浜銀ＴＴ証券株式会社の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 女性
• 4年前
• 個人営業
• その他
• 正社員

【良い点】
残業が少ない、新規顧客は銀行から紹介してもらえるので新規資金の導入が図りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
銀行証券プロパーで折り...続きを読む(全179文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 5年前
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
女性社員も各支店に数人はいる。
新卒では積極的に女性も採用しており、活躍している。
産休育休制度などは整っている。
女性も正当に評価されるシス...続きを読む(全183文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 5年前
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
比較的残業時間は少ないように感じる。
支店によってばらつきはあるものの銀行の労働基準にのっとっているのでワークライフバランスは良いと言えると思...続きを読む(全189文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 男性
• 5年前
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
業界内では高給とはいえないが、同世代の平均と比べると年収は増えていく。
銀行からの紹介顧客ということもあり営業しやすい。
営業成績も賞与の額に...続きを読む(全190文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 3年前
• 個人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
残業は月に10〜20時間程であり、上司に強要されることもないため、ワークライフバランスは比較的優れているように感じる。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)

回答者：

• 女性
• 4年前
• 個人営業
• その他
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性には不安を抱える。銀行から顧客の紹介があるため新しい基盤は出来ていくが圧倒的に営業マンの数が不足している。コ...続きを読む(全174文字)

回答者：

• 女性
• 4年前
• 個人営業
• その他
• 正社員

【良い点】
有給消化はしやすい。むしろ決まった休みは取らないといけない風潮である。残業もそこまではないのでワークライフバランスはとりやすい。
【気になるこ...続きを読む(全192文字)

回答者：

• 女性
• 4年前
• 個人営業
• その他
• 正社員

【良い点】
コンコルディアグループとしての強みはあると思います。福利厚生面等。新規開拓の必要性もない。県外転勤なしの証券マンになりたいなら悪くないと思う。...続きを読む(全198文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 5年前
• 個人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
銀行からの紹介顧客を中心に営業を行うなめ、完全なる新規開拓というものはほぼせず、ある程度固まった案件での新規開拓のため、他の証券会社と比較した...続きを読む(全186文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 5年前
• 個人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
支店によりけりではあるが、基本的には三六協定を守ることを大前提としているため、残業等は少ない。また残業を過小申告した場合、社内の監視カメラにて...続きを読む(全216文字)