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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

加藤建設の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全2件)

株式会社加藤建設の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社加藤建設の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社加藤建設で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

加藤建設の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

加藤建設の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

技術系(建築、土木)

??? 万円

加藤建設の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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加藤建設の 学生による会社の評価

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加藤建設の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社加藤建設の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい点かは人によるが、年功序列が強い印象で学歴による差は感じられない。純粋に勤続年数で昇給のイメージ。
同年代で差を付ける人の特徴はある程度の...続きを読む(全250文字)

株式会社加藤建設の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年03月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料はとても高い方だと思います。
ただ休みもそれに応じて少ないのでプライベートと仕事を両立したい方は入社前に一度考えた方が良いと感じる。
【気...続きを読む(全185文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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加藤建設の 他のカテゴリの口コミ

株式会社加藤建設の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
引き留めはされたが、割とすんなり辞められた
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由に関しては、特に会社に不満等があったというより個人...続きを読む(全105文字)

株式会社加藤建設の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇に関しては消化率は業界でも低い方なのかなとは思うが、取れなくは無い
【気になること・改善したほうがいい点】
少なくとも有給休暇年間付与...続きを読む(全137文字)

株式会社加藤建設の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術開発等、新しい分野には積極的に投資している印象。
若手の育成にも力を入れ、技術者レベルの底上げを行ってる。
人材的には盤石な印象のため将来...続きを読む(全94文字)

株式会社加藤建設の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年06月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

地盤改良が主な収益事業でしたが、独自の工法を所持しており、
そういった意味での強みがあります。
利益率も高く財務基盤も健全だそうです。
ただ、それ故...続きを読む(全166文字)

株式会社加藤建設の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年06月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

利益率がいいところから、ボーナスや給与は同業他社と比べて比較的高いようです。
ただし、この業種にいえるところですが、残業が長く、時に12時を回ることもあ...続きを読む(全173文字)

株式会社加藤建設の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年01月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
17年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

クライアントが役所の為、仕事の内容は堅い。
業績による評価は無く、長く働けば昇進できる。長く働くにはミスをしないこと。社内営業が必要。
時間管理はしっ...続きを読む(全152文字)

メーカー(建設・設備)の年収、評価制度の口コミ

株式会社小田急エンジニアリングの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
夜勤、残業をし多分はしっかりと貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に時期によっては夜勤がないので平均の水準以下の収入になってし...続きを読む(全86文字)

日本コムシス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
通信インフラ設計・構築・設置
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人的にかなり貰えている印象がある。賞与は夏冬2回あり、新卒2年目の段階で年間100万以上はもらえる。最近の賃上げの追い風もあり、しっかりと働...続きを読む(全278文字)

株式会社GIVERS GROUPの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
前職は営業職として働いていましたが、非常に過酷な環境でした。特に残業が多く、業務が終わらない日々...続きを読む(全605文字)

日特建設株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
18年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇進にかかわる昇給などの制度が決められているので、ある一定の役職までは順調に昇進ができ、それに伴い給与も上がっていくとおもいます。続きを読む(全71文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手は一律で給与・等級が上がる印象。相対評価なので、年収に良くも悪くも大きな差はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
極端に評価を下...続きを読む(全134文字)

株式会社オンテックスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約本数増えれば増えるほどお金を稼げる。
本人の努力次第で若いうちから稼ぐことができるのでそんな方には良いと思う。続きを読む(全63文字)

伊丹産業電設株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列のため普通に仕事をしていれば年々給料が増えていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店ごとの評価のため、自分1人が頑張っ...続きを読む(全87文字)

株式会社PGSホームの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
総務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給ガあります。即時に昇格昇給可能です。毎月にインセンティブと手当有、賞与は年に3回有ります。役職、住宅、子供など各種手当は充実です。
【気...続きを読む(全110文字)

コトブキシーティング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
社内SE
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司のご機嫌取りが上手い人は評価が高くなる。
YESマンになれる人であれば昇進し年収も上がると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全183文字)

株式会社砂子組の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は勤務年数で自動的に昇給する。
他社に比べいい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な評価制度がなく、上司の印象で昇進...続きを読む(全86文字)

加藤建設の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社加藤建設
フリガナ カトウケンセツ
設立日 1970年11月
資本金 1億円
従業員数 291人
決算月 9月
代表者 加藤明
本社所在地 〒497-0044 愛知県海部郡蟹江町大字蟹江新田字下市場19番地の1
電話番号 0567-95-2181
URL https://www.kato-kensetu.co.jp/
NOKIZAL ID: 2100166

加藤建設の 選考対策

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