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株式会社DAY TO LIFE

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

DAY TO LIFEのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全16件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社DAY TO LIFEのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社DAY TO LIFEで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

DAY TO LIFEの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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2.7
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入社後のギャップ
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退職理由
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DAY TO LIFEの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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DAY TO LIFEの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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16件中16件表示

株式会社DAY TO LIFEの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年5月31日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 その他飲食・フード系関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最初に店長やバイトリーダーがついてくれて一から仕事を教えてくれるのでやりやすいです!
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトでも...続きを読む(全89文字)

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    株式会社DAY TO LIFEの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年5月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    全て、店長任せ。一応、研修などはあるが現場に配属されると研修でやる内容は既に終わっているので時間を取ってまでやる...続きを読む(全82文字)

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    株式会社DAY TO LIFEの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年11月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    製造・接客に関してはみんな同じ仕事をする。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    いろんな店舗で接客の態度の悪さを指摘されている。
    社員で...続きを読む(全113文字)

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    株式会社DAY TO LIFEの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年10月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い先輩にあたった方は凄く丁寧に教えてもらえていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一般的な常識がない人が先輩で多くおり、驚愕した...続きを読む(全165文字)

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    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年7月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 法人営業 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップやキャリア開発において、特に気になることや改善したほうが良い点はありませんでした。特に不満もありませ...続きを読む(全81文字)

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    株式会社DAY TO LIFEの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年5月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    キャリアプランを立てて人事部とやりとりができる制度があるので、やる気さえあれば希望部署にいける。資格などを取る際補助も出る。
    【気になること...続きを読む(全183文字)

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    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年6月16日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 7年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新しいメニューの作り方を覚えられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    店舗によるが教育に向いていない人が店長や上司になるとアルバイト...続きを読む(全180文字)

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    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年2月20日

    回答者: 社員・元社員 女性 15年前 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    手を挙げれば、なんでもやらせてくれる風土でした。自分のやる気次第では短期間で色んな経験を積ませてくれます。
    前向きな発言をする人達の集団でし...続きを読む(全197文字)

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    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2021年2月16日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 14年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    店舗ごとに異なるとは思うが基本的には皆で助け合い教えあう風潮。なのでわからないことがあれば聞きやすく教えてもらいやすい。
    【気になること・改...続きを読む(全185文字)

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    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    一生懸命にやってくれてるのはわかります。楽しく仕事はできるけど…
    【気になること・改善したほうがいい点】
    きっと、店舗にもよりますし店長にも...続きを読む(全222文字)

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    株式会社DAY TO LIFEの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

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    【良い点】
    多少の教育制度のようなものはあると思うので仕事をするうえで特別心配はいらないと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアッ...続きを読む(全209文字)

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    株式会社DAY TO LIFEの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2015年1月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 19年前 その他の食品・化粧品関連職 非正社員

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    アルバイトで工場で働いていましたが、職場の雰囲気は良いものではありませんでした。
    入ったばかりのバイトにいきなり怒鳴ったり、お局パート様が怖かったです
    ...続きを読む(全203文字)

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    株式会社DAY TO LIFEの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年1月6日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 16年前 経営企画 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    店舗を任されると自分でさまざまな工夫をすることで売り上げアップを目指します。上からの指示に従うだけでなく、ある程度独自の店舗運営ができ即結果として現れる...続きを読む(全150文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2012年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 店長・店長候補 非正社員

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    教育体制はしっかりしていると思います。
    定期的な面談も実施されますし、コミュニケーションも活発だったと思います。
    また上の役職になられている方も現場...続きを読む(全171文字)

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    株式会社DAY TO LIFEの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年10月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    お客様は神様精神で、接客について徹底的に教えていただきました。とにかくお客様へのサービスを大切にしている会社で、他店舗であった事例などの情報の行き来も多...続きを読む(全180文字)

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    株式会社DAY TO LIFEの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年8月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 15年前 正社員

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    今期に入ってから、研修関係は充実してきています。
    四半期ごとの接客販売トレーニング。新卒社員に対しては、初年度に3回の新入社員トレーニングがプログラム...続きを読む(全161文字)

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    16件中16件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    DAY TO LIFEの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社DAY TO LIFEの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年10月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    お菓子という人々を幸せにする食べ物をつくる魅力。続きを読む(全24文字)

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    株式会社DAY TO LIFEの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年10月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    現場だと大変そうだと感じた。家賃補助があるが上限あり。続きを読む(全27文字)

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    株式会社DAY TO LIFEの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年10月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    現場だと残業も多い。また土日祝日お盆クリスマスは基本的に休めない。シフト制で合う人には良いが合わないときつい。続きを読む(全55文字)

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    株式会社DAY TO LIFEの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年10月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    インターンを通して一人ひとりが熱い想いをもって製品を造っていることに感動した。新しい商品を作る過程で何度も却下されるなかで店頭に並ぶ商品が完成するのでやり...続きを読む(全87文字)

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    株式会社DAY TO LIFEの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2025年10月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    比較的女性の多い職場だと思う。育休制度も整っており働きやすさはある。続きを読む(全34文字)

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    株式会社DAY TO LIFEの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年8月30日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    時給が高いので入りました
    入社前と入社後のギャップはあまり感じられません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    飲食業では当たり前かもし...続きを読む(全117文字)

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    株式会社DAY TO LIFEの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年8月30日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    アルバイトなので社員はどうとかあまり言えないですが、たくさんシフトに入れるので高校生にしては稼げると思います
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全192文字)

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    株式会社DAY TO LIFEの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年8月30日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    基本女性が多いです。
    女性が多いから悪口が多いとかはなくみんな仲良くできると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    たまに仕事が...続きを読む(全97文字)

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    株式会社DAY TO LIFEの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年8月30日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    バイトですが給料はよく、働きやすく先輩方とのコミュニケーションが取りやすかったです
    勤務内容も簡単なので誰でも覚えられると思います。
    買いに...続きを読む(全180文字)

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    株式会社DAY TO LIFEの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年5月31日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 その他飲食・フード系関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    退職する時も受け入れてもらえました。
    アルバイトだったので制服を返したりするだけです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    学生アルバイ...続きを読む(全111文字)

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    小売り(食品)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社キャメル珈琲の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 7年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    社員教育に関して、独自の試験等を設けており業務に関連する様々な知識を学ぶ機会があり、良かったと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全164文字)

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    株式会社アサヒ緑健の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修制度や資格支援制度はない。
    年功序列な雰囲気はまだ色濃い印象。
    実力が伴っていなくとも、年齢を重ねればチャンスはある。
    しかし、ここ最近...続きを読む(全188文字)

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    株式会社オータニの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    社内教育制度があり、資格取得の費用を会社が負担してくれる。
    接客を通じてコミュニケーション能力を高めることができる。続きを読む(全64文字)

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    ピーロート・ジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一日中電話をしないといけないため電話のスキルが上達すると感じることが多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    相手のお客様が不快に思わ...続きを読む(全106文字)

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    株式会社オーシャンシステムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売スタッフ 非正社員 その他の雇用形態

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司によって言っていることが違うので新人の時はかなり戸惑った
    リフトの免許を取る人が何人かいたくらいでキャリアや...続きを読む(全99文字)

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    サン・クロレラジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ナシ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップなんて何もありゃしません。
    ここの商品であるサプリメント全般飲んで病が良くなった人...続きを読む(全250文字)

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    株式会社エブリイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    発注、荷下ろし、商品の製造やパック詰めなどは幅広く経験するため、同業他社に通用するスキルは身につくと思う。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全171文字)

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    株式会社キャメル珈琲の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売スタッフ その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    1年みっちり通して様々な研修を受けられるのが特徴です。オンラインで研修を行ったり実際オフィスに行き同じエリア内のスタッフと交流を行うことが出...続きを読む(全121文字)

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    株式会社光洋の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修がしっかりしている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    泊まり込みの研修が厳しすぎて大変
    わざわざ泊まらなくていいと思う
    ことあるご...続きを読む(全86文字)

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    株式会社ブーランジェリーエリックカイザージャポンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 その他飲食・フード系関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    今はわかりませんが、当時は研修などはあまりなく基本現場で教育するスタイルだったと思います。業務量や人手不足による...続きを読む(全123文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    DAY TO LIFEの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社DAY TO LIFE
    フリガナ デイトゥライフ
    設立日 1997年12月
    資本金 1100万円
    従業員数 202人
    決算月 2月
    代表者 杉内健吉
    本社所在地 〒530-0047 大阪府大阪市北区西天満3丁目13番20号
    電話番号 06-6361-7000
    URL https://www.daytolife.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1505944

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