扇港電機のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
良い点はありません。改善点を参照ください。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給取得なんてあってないようなもの。役職的に平社員だった...続きを読む(全305文字)

【良い点】
女性は営業事務や経理総務などに回されます。営業所の経理は営業事務や在庫の管理もさせられるので業務量は多いです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全182文字)

【良い点】
電気工事会社に対して販売・納品まで行います。注文頂いた商品を自分達で配達する為、段取りを組むのに最初は苦労するが、自分のやり方次第で成果にも...続きを読む(全239文字)

【良い点】
実家から通えない距離の社員には家賃補助が出ます。自己負担額も少なく、安く部屋を借りれます。結婚した場合は賃貸では住宅補助が出ると思います。資...続きを読む(全111文字)

【良い点】
毎年昇給はあります。
賞与も業績がいいときは決算賞与をいただけたるので額としては大きいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全148文字)

【良い点】
女性は基本待遇はいいと思います。貴重な女性社員になるので基本定時に上がっているのをよく見ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
業...続きを読む(全135文字)

【良い点】
東海地方では大きな電材卸売業者なので営業基盤は固まっていて安定していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
課題としては成長...続きを読む(全134文字)

【良い点】
昔よりは早く帰れるようになったり、上席の方から早く帰るように促されることもあります。部署によっては自分の時間を確保することも可能だと思います...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当たりはずれがあるかと思いますが、はずれを引いてしましました。今でも連絡をとる同期は辞めてしました。パワハラや労...続きを読む(全182文字)

【良い点】
安定した業界で、大きな波もなく落ち着いて働ける環境です。ルーチンワークが中心で、業務の流れは比較的わかりやすいですが、そのぶん変化や刺激を求...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の業務内容における教育制度はあったと思うが、他社で通用するようなスキルアップはなかなかできません。キャリアパ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
かなりのコースがありグローバル企業の利点かと思います。自己投資を行い方にとってはとても良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全113文字)

【良い点】
即戦力の中途を軸に回っているので人材育成はこの会社の永遠の課題、テーマ。
【気になること・改善したほうがいい点】
育成できる組織づくりが動き...続きを読む(全106文字)

【良い点】
初めての社会人だったので本社研修で電話や応接マナーから教えてもらえたのは今でもよかったなー。と思う。
接客業なので接遇マナーや話し方（クッシ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
年に2回自分の希望する通信教育を受講することができ、一時的に給与から天引きされますが、期間内に修了すれば全額戻ってきます。
一部の資格には資...続きを読む(全215文字)

【良い点】
全くなし
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の営業成績次第。非営業職などは何を物差しに評価されているのかまったく不明。教育制度は全...続きを読む(全91文字)

【良い点】
新人事制度によりスキル、キャリアアップがやる気次第で可能になったと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方と都市部での部署によ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
手をあげれば希望の部署に配属できるような制度もある。（もちろん全員ではない。）評定がいい人から希望部署に配属できる。続きを読む(全64文字)

【良い点】
新入社員教育の内容はよくある部類のタイプ。最初に圧迫系のメンタル強化＆学生ノリ排除に始まる研修を集団で行い、次に各地方と職分に分かれて実務に...続きを読む(全269文字)

【良い点】
入社して1年間は新入社員研修があり、設計業務の基礎を教わる。本格的に業務を行うのは2年目からになるが、事前に配属候補の各グループで簡単な実務...続きを読む(全115文字)