この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助制度がないのが厳しい。
子育てをしている方は急に休むことがあるかもしれないが、人数が少ないため現場はかなり...続きを読む(全210文字)
株式会社西利 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助制度がないのが厳しい。
子育てをしている方は急に休むことがあるかもしれないが、人数が少ないため現場はかなり...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
結婚を機にワークライフバランスを重視したため。
製造現場は正社員数が少なく休日でも何かトラブルがあれば責任者に電話...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
やる気があればどんどん新しい挑戦が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
通常業務をこなすことで精一杯だが、部署リーダークラスの優秀...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
シフト制なので、うまく他の従業員の方と予定を合わせれば連休も可能でした。とはいえ三連休以上は難しくなると思います。さすがに繁盛期には連勤続きに...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は一応ちゃんと出たが、歳暮でいちばん忙しい年末のときは残業が100時間を超えないようサービス残業にする空気も...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
説明会やメディアでは、社長が魅力的なことを語っていたが、実際に職場へ還元、反映されていたかと言われると疑わしいと思...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
入社2年目から店長をさせていただきました。
その店舗の陳列や商品アイテム等自由に任せて頂けるので自分色のお店にできます。ノルマ等もなく、売上に...続きを読む(全248文字)
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漬物が好きで、接客好きなら、やりがいはあると思うが、仕事がトップダウンで、何か始めたいと思ったら報告書を作成し、上司、係長、部長、社長、会長と、承認をもら...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
※特におもいあたらない。
【気になること・改善した方がいい点】
※ワンマン感が強く、下からの意見があまり通る事は無い。
※直接言えば...続きを読む(全159文字)
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繁忙期の残業が多く、深夜を回ることも連日ありました。また、通常期は良いのですが繁忙期の忙しい時期には休みがかなり少ないです。人間関係は暖かい人も多く続けた...続きを読む(全151文字)
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お漬物業界ではかなり業績を伸ばしており、商品開発や新規店舗開拓には力を入れていると感じました。味わい処などのお店を設けて自社製品の食べ方への新提案なども積...続きを読む(全168文字)
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入社後、本社にて1週間程の研修があり、商品知識や社会人としてのマナーなど学べます。私は研究職志望で最初は工場の製造職として配属されましたが、工場に配属され...続きを読む(全196文字)
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基本的に女の人が多い職場なので、部署リーダーなども女の人が担っていることが多く、仲良くできれば働きにくくはない。休みも1ヶ月毎のシフト制であり、少しの希望...続きを読む(全178文字)
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作業内容は慣れてしまえば単純作業ですが、作業効率をあげるために自分なりのやり方を見つけ出したり、現場を回していくのを任されるようになると、うまく時間の無駄...続きを読む(全175文字)
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販売力やお客様とのやりとりの技術等販売に携わる仕事の基本的なことすべては学べると思います。また思いつきや圧迫等イレギュラーな要求に対する対応等も磨けます。...続きを読む(全152文字)
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入社当時はいろいろとあり大変だったが、仕事を覚えていってからは少人数ではあるが部署を動かせる責任ある仕事もあり充実していた。今も役割と責任という点で充実は...続きを読む(全150文字)
会社名 | 株式会社西利 |
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フリガナ | ニシリ |
設立日 | 1953年4月 |
資本金 | 2400万円 |
従業員数 | 453人 |
代表者 | 平井誠一 |
本社所在地 | 〒600-8227 京都府京都市下京区西中筋通七条上る菱屋町150番地の1 |
電話番号 | 075-361-8181 |
URL | https://www.nishiri.co.jp/ |
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