タチヤの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

臆病者ほど自己顕示欲が強いという事が分かりました。
これを反面教師にすることが自分に科せられた事だと感じています。
見下して見下して育てるのが愛情とい...続きを読む(全169文字)

大手の小売会社と違い、社員一人一人にそれぞれの責任で自分担当の商品、イベントなどを行う事が出来る。そのために自分がバイヤーとなって相手先に商品の個数や状態...続きを読む(全165文字)

今は多少改善されたが、ほんの数年前までは5時～19時の週休1日。
30台まではいいが、そこを越えると、ホントからだが持たない。
平均年齢が若いのはそう...続きを読む(全165文字)

実力はともかく、下地が整えば、できるできないにかかわらず、とにかく任せる。
周りがフォローしながら、仕事をやらせ、まかせて覚えさす。その点は
男女関係...続きを読む(全241文字)

店舗ごとに売り上げ順位があり自分が目標とする店に売り上げで近づけたり追い抜けたりしたときはやりがいを感じました。そのために商品の知識を調べ追求しお店を盛り...続きを読む(全163文字)

社員研修制度がしっかりしていて福利厚生も充実しています。仕事内容はお店や上司のやりかたで大きく異なります。それでも基本的には元気よくやることをすべてのお店...続きを読む(全193文字)

忙しいときにみんなで助け合ってなんでも協力してみんなで作っていった感が万歳だった。どんなときにも励ましあって手を取り合っていつでも一緒に作り上げていこうと...続きを読む(全150文字)

【良い点】
資格給と上期及び下期合計年2回の人事評価によって年度初めの一回基本給のベースアップまたはベースダウンがあります。但し資格の等級によって基本給の...続きを読む(全297文字)

【良い点】
見てくれてる人は見てくれて評価をきちんとしてくれている印象。人による。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準が未だにわからない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
労働組合がとても機能しているため
賃上げは結構頻繁にされてるイメージです。
お給料も北海道水準からしたら良い方なのかなと
【気になること・改善...続きを読む(全231文字)

【良い点】
店長、次長(副店長)から上のポストになると残業を問わず500万円の壁を超えてくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
実務販売職(各部門...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収はとても低く退職者も多いため入社してすぐ責任のある仕事を任されることが多いが、その分の評価はきちんとされないよ...続きを読む(全237文字)

【良い点】
優しい人が多い。挨拶は基本的に返してくれるし、わからないことは丁寧に教えてくれる。
その店舗ごとに違うかもしれないが、自分の働いた店では優しか...続きを読む(全185文字)

【良い点】
パート社員にも等級試験があり、能力に応じて昇給、昇格のチャンスがある。
パート社員も評価次第で売場の主任を任せられる為モチベーションアップにつ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
サービス残業は基本許されないため、きちんと働いた分の給料がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
長い間働いているが、新しく入って...続きを読む(全164文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の契約社員の年始はかなり低く最低賃金ぐらいであった。ボーナスもなかったので転職を考えた。続きを読む(全77文字)

【良い点】
同世代の平均よりは貰えていると思う。ただ、食品に関しては激務。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔は部門の利益予算が達成したら達成賞が...続きを読む(全219文字)