03日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
この手の業種にはありがちなのだが、お客さん視点での提案が出来るとは限らないこと。複数ある中...続きを読む(全95文字)

光陽の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社光陽
フリガナ コウヨウ
設立日 2008年4月
資本金 900万円
代表者 長江憲道
本社所在地 〒460-0011 愛知県名古屋市中区大須4丁目1番40号
URL http://www.koyo2008.jp/
NOKIZAL ID: 2139919

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。