
企業研究レポート
- 重視した軸
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私は「人やチームを支える仕事がしたい」「安定した経営基盤のある企業で長く働きたい」という軸を大切にして就職活動を進めていました。北川工業は、製品そのものが前に出る企業ではありませんが、社会の安全性や快適性を“縁の下”から支えている点に惹かれました。特に営業事務とし...続きを読む(全225文字)
- 理念やビジョンについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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北川工業の企業理念である「共生と共創」は、独自技術を通じて社会と共に成長し、持続可能な未来を目指す姿勢を表していると理解しました。私は、ただ利益を追求するのではなく、関わる人や社会全体との調和を大切にするという考え方に強く惹かれました。また、企業ビジョンとして掲げ...続きを読む(全264文字)
- 事業や仕事の内容についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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北川工業は、ノイズ・熱・振動対策を中心としたコンポーネント製品を開発・製造しており、電子機器や自動車、産業機器など幅広い分野で使用されています。私は、普段表に出ることのない技術で社会を支えていることに感動し、「縁の下の力持ち」としてのやりがいを感じました。営業事務...続きを読む(全245文字)
- 業績、強み・課題・同業他社との違いについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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北川工業は、電磁波・熱・振動対策に特化した独自技術を武器に、様々な業界へ製品を提供しています。有価証券報告書によれば、売上高・利益率ともに安定しており、特に近年は自動車や医療機器など新たな市場への展開が進んでいる点に成長性を感じました。また、国内外に製造・販売拠点...続きを読む(全262文字)
- 社風や人についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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選考を通じて感じた北川工業の社風は、「誠実さ」と「丁寧さ」が根付いた、落ち着きのある環境でした。面接では、自分の話をじっくり聞いてくださる姿勢が印象的で、人を大切にする文化を感じました。また、フィードバックでは「向上心とやる気」を評価していただいた一方で、「気を遣...続きを読む(全261文字)
- 働き方や待遇についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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平均勤続年数は約13.9年、平均年齢は39歳と、長く安定して働ける職場であると感じました。また、年平均給与や福利厚生も安定しており、安心してキャリアを築いていける環境だと理解しました。営業事務職では本社勤務が基本で、転勤の心配も少なく、地元で腰を据えて働きたい自分...続きを読む(全207文字)
- その他インプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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北川工業の採用情報を通じて、募集人数が少数であること、選考が丁寧に行われることが印象的でした。特に営業事務職の採用枠は限定されており、少人数である分、一人ひとりへの期待も大きいと感じました。また、マイナビ等で離職率や定着率にも目を通し、長く働く社員が多いことから、...続きを読む(全238文字)