西利の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
毎年少ないながら昇給はしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不明。年功序列かと思います。
また、賞与に関しては一律であ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
残業代は1分単位で出るようになったので安心して働ける
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で決まるが、大差はない。業績によって左右...続きを読む(全102文字)

【良い点】
残業が多く大変でしたが、その分残業代は出ていたので給料は良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は改善していると思うが当時の...続きを読む(全103文字)

【良い点】
少額ではあるが毎年ボーナスは出ていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長になっても店長手当は出ません。
また店長になったとして...続きを読む(全187文字)

【良い点】
やる気があればどんどん新しい挑戦が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
通常業務をこなすことで精一杯だが、部署リーダークラスの優秀...続きを読む(全232文字)

【良い点】
三賀日に出勤したら、お年玉がでる。
また、活躍度に関係なく年収は年功序列のような気がする。接客業ですが、変なお客様も少ないですし、普段の業務内...続きを読む(全186文字)

【良い点】
競争がなく仲間と円満に仕事ができる環境ではあるので、キャリアアップに興味がない方には向いているかもしれません。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は一応ちゃんと出たが、歳暮でいちばん忙しい年末のときは残業が100時間を超えないようサービス残業にする空気も...続きを読む(全175文字)

【良い点】
基本給は事務職としては他の企業に比べると高いと思う。
昇給は年に１回4月に上がる。
人によってそれぞれだが上がりやすい方だと思う。
ボーナスは...続きを読む(全193文字)

【良い点】
現場仕事であればあるほど残業代が稼げること。研究室ではあまり残業を許されておらず、さっさと帰りなさいという感じだった。もちろん現場の仕事の中に...続きを読む(全298文字)

【良い点】
店舗にもよりますが、残業代がしっかりと出る所。またエリアマネージャーが随時進捗更新の確認に来る所。男性役員は女性スタッフに優しい所。
【気にな...続きを読む(全185文字)

【良い点】
・残業代はちゃんと貰えるため、ボーナスが本当に僅かでも、繁忙期に残業代で二か月分働いて稼ぎます。そのため年収は２０代のなかでも悪い方ではないと...続きを読む(全212文字)

最近では2年目など若くして店長を任されるケースが多数見受けられます。店長になっても給与は変わりません。
賞与も近年特に少なくなり、課長以下は役職や成果に...続きを読む(全161文字)

新卒の給料は、販売職としては少なくはないが、その後ほとんど上がらない。
繁忙期は残業がかなり多くなるので、残業代込みならば他社の友人よりはもらえていた。...続きを読む(全156文字)

製造は残業が多いですが、残業代がしっかり支給されます。そのため手当等が少なくとも生活には不自由しない所が良い点だと思われます。ボーナスに関しては他の製造小...続きを読む(全173文字)

昇級は年に1度、月給5,000円アップ。
店長になっても同期の平社員と同じ給料で驚愕しました。
一人一人の実力を見て評価されるというものではありません...続きを読む(全169文字)

しっかり残業のつく環境だったので、働けば働いただけ、お金がもらえました。賞与はスズメの涙程度。ほんとに少ないですが、食品業界なんて、出ないのが当たり前。出...続きを読む(全150文字)

基本給は高いとはいえないが残業が多く、残業代がしっかり出るので新卒入社で若手のうちは同年代と同じか少し高いくらいだと思う。ただ、管理職の方は休みの日でもお...続きを読む(全206文字)

給与はどちらかというと少ない方かもしれません。
また、事務系は従業員に占める割合が少ないためか、評価制度や教育体制というのもこれといった確立されたものは...続きを読む(全169文字)

入社当時はいろいろとあり大変だったが、仕事を覚えていってからは少人数ではあるが部署を動かせる責任ある仕事もあり充実していた。今も役割と責任という点で充実は...続きを読む(全150文字)

給与は低いが、残業代はいくらでも出ます。
その分残業が当り前のような社風もありましたが。
仕事は新入社員のころから比較的任される面もあるのでやりがいは...続きを読む(全159文字)