大運の非正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
自由にさせてもらえる 殆どが派遣社員でまかなわれている、 社員もゆるい。
給料は低め、 会議が多...続きを読む(全162文字)

部署にもよりますが、ほとんどの部署が日常的に残業が多く女性の既婚者は私の知る限りいませんでした。女性は結婚を期に退職する方がほとんどです。産休を取っている...続きを読む(全171文字)

港に荷物が着いてから荷主に届けるまで、一連の流れを把握できるのでやりがいはあると思います。扱う商品にもよりますが、繊維関係などの通関対応の経験は今後自分の...続きを読む(全162文字)

派遣社員として輸入の荷捌きをしていたが、引継ぎ期間は短く引継ぎしきれなかったこともあったが、周りの人達は基本放置。質問しても嫌味を言われたりと最悪の環境。...続きを読む(全152文字)

私は派遣で働いていましたが、労働環境が劣悪です。社員より派遣が多い部署で仕事は派遣に任せっぱなし、社員は長時間外出し早々と帰宅したり、低賃金らしく志気が低...続きを読む(全172文字)

私は派遣社員なのでもちろん肩書きなどはありませんが、女性社員の中には何人か役職についている方がいました。今まで乙仲の仕事をして肩書きのついた女性社員を見た...続きを読む(全290文字)

社員といても当たり前なのですがよく働く社員の方がいる一方で、業務のほとんどを派遣に任せ、自分は常に誰かと電話し、派遣に対しては横柄な態度をとる方もいました...続きを読む(全179文字)

乙仲にしては、派遣ということもあり残業は少なめでした。その当時は社員の方がメインに業務をし、派遣はそのサポートでしたので、就く方によっては残業が多い派遣の...続きを読む(全175文字)

給与、賞与に関してはあまり良いことはありません。 業界の中でもかなり低い部類です。不景気のあおりを受けてさらにそこから給料カットをしたので生活に余裕がなく...続きを読む(全231文字)

正社員でしたが研修は特にないです。新入社員は最初に1週間づつくらい各部署を回ってどんな仕事をしているのかをみて回ります。 この業界は流れが非常に大事ですの...続きを読む(全319文字)

輸入営業及び通関業務等を担当しておりましたが、国際物流部、業務部、倉庫、国内物流車両手配部署、様々な部署が協力しあって顧客の大切な貨物を指定の配送先迄、納...続きを読む(全503文字)

福利厚生と呼べるレベルのものなんて有ったのかな?
食事時間も先輩に気に入られる為に気が抜けない。
一人で食事などしてたら、何を言われるだろうか。
考...続きを読む(全152文字)

社員教育のノウハウは全くといっていいほど、存在しない。
ただただ、“努力努力”と連呼するだけで、後は自主性におまかせ。
上司、先輩が新入社員に教える、...続きを読む(全181文字)

インターネットで見たが、上場している同業者の中では、平均賃金は最下位。
ボーナスも、まともに査定しているのかどうかも怪しい。
すべては上司との相性次第...続きを読む(全158文字)

一口で言えば、いろんな意味で、適当な社風。
社員教育が全然なっていない。
元々気が強くて、わけもなしに自信満々なヤツだけが、評価されて昇格していく。
...続きを読む(全153文字)

最近調子が良いようなので、成長するでしょう
ただ中堅社員が少なく、将来的に誰がこの会社を引っ張っていくのか良くわからないです
役員はみな高齢なので、あ...続きを読む(全153文字)

部署によってはすごく忙しいところと、そうでないところの差が大きいです。
忙しいところは、定時では終わらず、残業が何時間にもなりますが
そうでないところ...続きを読む(全150文字)

すごく成功する人と、そうでない人との差があります
成果を上げて、結果を出せば必然的に評価は上がります
やりがいはありますが、自己PR力も少し必要な気が...続きを読む(全168文字)