阪神トランスポートの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全12件）

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の入れ替わりは多い方だと思います。またお茶出しや電話対応といった業務は女性が担当するもの、という認識があり、...続きを読む(全131文字)

【良い点】
女性でも勤務年数を重ねると役職ある立場につけます
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によって忙しさがかなり異なります。暇な時は放...続きを読む(全82文字)

【良い点】
女性でも活躍できます
女性仲は一部を除き基本的に良く、女性社員同士で休日遊びに行ったり打ち上げもあります続きを読む(全58文字)

【良い点】
補助系はありませんが、公共施設の割引などはありました
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などはありません、不満もありませんが他...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営の色合いが強く、経営陣との距離が近い点は特徴だと思います。一方で、年功序列の雰囲気があり、若手のうちから...続きを読む(全102文字)

【良い点】
残業時間は部署によって差があります。私が所属していた部署では残業は少なく、定時で退社できる日がほとんどでした。一方で、部署によっては1日2時...続きを読む(全137文字)

【良い点】
特にありません。
強いてあげるならば時給換算の給与形態なので、仕事してるフリして仕事してなくても給与もらえます。
やりすぎるとダメですが。
...続きを読む(全212文字)

【良い点】
残業が普通であり、残業ありきの給与形態になっている。ドライバーは高給だが、事務職になるとほとんど給与が貰えないし、休みはほとんどとれないと思...続きを読む(全188文字)

【良い点】
総務部がしっかりしている｡給与等待遇はよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
全てが見切り発車。ドライバーが帳尻を合わせようとするか...続きを読む(全174文字)

仕事内容や拘束時間に対して給料はかなり薄給です。
給料計算は時間計算ですが、ドンブリ勘定なのでサービス残業は当たり前の様にさせられます。
運行内容も...続きを読む(全154文字)

同業種の中では中の上といったところで収入はそこそこ見込めるが、一定額以上の給与に関しては完全に配車担当のさじ加減ひとつなのでそこに睨まれると収入のノビは...続きを読む(全234文字)

給与は配車担当次第で大きく左右されるが、休みなく働けばそれだけの給与はそれなりに出るので、人当たりがよく、働きアリ体質の人なら数ヶ月間はそれなりによい給...続きを読む(全180文字)