回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません。
強いてあげるならば時給換算の給与形態なので、仕事してるフリして仕事してなくても給与もらえます。
やりすぎるとダメですが。
...続きを読む(全212文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
阪神トランスポート株式会社
阪神トランスポート株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜480万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、阪神トランスポート株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に阪神トランスポート株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
特にありません。
強いてあげるならば時給換算の給与形態なので、仕事してるフリして仕事してなくても給与もらえます。
やりすぎるとダメですが。
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【良い点】
時給制なので新人も昔からいる人も時給が同じで、給料面では差はでにくい。
また、どれだけ頑張っても時給は上がらないため、努力してもしなくても同...続きを読む(全178文字)
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仕事内容や拘束時間に対して給料はかなり薄給です。
給料計算は時間計算ですが、ドンブリ勘定なのでサービス残業は当たり前の様にさせられます。
運行内容も...続きを読む(全154文字)
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給与は配車担当次第で大きく左右されるが、休みなく働けばそれだけの給与はそれなりに出るので、人当たりがよく、働きアリ体質の人なら数ヶ月間はそれなりによい給...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
残業時間は部署によって差があります。私が所属していた部署では残業は少なく、定時で退社できる日がほとんどでした。一方で、部署によっては1日2時...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営の色合いが強く、経営陣との距離が近い点は特徴だと思います。一方で、年功序列の雰囲気があり、若手のうちから...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
補助系はありませんが、公共施設の割引などはありました
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などはありません、不満もありませんが他...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性でも活躍できます
女性仲は一部を除き基本的に良く、女性社員同士で休日遊びに行ったり打ち上げもあります続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性でも勤務年数を重ねると役職ある立場につけます
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によって忙しさがかなり異なります。暇な時は放...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の入れ替わりは多い方だと思います。またお茶出しや電話対応といった業務は女性が担当するもの、という認識があり、...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
<ピッキング作業の業務効率化>
商品を効率的に管理できるように倉庫内の整理整頓を徹底しています。倉庫内の作業員が商品をピッキングしや すいよ...続きを読む(全423文字)
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【良い点】
森永乳業株式会社の商品(牛乳、ヨーグルト、ゼリーなど)を、販売店(スーパー、コンビニ、薬局など)向けて、仕分 け作業や梱包作業をするアルバイ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
主婦は仲良く仕事していました。
LINEグループもあり和気藹々とした雰囲気で業務に取り組まれていました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
残業が普通であり、残業ありきの給与形態になっている。ドライバーは高給だが、事務職になるとほとんど給与が貰えないし、休みはほとんどとれないと思...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ドライバーは個数歩合なのでエリアによりかなり変わると思います。その他の職種でも長くいれば安定した給料は貰えると思います。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
評価制度自体は専用のシステムを利用しており、ファイル添付などもできるので実績は数字で載せやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
あ...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
特に頑張らなくても慣れてくると良い評価をとることができる。
ここまで福利厚生がよく働きやすい環境である程度の年収をもらえる企業はなかなか無い...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
年収はここ5年くらいでどんどん上がったけどこれ以降上がるかは微妙多分上がらないとおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアッ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
若いときは周りに比べてもらえていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が少なく役職手当も高くはないので、役職の責任に対し...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が6万~15万ぐらいなので残業は当たり前に50時間ほどあるが残業代が低い。賞与は完全に支...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
ヤマト運輸の良いところは、会社としての知名度や安定感があり、安心して働ける環境が整っているところだと思います。大手企業ということもあり、福利...続きを読む(全526文字)
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【良い点】
残業、夜勤をすれば少しだけ稼げます。残業代はキチンと払われました。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、手当で補っているた...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
すぐにはいれるので、それはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
すぐに入れるから嫌な人もおおい。もっと社員教育しっかりしてほしい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
有名人を使ってコマーシャルを出しているが、社員ボーナスは、お小遣い程度でした。コマーシャ...続きを読む(全118文字)
| 会社名 | 阪神トランスポート株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ハンシントランスポート |
| 設立日 | 1970年7月 |
| 資本金 | 7000万円 |
| 従業員数 | 393人 |
| 代表者 | 藤岡正哉 |
| 本社所在地 | 〒574-0064 大阪府大東市御領2丁目2番23号 |
| 電話番号 | 072-874-8894 |
| URL | http://www.hantora-g.co.jp/ |
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