大阪トヨペットの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
トヨタ車の中でもアルファードやランドクルーザー、ハリアーなどの人気車種を扱っていた為、比較的売りやすかったと思う。
創業が長いので、社内規定...続きを読む(全270文字)

【良い点】
大阪トヨペットの年収評価制度は、社員一人ひとりの成果や貢献度を客観的に評価し、公平性の高い形で給与に反映する仕組みとなっているため、日々の努...続きを読む(全578文字)

【良い点】
お客さんにありがとうと感謝される
不具合を一発で完治できたとき
車が好きなら一日中触れる(トヨタ車限定)
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全115文字)

【良い点】
会社が合併して仕事の量が増えたが、人数は変わらず一人一人の負担が大きくなってしまいなかなか大変だった続きを読む(全56文字)

【良い点】
店舗にもよると思うが人間関係はどうなのか心配していたが、自分が配属された店舗では人間関係はなかなかよかった
もちろん、厳しい人もいたが普段は...続きを読む(全134文字)

【良い点】
随時、研修施設で研修があり車の理解度は深まると思う
トレーナーも何人かいるので気軽に質問もできる
厳しいトレーナーもいるが、気さくな人もいて...続きを読む(全163文字)

【良い点】
性別問わず育児休暇制度があるところはいいと思った
女性には優しく、結構働きやすそうと思った
のびのびと仕事をしていた続きを読む(全64文字)

【良い点】
長く勤めていればある程度のところまでは到達できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人を好き嫌いで判断する上司が多く納得出...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
整備士から営業になりたいと申請しても意味の分からない理由をつけられてなかなかなれない。
会社の都合で全て揉み消される。続きを読む(全79文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
整備士は仕事を早くすればするほど残業時間が稼げないので給料が下がる。
だらだら作業をして出来る...続きを読む(全117文字)

【良い点】
昇給した際に役職手当が発生する。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職手当に対し、責任と負担の釣り合いが取れていないと意見する社員が...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
長くいれば知識が着くのは当たり前だが、そういう人が管理職に多いイメージです。
人格として信頼があるかはイマイチです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
上司は基本的に相談しやすい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
他業種間でのコミュニケーションが難しい点がある。交流も少なめである続きを読む(全77文字)

【良い点】
社員同士非常に仲が良く福利厚生でクラブ活動もあります。店舗同士の趣味の合う仲間できますし他店舗の人たちもこういった場で仲良くなったり顔見知り...続きを読む(全92文字)

【良い点】
社員間はよく話したり、助け合いはできていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司との関係性は良くなかったです。とくに店長...続きを読む(全97文字)

【良い点】
自分の立場からすると、良い人が多く、人間関係には恵まれた環境であったと思う。男性が多いためギスギスした感じもなく楽だった。
【気になること・...続きを読む(全152文字)

【良い点】
営業だけでなく、フロントスタッフや、事務、整備士の方全員と連携する事で仕事が円滑に進むため、自然と店舗内のみんなと距離が縮まりやすいです。上...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教えてもらったこともありますが、基本的には常時「見て習え」みたいな体育会系の感じでした。また上司との年齢差があり...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
以前よりはだいぶ減ってきましたが、圧が強めの今の時代には合わないような方もいるので、尊敬されるような方が増えてく...続きを読む(全86文字)

【良い点】
人間関係はとてもよく、相談もしやすい環境で先輩社員から気にかけて話をしてくれることが多いと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全88文字)