エリエールペーパーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
一つの部署に多くの人が在籍するので（派遣社員含む）、ひとりひとりの管理が行き届いていないと感じることがある。続きを読む(全74文字)

【良い点】
時間外手当は1分単位で支給される。交代勤務手当があるので年収はそれなりになる。評価は年に2回目標を提出して、それに対して評価を受けるが、内容...続きを読む(全180文字)

【良い点】
生産したものが店頭に並べられたり、家庭で使用するものを生産できるので、ある程度のやりがいは感じられる。続きを読む(全57文字)

【良い点】
現場は平日休みもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
急に休みの人が出ると補充で早出や残業の対応をしなければならない。自分が休む時...続きを読む(全110文字)

【良い点】
現場にもよるが、男性が多い傾向がある。女性も働きやすい環境にしていこうとする動きはある。管理職は男性が多い。続きを読む(全60文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高い理由が評価制度の不公平感、現場の役職手当が少なすぎて、誰も昇進したいとおもわな...続きを読む(全142文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
長期での人材不足、人事異動、無意味な配置換えが多すぎる
残業時間が毎月40時間越えが当たり前だが、改善しようとし...続きを読む(全333文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同じ事の繰り返しでモチベーションが保てない
会社全体の現場の士気が低下している
人事異動が多すぎる為、仕事を覚え...続きを読む(全84文字)

【良い点】
女性が多い、特化した部署があり、女性でも働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の派閥があり、噂話が絶えない
少数の男性社...続きを読む(全139文字)

【良い点】
平日休み、有給休暇は取りやすい環境ではある
【気になること・改善したほうがいい点】
GW、お盆、年末年始等の世間一般的な休みが無い、祝日の概...続きを読む(全80文字)

【良い点】
印刷の専門性は高まりますが、営業スキルを身に付けたいと思う場合は少し物足りない印象です。しかし、一人で多くのクライアントを担当し、同時並行で...続きを読む(全113文字)

【良い点】
研修はしっかりやっていただきました方だと思います。スキルが身につくかは個人のやる気次第です。数字を出さないといけない雰囲気なので、バリバリ仕...続きを読む(全253文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
コミニケーションもまともに取れない
現場の社員から仕事を教わるので伝わらない。大体の人が主...続きを読む(全176文字)

【良い点】
自ら学びたい意欲があれば、スキルを伸ばせるかと思います。研修制度は職種にもよりますが、じっくり教えてくれる時間が設けられています。続きを読む(全71文字)

【良い点】
スキルアップ研修に関してはあまりなく、外部に委託をしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと資格取得等を支援してほしいなと感じる続きを読む(全78文字)

【良い点】
セロハンテープや店舗テープは一生使われるので、急に需要がなくなったり、使われることはないのでこれからも発展や需要要素はかなり高いと思います
...続きを読む(全197文字)

【良い点】
資格などは会社負担でとらせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で長年勤務しないと給料が上がらないしジョブローテション...続きを読む(全107文字)

【良い点】
中途でも新卒でも入社後の研修はある。ただ中途の方が研修量は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修に莫大なお金をかける会社。そ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
フォークリフトを休日に取りにいかせるも、代休はなし、講習代のみ
普通は業務の一環なのだから、通...続きを読む(全94文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は自分で考えてやるとゆうスタンスのため最近の若い子達にはしんどいと思う。いきなり怒られ...続きを読む(全82文字)