東色ピグメントのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
全社的に残業をせずに帰ろうという行動目標を掲げている
【気になること・改善したほうがいい点】
メーカー企業でもないので、業務にはムリムラがつき...続きを読む(全152文字)

【良い点】
コロナ架であっても一定以上の賃上げが全社員を対象に行われた。
【気になること・改善したほうがいい点】
考課に対する評価が上司によりムラがあり、...続きを読む(全140文字)

【良い点】
大手顧客との関係が良好でコンスタントに
受注に結び付いている
【気になること・改善したほうがいい点】
ライバル社に遅れをとっていて新規案件がも...続きを読む(全83文字)

【良い点】
退職希望者には、社内規定ルールを守れば全ての有給消化を認めてくれるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者には、ある程度、経験後...続きを読む(全165文字)

【良い点】
外部に組合があり、手厚い待遇があります。
その運用方法や案内について広報誌や社内情報共有ソフトを活用されていて分かり易いと思います。定期的に管...続きを読む(全88文字)

【良い点】
同僚なども気さくにコミュニケーションが取れ、他部門とも風通しが良いところ
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職以上となると、互いに牽...続きを読む(全117文字)

【良い点】
ほぼ定時ぴったりで上がる事が出来るため、プライベートと仕事を区別しやすい。

派遣社員を多く登用しているので、悩み事を共有しやすい。
初心者か...続きを読む(全494文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経費削減と称した制限がこの1年で増えたが、経費で行われる社長との昼食会で頼める品が一品増えた。矛盾していると思う。続きを読む(全77文字)

【良い点】
女性社員の割合が高いので働きやすいと思う。産休育休の制度もあり、男女問わず利用されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
体裁として...続きを読む(全123文字)

【良い点】
年収は同じ業界の中では比較的高めかと思いますが、社内で「なぜこの人がこのポジションに？」と思われる人事も行われているのも事実です。続きを読む(全71文字)

【良い点】
外部講習や研修などは手を挙げれば比較的容認されることが多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発という点では、現状では全...続きを読む(全247文字)

【良い点】
トレーニングはしっかりしており、数ヶ月に一回新製品が出ればトレーニングが行われる。モチベーションアップにつながる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全123文字)

【良い点】
・研究自体はハードなため、いい経験はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
・派遣法等まったく意味がない研修が多く、そーせい本社は実...続きを読む(全99文字)

【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は、社員教育、リスキリングという発想はなく、社員は8時間会社に在籍していればよかった...続きを読む(全104文字)

【良い点】
ほぼなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な教育に関する制度がなかったようにかんじる。変更が多いため、年度毎に異なった基準で社...続きを読む(全87文字)

【良い点】
外部ビジネススクール、語学学校などかなり幅の広いバラエティに飛んだ学習機会がある
【気になること・改善したほうがいい点】
会社からの利用可能制...続きを読む(全99文字)

【良い点】
教育の機会は自分で手を挙げれば外部の講習などにも参加しやすい雰囲気はある。
また社内でもスキルアップのための研修は比較的多く用意されていると感...続きを読む(全314文字)

【良い点】
基本的な研修は入社後に人事の方で用意されています。また近年ではDX系の研修も導入されておりやる気があれば成長の機会があると思います。
【気にな...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修自体は多いが、あまり実務に繋がらない研修（内面的な成長を促す研修が主）が多い。忙しい業務の合間を無理やり空けて...続きを読む(全99文字)

【良い点】
ニッチな業界なので、一度知識を付ければ長く働きことが出来ると思います。また、ある程度自分で仕事を進めることが出来るため自分で考えて仕事の出来る...続きを読む(全90文字)