ゲンキーの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全80件） 2ページ目

【良い点】
女性の店長やチーフはぼちぼちいる。女性でも上の役職に上がれる風潮はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
棚に出せなかった商品は荷受場...続きを読む(全135文字)

【良い点】
女性店長は多いです。知っているだけでも複数人女性店長いらっしゃいます。 本部にも女性社員が在籍しています。バリバリ働きたい女性には良い環境だと...続きを読む(全106文字)

【良い点】
ある意味で性別は関係がない仕事内容
【気になること・改善したほうがいい点】
重いものを持ったり、男性並みに体力を使う仕事ばかり。
有給などは取...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
子育てする立場の人はこどもをみる余裕はないと思う。続きを読む(全45文字)

【良い点】
女性も働きやすい環境です。女性でも若手から本部で活躍している人もいます。続きを読む(全42文字)

【良い点】
子供いる場合は、土日休みで、平日だけ出勤の制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。続きを読む(全63文字)

【良い点】
成果主義の会社なので男女差別はありません．店長を目指す女性社員も多いです．活躍する女性店長も多いです
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全122文字)

【良い点】
女性社員も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない続きを読む(全38文字)

【良い点】
女性でも働きやすい環境だと思います．産休もスムーズに取得できました．周囲の先輩社員も育休取っていたし，女性社員の産休・育休取得率は高いのではな...続きを読む(全130文字)

【良い点】
女性でもやる気次第で店長や本部職もできる。女性でも活躍できる体制が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児をやりながらの店舗...続きを読む(全84文字)

【良い点】
人事考課は男女で区別されていません。バリバリ働きたい女性には良い会社だと思います。実際、女性店長もどんどん増えています
【気になること・改善し...続きを読む(全99文字)

【良い点】
やる気さえあれば男女関係なく評価される仕組みです。
女性店長も同業他社の中では多い方であると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
力仕事が多いので体力に自信がないとかなり厳しいと思う。続きを読む(全47文字)

【良い点】
女性が多く在籍し、優しい方ばかりで働きやすかった。飲料など重たいものの品出しは男性従業員がいる日は男性従業員が担当になったので女性でも体を壊す...続きを読む(全209文字)

【良い点】
男女問わず、やる気さえあれば昇進できる。最近では女性で管理職になっている方もいるので女性でもキャリアを実現しやすいと思う
【気になること・改善...続きを読む(全123文字)

【良い点】
産休に入った店長の話を聞いたりした
【気になること・改善したほうがいい点】
力仕事があるので、妊娠中や前は少し大変そうです続きを読む(全67文字)

私自身、2年目で店長まで昇格することができました。
さらに上の課長格まで昇格している女性の方もいらっしゃいます。
男女関係なく、やる気と能力があればどんど...続きを読む(全104文字)

【良い点】
やる気があれば、女性でも1年目から店長に昇格できるところが良い点だと思います。本部社員も女性が多く、活躍している人が多い印象です。
【気になる...続きを読む(全153文字)

店舗では女性の店長がいます。社員が女性だけの店舗も多いです。
本部職でも人材開発部、営業企画部などでは女性の方が多く活躍されている印象です。続きを読む(全70文字)

管理職で女性はほぼいない。
女性を上にあげる社会の中で、この会社はいい意味でも平等。
出産等がある女性が多い中、平等だと必然的に、、、続きを読む(全67文字)

女性でも活躍されている方はたくさんいる。店長だった人が本部へ配属されることもあった。その点は男女ともに公平な視点から評価してくれると思う。続きを読む(全69文字)

【良い点】
性別関係なく活躍できる
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全42文字)

【良い点】
成果主義なので男女による区別はない
【気になること・改善したほうがいい点】
育児休暇が少ないと感じた。続きを読む(全57文字)

・店長によるが、女でも重労働作業をやらなくてはいけないタイミングは出てくる。
そのため腰が辛くなるし、男性社員でもコルセットを巻いている店長はよく見る。
...続きを読む(全304文字)