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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇は比較的にとてもとりやすく、事前に言えば、休ませてくれました。突発的な休みの依頼も快諾してくれました。快諾というか、休むという人に対...続きを読む(全102文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
北川工業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、北川工業株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に北川工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇は比較的にとてもとりやすく、事前に言えば、休ませてくれました。突発的な休みの依頼も快諾してくれました。快諾というか、休むという人に対...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
完全週休2日制で休日数は大企業に引けを取らない。ライフワークバランスを両立することはしやすいと思う。有給も事前に申請すればまず断られることは...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
特に特筆すべき良い点はありません。私は法人営業を担当しておりましたが、残業が多くワークライフバランスはかなり悪かったと思います。
【気になる...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
新人のうちは残業することも多々あると思いますが、支店によってはやることをやれば早く帰ってもよしとされる傾向があった。また、やることをやってい...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
あまり良い点はないかもしれません。
サービス残業が横行していました。
水曜日は定時デーと言いながら帰れない人が多数だった。
【気にな...続きを読む(全207文字)
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営業は忙しい時期とそうでない時期があります
基本的に若い営業は遅くまで仕事をこなすが、
年配の営業は仕事を投げ出してすぐに帰るという印象です。
忙...続きを読む(全176文字)
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週に一度、ノー残業デーがあります。また、支援繁忙期ももちろんありますが仕事を進めるスケジュールは自己管理できますのでプライベートと仕事のバランスはうまく...続きを読む(全161文字)
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平日は残業が当然のようにあり、22時に会社を出ることもよくある。その分、週末に出社する可能性はないので、それがいいところ。たまに、土曜日に研修などはあり...続きを読む(全163文字)
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・女性に対しては育児休暇などかなり充実している。
・男性に対しては勤務時間なんてあってないようなもの。定時で帰ると上から
「定時で帰るのではなく、残...続きを読む(全188文字)
4大卒で月給232,200円、固定残業代なしのため、平均的な印象でした。ただ、固定残業制度がない分、働いた分はちゃんと支給されるし、残業もそこまで多くない...続きを読む(全201文字)
完全週休2日制・年間休日123日というのはかなり大きな魅力でした。有給も入社時から10日間付与されると知って「ちゃんと休める会社だな」と思いましたし、夏季...続きを読む(全206文字)
女性社員も多く活躍していて、特に営業事務の部署では女性比率が高いです。産休・育休の取得率も高く、復帰後は時短勤務にも対応していると聞きました。正直、女性の...続きを読む(全153文字)
選考で直接お会いしたのは人事や現場の方だけでしたが、会社説明会では社長メッセージが紹介されていて、「現場を支える人を大事にしたい」という姿勢が感じられまし...続きを読む(全143文字)
正直なところ、「知名度で選ぶ会社じゃないけど、“ちゃんとしてる会社”だな」と思えたのが決め手でした。就活イベントで何社か事務職の話を聞いた中でも、北川工業...続きを読む(全188文字)
営業事務ってルーティンワークが多いイメージを持っていたのですが、社員の方から「むしろ現場を動かす“要”だよ」と言われたのが印象的でした。製品の受発注管理だ...続きを読む(全226文字)
正直、最初はBtoBで地味そうと思ってたんですが、企業研究していくうちに、テレビや自動車の内部に使われている“電子部品の保護材”とか、“車載向けのクッショ...続きを読む(全210文字)
説明会や面接で感じたのは、「丁寧で、穏やかな人が多い会社だな」ということ。実際、事務職の先輩も「せかせかせずに、落ち着いて仕事ができる環境です」と話してい...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
なぜかTOEICにこだわっており、入社すると必ず受けるように言われる。昇進するには絶対に500点以上取る必要があ...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
所属長によって評価の仕方が全く異なる。部下が本当に頑張っているか、何をしているのか把握しようとせず、表面だけを見...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスの観点では、リモートワークが利用できない点を懸念しています。通勤時間や体調・家庭の事情に応じ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
比較的有給休暇は取りやすいと考えるが、上司によりけり。有給休暇以外にも特別休暇があり、その点は良かったと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
好きなときに休みが取れる。長期休暇で旅行に行く人もいる。フルフレックス、在宅勤務可なので、午前中在宅勤務で午後から出社など、勤務体系はフレキ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
有休は自分の仕事さえ調整できれば、取れる状況ではある。
リモートワークは、コロナ禍から在籍している社員については申請すれば利用できるが、現状...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
フレックスな勤務や、残業時間を少なく調節できるため、プライベートや子育ての融通が効く点。
【気になること・改善したほうがいい点】
40歳を過...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
私の部署は月平均残業10時間未満という特殊な部署で、ワークライフバランスがとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署、役職に...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
有給が取りやすい。テレワークもできるので働きやすい。半休も取れる。ただテレワークの際は残業がつかない。本社の人はつく。場所によって変えるのは...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
土曜出勤は年に4.5回あるが祝日も休みで有休も取りやすい(上司がこれしかこの会社に取り柄がないと言うほど)
残業もあって30分~1時間しかな...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
休みは取りやすい。休日出勤出れなくても文句は言われないが、断ることが続くと嫌な顔をされる時はある。
残業をやるかやらないかは選べるし、定時で...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
基本的に自分の担当業務が終われば帰れるので、要領の良い人や、配属先の業務内容によっては定時上がり可能かと思います。
また、有給は取りやすい環...続きを読む(全177文字)
| 会社名 | 北川工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キタガワコウギョウ |
| 設立日 | 1963年6月 |
| 資本金 | 4億9000万円 |
| 従業員数 | 518人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 平川佳浩 |
| 本社所在地 | 〒492-8446 愛知県稲沢市目比町東折戸695番地1 |
| 平均年齢 | 39.3歳 |
| 平均給与 | 587万円 |
| 電話番号 | 0587-34-3561 |
| URL | https://www.kitagawa-ind.com/ |
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