この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アルバイトしていた店舗が閉店となったため退職しました。社員の方は最後まで明るく接してくださったので、最終営業日も楽しく働くことができました。全...続きを読む(全111文字)
株式会社DAY TO LIFE(旧:株式会社麦の穂) 報酬UP
社員・元社員による株式会社DAY TO LIFEの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社DAY TO LIFEで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アルバイトしていた店舗が閉店となったため退職しました。社員の方は最後まで明るく接してくださったので、最終営業日も楽しく働くことができました。全...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
一部上場企業の子会社だけに、福利厚生をなどは充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
フードビジネスがベースの為、賃金ベースが基本...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
総務の方がとても迅速に対応してくださったところがすごく助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
不安を感じる人材が多かった。建設的な...続きを読む(全256文字)
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店長がお店に来ることが減り、シフトミスが多くなった。この人がいてこの人数は絶対にお店が回らないという状況にも気づかない。新人は高校生が多くやるかもないのに...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
緊急事態宣言でで休業した際に、給与が保証された。
在籍中の減給はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナで売上が下がっている...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
進学するために退職したので、特に揉めることもなくスムーズに止めることが出来た。店舗はアルバイトの方がメインなので入れ替わりは多い方だと思うが、...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
まわりの社員は比較的良い人が多い。私が所属していたエリアがそうだったのかもしれないが、人には恵まれていたと思う。毎月新しいシュークリームのフレ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
接客業なので他の店員と仲良く働いていけるなら後は業務になれると楽しい。
新商品が出る度に試食をするので、スイーツが好きならそこは良い点だと思う...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
育休、産休は取得可能です。戻ってきて時短勤務をしている社員もいますが、希望する店舗には戻れないこともあると思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
仕事は覚えちゃえば楽です。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく社員の頭数が足りてない。二店舗で店長やっても給料変わらない。本社の...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
女性がわりと多い職場のため、職場によると思うが、職場の雰囲気は悪くない。店舗だと仕事を覚えれば個人の力量で運営できるので、やりがいはあると思う...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
営業では20代の若い世代が中心となり盛り上げている雰囲気がある為、現場は活気が溢れていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ある程度は自身に任せてもらえる。自分の時間をなくしてまでやる気があるのならある程度の役職までつける。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年齢に関係なく役職につける社風、能力重視なのでやりがいにつながると思う。本社が大阪にあり、明るい社風。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
学生時代約3年間アルバイトし、卒業・就職に伴い退職しました。
社員さんたちは安い給料で長時間働き、年末年始やお盆、クリスマスなども出勤させられ...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
出店が多く、社員数を越える店舗数の為、1人へのしわ寄せが多くなりプライベートの確保が難しい。
また人件費の削減...続きを読む(全165文字)
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ワークライフバランスの確保が難しい。困ったことや分からないことがあったときに、従業員から連絡がくるため、常に携帯は手放せない。休日であっても、何かしらの連...続きを読む(全158文字)
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私は当時の店長と性格などが合わなくて入社してすぐ辞めました。
店舗の大半が女性店長が多い為、男性の方は店長とのコミュニケーションが一番のカギとなると思い...続きを読む(全151文字)
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労働環境は劣悪です。長時間の残業は恒常化し、それを打開する手段がありません。
人件費を最低限に抑えるため、複数店舗を社員一人が担当し、常に店舗に立って運...続きを読む(全539文字)
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同期メンバーがとても良く、環境にも恵まれていました。給料も悪くはなかったと思います。
また、研修などもしかっかりとあったため、最初は良かったと感じていた...続きを読む(全155文字)
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労働時間が長すぎる(最長月500時間)
給料が安い(手取りで20万弱でボーナスなし)
いきなり東京に行かされて(大阪出身)朝の7時から夜12時まで働か...続きを読む(全163文字)
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販売店舗の店長として働いていたが会社としての未来が見えないことが一番大きな理由。
シュークリーム以外は知名度も低く、肝心のシュークリームもイマイチとしか...続きを読む(全159文字)
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関西からやってくるあらゆるタイトルのマネージャーがいてそれぞれとのコミュニケーションに温度差があり、本社(本部)各マネージャー、店長のトライアングルが確立...続きを読む(全213文字)
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新店オープン時の勤務時間が時間外含め280時間を突破し、体調を崩したため退職しました。
また、休みは週1日取れればいい方で、3週間休み無しで働いても本部か...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
初めてのアルバイトだったので、最初は不安を感じていましたが、店長は明るく頼りになる方で、他のアルバイトやパートの方も優しくしてくださったので安...続きを読む(全316文字)
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【良い点】
飲食販売アルバイトの時給としては、相場の平均ほどだったと思います。お店で売っている商品を社割で買うことができる制度もあったので特に金銭面に不満...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最低限のものしかない。また、時間数が異常な社員を助けるどころか、労基にひっかからないように別の月に残業した分をつけ...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若い社員が多い、離職率も高く中間管理職が育たないので悪循環。気がついたら同僚はほぼいなくなっている。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく、給料が安い。何店舗も店長をやらされアシスタントマネージャーも兼任しているので休みがなくなることも多い続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日に連絡がくる、何かあれば出勤しなければいけないから体が休まらない。
代わりの休みなども、シフトがうまらなけ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性が多いので働きやすいと思う。年齢も20代の社員が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
チャレンジ出来る場を作るのは良いがマネージャ...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全て、店長任せ。一応、研修などはあるが現場に配属されると研修でやる内容は既に終わっているので時間を取ってまでやるこ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
基本アルバイトで店舗を運営していた時期に在籍しており、アルバイトの負担が大きかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になるこ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
大好きなお菓子に関われる楽しさや、パティシエになった気分を味わえて楽しかったです。お菓子作りが好きな方はおすすめだと思います。面接でも聞かれま...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務が決まりきったことしかやらないため、やりがいは無い。
また、接客業ならほとんどの人が感じると思うが、結構な割合...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
非常に働きやすい環境であり、同期の方もとても協力的ですのでその面だけでいうとアルバイトにおすすめできる企業だと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全773文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
後述するようにワーク・ライフ・バランスが悪い。
とくに、女性は子育てとの両立が厳しいと感じたため。
体力仕事が多く...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間込みのシフトであったため、1日の拘束時間が11時間と長いことが一番大きな退職理由です。
また、正社員にかか...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
長年、業務改善出来れば辞める人も少なくなり安定すると感じ努めていた事
【気になること・改善したほうがいい点】
辞職願出した時から始まるハラハラ...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職を考えるきっかけは労働時間が長かったために体を壊してしまった事が原因です。
パートさんは定時でしっかり退社出来...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
人は良いので申し訳ない気持ちにはなった
【気になること・改善したほうがいい点】
店や人によってやり方がすごく変わるので異動になればやりにくかっ...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスもうまく取れないし将来役に立つ知識が身につかず、もっと成長できる環境にいきたいとおもったので退...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
上長はかなり社員を気にかけてくれている。これも配属先によってかなり異なるらしいが、とても頼りになった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署の異動はほとんどなく、キャリアアップが見込めない。会社の成長も期待できない。
退職金制度をつくってほしい。続きを読む(全75文字)
会社名 | 株式会社DAY TO LIFE |
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フリガナ | デイトゥライフ |
設立日 | 1997年12月 |
資本金 | 1100万円 |
従業員数 | 238人 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 杉内健吉 |
本社所在地 | 〒530-0047 大阪府大阪市北区西天満3丁目13番20号 |
電話番号 | 06-6361-7000 |
URL | https://www.muginoho.com/ |
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