この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業が普通であり、残業ありきの給与形態になっている。ドライバーは高給だが、事務職になるとほとんど給与が貰えないし、休みはほとんどとれないと思っ...続きを読む(全188文字)
阪神トランスポート株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、阪神トランスポート株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に阪神トランスポート株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業が普通であり、残業ありきの給与形態になっている。ドライバーは高給だが、事務職になるとほとんど給与が貰えないし、休みはほとんどとれないと思っ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
<ピッキング作業の業務効率化>
商品を効率的に管理できるように倉庫内の整理整頓を徹底しています。倉庫内の作業員が商品をピッキングしや すいよう...続きを読む(全423文字)
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【良い点】
森永乳業株式会社の商品(牛乳、ヨーグルト、ゼリーなど)を、販売店(スーパー、コンビニ、薬局など)向けて、仕分 け作業や梱包作業をするアルバイト...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
主婦は仲良く仕事していました。
LINEグループもあり和気藹々とした雰囲気で業務に取り組まれていました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
特にありません。
強いてあげるならば時給換算の給与形態なので、仕事してるフリして仕事してなくても給与もらえます。
やりすぎるとダメですが。
【...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
時給制なので新人も昔からいる人も時給が同じで、給料面では差はでにくい。
また、どれだけ頑張っても時給は上がらないため、努力してもしなくても同じ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
総務部がしっかりしている。給与等待遇はよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
全てが見切り発車。ドライバーが帳尻を合わせようとするから...続きを読む(全174文字)
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仕事内容や拘束時間に対して給料はかなり薄給です。
給料計算は時間計算ですが、ドンブリ勘定なのでサービス残業は当たり前の様にさせられます。
運行内容もそ...続きを読む(全154文字)
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それなりの給与はもらえるが、働きに対しては薄給です。
休憩なし、昼御飯食べてる暇のない配車、出発前から持ち帰り確定の荷物量、配車された車が出発しているこ...続きを読む(全209文字)
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同業種の中では中の上といったところで収入はそこそこ見込めるが、一定額以上の給与に関しては完全に配車担当のさじ加減ひとつなのでそこに睨まれると収入のノビはま...続きを読む(全234文字)
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給与は配車担当次第で大きく左右されるが、休みなく働けばそれだけの給与はそれなりに出るので、人当たりがよく、働きアリ体質の人なら数ヶ月間はそれなりによい給料...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
現在はどうかわからないが、私が在籍していた当時は少しでもミスをするとすぐに怒鳴られた。仕方な...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
仕事量の調整はしやすい。事前に申告すればどこでも休みが取れる。連休も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
閑散期で仕事が薄いと給料が減る。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
土日祝日はしっかり休めます。
しかし、社員は電話がかかってくることも少なくないようで、社用携帯やパソコンを出先に持って行っているようです。
【...続きを読む(全148文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスという点からみると、あまりバランスの取れた働き方が出来ない職場であると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分がいた職場は今思えば休みたい時に休めたかも!
あと多少身体を動かす事があるから健康的なところもある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
福利厚生はとで充実していると感じます。有給休暇も取得しやすいですし、子供、奥さんの体調が悪くて突発的な休みでも対応してくれます。
【気になるこ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
休日日数は普通。体力を使う仕事なのだから当たり前の日数だが。
年休を勝手に使われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年休以外の休日日...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
部署と立ち位置によると思うが、希望休は通りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場だと残業前提のシフトになっている。現場が忙しい...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとてもいい。自分の裁量次第で有給も使おうと思えば消化できる。社内の雰囲気もよく、ストレスがなく働けた。ただ、繁忙期になる...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業がとても多く、夜遅くまでの残業が恒常化していた。派遣社員は定時で帰れるひとも多かったが、社員は遅くまで残って仕...続きを読む(全239文字)
会社名 | 阪神トランスポート株式会社 |
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フリガナ | ハンシントランスポート |
設立日 | 1970年7月 |
資本金 | 7000万円 |
従業員数 | 393人 |
代表者 | 藤岡正哉 |
本社所在地 | 〒574-0064 大阪府大東市御領2丁目2番23号 |
電話番号 | 072-874-8894 |
URL | http://www.hantora-g.co.jp/ |
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