デサントジャパンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
配属される店舗の店長やシフト作成者によって変わると思いますが、私が配属された店舗では比較的自由に休みは取れました。
有休を使っていなくても有給...続きを読む(全175文字)

【良い点】
接客を受けたい、実物も見て決めたい。というお客様がほとんどなので
接客初心者の方でも向上心さえあれば始めやすいと思います。
ただ個人目標、予算...続きを読む(全269文字)

【良い点】
若手が成長しやすい環境ではある。
担当ブランドは選べないが、興味のあるブランドに配属されたので
販売する際に経験に基づいたアドバイスが出来て顧...続きを読む(全200文字)

【良い点】
賞与は年に3回（夏季、冬季、通年）がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
働いた分や成果に応じた報酬を出すと言う方針のもと家賃や子ど...続きを読む(全153文字)

【良い点】
性格が温厚で倫理的、いい人が多い。
基本的に社内も上下関係が厳しくなく、フラットで和やかな雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
管...続きを読む(全188文字)

【良い点】
フレックス制度やリモートワークといった働きやすい制度が整っており、育休からの復職率は現状100%を維持している。
昨今男性の育休取得者も複数で...続きを読む(全102文字)

【良い点】
女性管理職も増えてきているが、独身者が多い。
フレックス勤務や在宅ワークができるリモート制度もある。（ただし利用できるのはフルタイム勤務者のみ...続きを読む(全216文字)

【良い点】
自社商品は50パーセントオフで購入できる。いろんなブランドを扱っているため、好みのものを変えると思う。
社内でのスキルアップ研修などはしっかり...続きを読む(全156文字)

【良い点】
男性ですと、なかなか給料面が厳しい点での転職を考えた。続きを読む(全33文字)

【良い点】
新入社員研修、フォロー研修などの全社研修の制度を設けている。
自ら行きたい部署に手を挙げられる公募制度がある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全145文字)

【良い点】
新人教育がしっかりはしているので、社会人としての基礎はしっかり身に入った
【気になること・改善したほうがいい点】
出世は難しいと感じたし、言う...続きを読む(全126文字)

【良い点】
温和で真面目な方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
50代以上の男性がとても多く昭和な雰囲気が残っている。20代の若手の数が少な...続きを読む(全98文字)

【良い点】
こちらの会社の商品もよく購入していたし、興味があって選びました。ひとつの商品が低価格で消耗品を売ることの大変さ、営業がものを売り込むということ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
福利厚生が充実しており、家庭を持つ方にとってはいい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が多く、途中からタイムカード...続きを読む(全130文字)

【良い点】
入社後に配属になる場所で、定着率が大きく違うと分かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造部門のやる気があまり感じられず、社内営業...続きを読む(全105文字)

【良い点】
入社前に想像していた通り、暖かく穏やかな人柄の人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足でヘルプ輩出が多くストレスに感じ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
女性下着としては有名なメーカーなので、認識されやすい。
入社当初に感じた不満も、少しずつ改善はされていること。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全104文字)

【良い点】
店舗によってだが、上司がいい人ばかり。
全国転勤を経験してる方が多かったので、アドバイスをもらえたりした。続きを読む(全59文字)

【良い点】
自宅から近く、通いやすいと判断した為。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に言われていた部署に入社後配属されなかった。賞与について...続きを読む(全90文字)

【良い点】
医療関係で先を考えて安定していると思ったためですね、お産に纏わる製品を製造販売していて、少子化ながら、なくなりはしないと思いました、他に手術用...続きを読む(全166文字)