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【良い点】
特になかったようにおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
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コモライフ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、コモライフ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にコモライフ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
特になかったようにおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
家賃補助は20代のうちは出ます。
ただ、30歳になった途端なくなります。額が大きい分、いきなりなくなるのは正直苦しいです。
【気になること・...会員登録して続きを読む(全116文字)
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【良い点】
お昼休憩の時間になると音楽が流れて皆が一斉に席を立つ。
お昼休憩が終わる5分前になると違う音楽が鳴り皆がそれぞれ席に戻る。
メリハリがあって...会員登録して続きを読む(全171文字)
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【良い点】
やればやるだけ評価がされるので、仕事を行う上でのモチベーションは常に持てると思います。成績次第では入社1年目でも同世代よりも年収は高くなりま...会員登録して続きを読む(全322文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
THEワンマン会社
会議中に頭を叩かれたりしている人をみかけることもある。
役員をはじめ、上層部はYESマンしか...会員登録して続きを読む(全443文字)
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【良い点】
良い点は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修、勉強会等は一切なく、実務をした中で自発的に物事を覚えていったり...会員登録して続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社員同士は仕事で関わり合いがある部署同士であれば、他部署であっても比較的仲が良かったと思う。
比較的、有給なども使いやすい環境でもある。特に...会員登録して続きを読む(全159文字)
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風通しよく、働きやすい職場です。毎日朝礼は社員が交代で発言します。アルバイトから社員に登用制度もあり、やりがいがあります。事務職はルーチンワークで、地道...会員登録して続きを読む(全151文字)
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ブラックの塊、超ワンマン、休みが取れない、取ると給料が下がる、昇給したかと思うと翌月には下がる。毎月給料が違う(下がって行くのが一般的)業績が悪くてもリ...会員登録して続きを読む(全152文字)
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夏季休暇やゴールデンウィーク等有給がとりにくいです。
また、年俸制といいながら、毎月28日の給料明細をみると、給料が10万近く減らされたりということも...会員登録して続きを読む(全168文字)
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労働時間
9:00~18:00
残業は残業許可時間を与えられて、その範囲内で日々の裁量を決める。
月に50時間程時間を与えられている者もいれば、月...会員登録して続きを読む(全193文字)
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休暇制度はイマイチです。暦通り。年に二回、休日出勤があります。
残業込みの給料で、残業しないと給料が少ない。
また、残業しない人は評価がどんどん悪く...会員登録して続きを読む(全162文字)
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休暇制度は、通常の有給と、年末年始の休暇のみ。お盆休みはなく、ゴールデンウィークも暦通りのお休みになります。
お盆休みなどは、有給を使ってみなさん休ま...会員登録して続きを読む(全240文字)
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完全週休二日制で、カレンダー通りの休日が確実に取れます。
小さいお子さんがいる管理職の女性は、残業無での勤務も認められていたようです。
しかし管理職...会員登録して続きを読む(全155文字)
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【良い点】
若い女性社員が多く活発
【気になること・改善したほうがいい点】
入社2〜4年ほどの若い社員は話しやすく和気あいあいとしているが、先輩社員や上...会員登録して続きを読む(全194文字)
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【良い点】
とくにありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにありませんが、同族経営による社内政治によって運命が決まります。それが合わな...会員登録して続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性はしっかりと仕事が管理され、やりやすいと思います。私服勤務可なので、制服に着替える面倒くささもありません。お昼ご飯も大阪駅前ビルなのでな...会員登録して続きを読む(全87文字)
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【良い点】
基本ほったらかし。自分のことをやっていればいいと思っていた
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の気分でも言葉のトゲが酷かったので、...会員登録して続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価は月ごとに数値で表されるが、基準が曖昧なため、モチベーションを維持しづらい。月末に自己評価のようなものを提出...会員登録して続きを読む(全194文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しなければならない。月の残業時間が少ないと面談で注意され評価が下がるが、逆を...会員登録して続きを読む(全92文字)
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【良い点】
社内の人間関係は良好だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍では在宅ワークを非推奨しており、リモートでも対応可能な業務だと...会員登録して続きを読む(全89文字)
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【良い点】
部署移動が多いため満遍なく業務を知ることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
業務のことを深く知る前に部署移動となる場合がある。...会員登録して続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業した分だけ給与は上がるが、ボーナスがなし。いわゆる残業して給与増やそうとすることが多い。
昇給も実力主義で、...会員登録して続きを読む(全181文字)
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【良い点】
昇給は年1ではなく、毎月評価してくれるので、その点はすごく良かったと思います。
ポイント制なので、やる気にもつながります。
【気になること・...会員登録して続きを読む(全191文字)
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【良い点】
借り上げ社宅はジョブレベルや地域によって異なりますが、基本的に2~3割自己負担で住めます。
副業は不可能だった気がします。会員登録して続きを読む(全67文字)
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【良い点】
珍しく住宅手当があったり、女性だけでなく男性の育児休暇もあるため福利厚生については充実してると思います。会員登録して続きを読む(全58文字)
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【良い点】
福利厚生は良い方だと思います。不満はありませんでした。社員販売などもあります。住宅手当なども良い水準だと感じます。会員登録して続きを読む(全63文字)
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【良い点】
会社の組合?共済?などでディズニーの割引や、ホテルの割引、パンプスの割引など使用できたのが良かったです。会員登録して続きを読む(全58文字)
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【良い点】
今は分かりませんが、住宅手当は一律で出ていたと思います。実家に住んでいても出たのは良かったですね。あとインフルエンザのワクチン接種も補助があ...会員登録して続きを読む(全177文字)
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【良い点】
イーライリリーの参加だった時の福利厚生制度が残っており、業界の中でもトップクラスだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅...会員登録して続きを読む(全110文字)
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【良い点】
年末等の繁忙期には、残業が続くことがある為、お弁当などの食事が出ます。ただ、かなり遅い時間まで食べることができなかったので、空腹に耐えられる...会員登録して続きを読む(全243文字)
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【良い点】
会社都合の転勤であれば、家賃補助がかなりあります。通勤手当も全額出ていたと思います。副業は支店長以上が可能と聞いています。会員登録して続きを読む(全67文字)
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【良い点】
福利厚生や社内制度は毎年レベルアップしている。2025年にはこれまでの役職制度が廃止されて、全管理職が同基準からスタートすることになり、上を...会員登録して続きを読む(全131文字)
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【良い点】
良いと感じた事がないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくなにも説明がないので、ほぼ何もないようなものです。上司によって違...会員登録して続きを読む(全83文字)
会社名 | コモライフ株式会社 |
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フリガナ | コモライフ |
設立日 | 1972年4月 |
資本金 | 4億9173万円 |
従業員数 | 190人 |
代表者 | 三宅啓史 |
本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1丁目2番2-900号 |
電話番号 | 06-6345-7700 |
URL | https://www.comolife.co.jp/ |
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