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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業・管理部門での話になりますが、日曜・祝日以外の休日については、自身でスケジュールを決めて任意の日に取得できます。業務調整の上であれば、平...続きを読む(全494文字)
株式会社カワタキコーポレーション
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カワタキコーポレーションの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社カワタキコーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
営業・管理部門での話になりますが、日曜・祝日以外の休日については、自身でスケジュールを決めて任意の日に取得できます。業務調整の上であれば、平...続きを読む(全494文字)
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【良い点】
温厚な人が多くて社内行事も多いので、仲が良い空気感がある。派閥のようなものも特にないのでわきあいあいとしている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
正社員として働くことができます。
正社員は仕事で成果は求められません。社長の言うことに従って、ただ働けば良いです。正社員として最低限度の生活...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
一般的だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
運動会など全員でやるイベントがある。強制的に出ないといけない雰囲気がある。フィロソ...続きを読む(全202文字)
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社内行事が多いです。強制参加で、中にはお金も取られる行事もあります。それに対する不満はかなりあるのではないでしょうか。
福利厚生は近年改善傾向にありま...続きを読む(全154文字)
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会社説明会では土曜日出勤した場合は平日に休みがとれるという話だったが、実際は平日はまず休めない。そもそも土曜も出勤のことも多い。月初の土曜は強制出勤。住...続きを読む(全276文字)
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労働時間は部署にもよりますが、基本的に長いです。夜遅くまで残っている方が数多くおられました。
しかも、社内資料や会議などで拘束される時間が多かったです...続きを読む(全198文字)
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まぁこれは最初から説明されることですが住宅手当てはでません。1人暮らしには貯金が難しいと思います。 労働時間は長いですね。 部署によりますが、早い日で7...続きを読む(全159文字)
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社宅はないので企業が負担してくれる。
地域によって物価は変わるので負担額は考慮してくれる。
ほんとうにそれがありがたい。
また海外に今目線の向けて...続きを読む(全157文字)
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有給休暇を取ることを異常に嫌う会社です。公休を取るのにも苦労するでしょう。「残業代は30時間位給与に既に含まれている」などと説明しているが、残業代を払い...続きを読む(全721文字)
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住宅補助は転勤以外は一切出ません。特に単身の人はかなり厳しい条件だと聞いたことがあります。労働時間は部署にもよりますが私の部署は残業が月平均60時間ぐら...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
業務的に問題がない日であれば自由に有休が取れる。公休も自由にPC上で変更し放題なので、土曜日に出勤して平日に公休取得する人間もいる。
そのた...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
人事評価に工数がかかる
制度として定着していない
リモートワークに対応しきれていない
明確な評価基準が定まっていない
評価者によって違いが出...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
業務調整すれば自由に有休が取れる。公休も自分で設定できるので平日に休むことも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当によって業務...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
安定した経営と役職にさえ1円も経費を承認する権限なしですべて社長承認が必要という徹底した経費削減の成果か毎年ボーナスが必ず出る。
【気になる...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
知識はあるが、楽をする為に下を使っているしか感じない。頑張っていても協力しても評価として良く扱われる事は無いので...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
ライン作業があり、無理なく長く働ける。場所によっては一年中涼い環境で作業が出来るので、体調管理は出来る。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に任せたらそのままで、ミスがあった時だけ慌てて対処する。管理者は自分を守ることに力を入れてる。スキルアップ...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員で入社してもパートで入社しても正社員にはなれない。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
残業ありきで希望にそって残業させてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は安く賞与もほぼない。評価制度はあるが役に立ってない...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
週休2日なので、シフトで決められた休みはちゃんと取れる。都合が悪ければ言えば変更してくれるので、助かる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
本を壊したり汚したりしてしまっても保険に入っているので安心。
【気になること・改善したほうがいい点】
可もなく不可もなくという感じです。結婚...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
社会保険完備に加え、有給休暇・産休・育休・介護休暇など幅広い休暇制度が整っています。  また、勤務しながら図書館司書資格の取得を目指せる支...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
特別な福利厚生、社内制度はないけれども、会社のトップがかわり働きやすい環境への取り組みが進んでいる様子。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしていて、中小企業の中でも上位の手当額だと思う。
手当のみで良くて60,000円以上付く。
外勤手当、住宅手当、乗車手当、...続きを読む(全96文字)
営業やマーケティングなど部門・職種によっては成果主義の文化が残っている。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
福利厚生に関しては、問題ないと思う。福利厚生だけはこの会社のいいところだと思うし、逆にそれ目当てで入社して酷い目を見る続きを読む(全65文字)
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【良い点】
福利厚生は十分すぎるくらいに充実していると思う。有給休暇も当日でも理由なく取得ができるためスケジュールの調整はしやすい方だと思う。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
住宅手当や通勤手当はしっかり出る。
2年に1回費用は会社持ちで慰安旅行に行ける。自由参加。コロナ以前は海外にも行っていたらしい。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
JTBグループの福利厚生があり、研修補助制度など、とても充実していた。
社内労働組合があり、平社員は全員参加。
若い社員で皆、和気藹々として...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
大学院や海外研修の派遣制度などがあり、人材育成に力を入れている印象です。
その他、決算書の読み方などについて学ぶ研修も開催されていました。続きを読む(全75文字)
| 会社名 | 株式会社カワタキコーポレーション |
|---|---|
| フリガナ | カワタキコーポレーション |
| 設立日 | 1912年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 143人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 川端健嗣 |
| 本社所在地 | 〒601-8203 京都府京都市南区久世築山町212番地1 |
| 電話番号 | 075-925-1111 |
| URL | https://www.kawataki.co.jp/ |
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