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上西産業株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上西産業の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、上西産業株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に上西産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

上西産業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.4
やりがい
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3.1
年収・評価
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1.6
スキルアップ
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2.6
福利厚生
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2.4
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.5
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.2

上西産業の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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入社後のギャップ
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上西産業の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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上西産業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月14日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
のぼりや半纏を制作している会社なのですごいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に、普段の皆さんの仕事風景をきちんと見せ...続きを読む(全114文字)

この投稿でわかること
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    上西産業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2021年5月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    イクボスとか言ってますが育児休暇を取ったら復帰後コロナ禍の影響と理由をつけて解雇された人がいま...続きを読む(全185文字)

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    上西産業の 他のカテゴリの口コミ

    上西産業株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    常に怒号が飛び交います
    ギリギリ暴力はないですが物を蹴飛ばす、壁を蹴る、人前でぶちきれる、ファイルを投げつける等...続きを読む(全82文字)

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    上西産業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    何かの見間違いかと思うのですが上司が有給申請した日に普通に仕事をしていました。有給に判子も押し...続きを読む(全93文字)

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    上西産業株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    全くない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    指導者なら新入社員に対して怒鳴るのではなく、きちんと指導するべき。
    上司もいつも大きな声で...続きを読む(全125文字)

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    上西産業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    全くない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女上司も男上司も自分がいっぱいいっぱいになりすぎて指導者として責任能力がなさすぎる。
    社員...続きを読む(全327文字)

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    上西産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    日頃の頑張りで評価されるというものではなく、好き嫌いなどで昇給額やボーナスが決められている気が...続きを読む(全490文字)

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    上西産業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年7月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事務職で勤務中、コロナ禍により自宅待機が続き、ある日突然営業職に異動の辞令が突然自宅に届いた。...続きを読む(全363文字)

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    上西産業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年7月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    職種によるが、特に繁忙期だと製造の部署は残業が多いようだった。営業職は基本サビ残。隔週土曜出勤...続きを読む(全115文字)

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    上西産業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年7月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分ではないが、育休明けの時短勤務中に、東京→滋賀への転勤を命じられた先輩がいた。そもそも入社...続きを読む(全125文字)

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    上西産業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年6月6日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 3年前 法人営業 統括本部長クラス 正社員

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    【良い点】
    探しても全く見当たらない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一言で言えばハラスメントの総合商社です
    卑猥な言葉の連発に暴言の数々
    役員...続きを読む(全204文字)

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    上西産業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年1月15日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 3年前 法人営業 統括本部長クラス 正社員

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    【良い点】
    特に見当たらない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事はやって覚えろ的な風潮が強すぎて今の若い人には合いません。資格を取りやすい環境...続きを読む(全93文字)

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    メーカー・製造業(繊維)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社カイタックファミリーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 商品企画 その他 正社員

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    【良い点】
    地元企業ということもあり入社しました。駅の近くで綺麗なオフィスなので、職場環境はとても良いと感じます。続きを読む(全57文字)

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    株式会社オーダースーツSADAの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一生モノのスキルを身につけたくて入社。厳しい修行のような日々を想像していたが、実際はチームワークを重んじる和やかな雰囲気だった。
    20代から...続きを読む(全157文字)

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    株式会社ストライプインターナショナルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    アルバイトから正社員切り替えできる為、ギャップは特になかった。ただ、ブランド異動があると少し変わってくるので注意。
    【気になること・改善した...続きを読む(全86文字)

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    日本シグマックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にギャップはありませんでした。現在は体育会系の雰囲気も少なく、風通しも良いようにかんじますので仕事はしやすいと思います。続きを読む(全67文字)

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    株式会社Asahichoの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    風通しがいいと思っていたが、実際はそうでもない。
    古風な会社故か、パワハラ、セクハラなんでもある。
    みんながみん...続きを読む(全105文字)

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    株式会社ストライプインターナショナルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後に感じたギャップとして、評価制度の基準が明確ではなく、自身の成果や努力がどのように評価に反映されているのか...続きを読む(全235文字)

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    株式会社バーンデストローズジャパンリミテッドの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    面談やシスター制度により悩みを打ち明けやすい環境。研修制度も整っているのでより学びを深めながら自分のなるべき姿を考えられる。
    【気になること...続きを読む(全149文字)

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    株式会社東京インテリアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自由に売り場を作れるところ
    基本優しい社員、パート、フレックスさんばっかり
    【気になること・改善したほうがいい点】
    クレーム対応、事務対応が...続きを読む(全84文字)

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    株式会社ストライプインターナショナルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    アースのお洋服のファンであったため。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    離職率が高い。2.3年で退職する方が多く、20代の社員ばかり。...続きを読む(全105文字)

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    デサントジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 ブランド・プロダクトマーケティング 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    スポーツメーカーなので、体育会系の方が多いのではと思っていたが、実際には体育会系の雰囲気はあまりない。
    また温厚な方が多く、人間関係が良い。...続きを読む(全106文字)

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    上西産業の 会社情報

    基本データ
    会社名 上西産業株式会社
    フリガナ ジョウニシサンギョウ
    資本金 7000万円
    従業員数 95人
    代表者 上西英樹
    本社所在地 〒528-0038 滋賀県甲賀市水口町新町2丁目2番18号
    電話番号 0748-62-3070
    URL https://www.jonishi-sangyo.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1207270

    上西産業の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。