回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最初に店長やバイトリーダーがついてくれて一から仕事を教えてくれるのでやりやすいです!
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトでも...続きを読む(全89文字)
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株式会社DAY TO LIFE
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社DAY TO LIFEのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社DAY TO LIFEで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最初に店長やバイトリーダーがついてくれて一から仕事を教えてくれるのでやりやすいです!
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトでも...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
全て、店長任せ。一応、研修などはあるが現場に配属されると研修でやる内容は既に終わっているので時間を取ってまでやる...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
製造・接客に関してはみんな同じ仕事をする。
【気になること・改善したほうがいい点】
いろんな店舗で接客の態度の悪さを指摘されている。
社員で...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
良い先輩にあたった方は凄く丁寧に教えてもらえていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な常識がない人が先輩で多くおり、驚愕した...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア開発において、特に気になることや改善したほうが良い点はありませんでした。特に不満もありませ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
キャリアプランを立てて人事部とやりとりができる制度があるので、やる気さえあれば希望部署にいける。資格などを取る際補助も出る。
【気になること...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
新しいメニューの作り方を覚えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によるが教育に向いていない人が店長や上司になるとアルバイト...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
手を挙げれば、なんでもやらせてくれる風土でした。自分のやる気次第では短期間で色んな経験を積ませてくれます。
前向きな発言をする人達の集団でし...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
店舗ごとに異なるとは思うが基本的には皆で助け合い教えあう風潮。なのでわからないことがあれば聞きやすく教えてもらいやすい。
【気になること・改...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
一生懸命にやってくれてるのはわかります。楽しく仕事はできるけど…
【気になること・改善したほうがいい点】
きっと、店舗にもよりますし店長にも...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
多少の教育制度のようなものはあると思うので仕事をするうえで特別心配はいらないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアッ...続きを読む(全209文字)
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アルバイトで工場で働いていましたが、職場の雰囲気は良いものではありませんでした。
入ったばかりのバイトにいきなり怒鳴ったり、お局パート様が怖かったです
...続きを読む(全203文字)
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店舗を任されると自分でさまざまな工夫をすることで売り上げアップを目指します。上からの指示に従うだけでなく、ある程度独自の店舗運営ができ即結果として現れる...続きを読む(全150文字)
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教育体制はしっかりしていると思います。
定期的な面談も実施されますし、コミュニケーションも活発だったと思います。
また上の役職になられている方も現場...続きを読む(全171文字)
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お客様は神様精神で、接客について徹底的に教えていただきました。とにかくお客様へのサービスを大切にしている会社で、他店舗であった事例などの情報の行き来も多...続きを読む(全180文字)
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今期に入ってから、研修関係は充実してきています。
四半期ごとの接客販売トレーニング。新卒社員に対しては、初年度に3回の新入社員トレーニングがプログラム...続きを読む(全161文字)
お菓子という人々を幸せにする食べ物をつくる魅力。続きを読む(全24文字)
現場だと大変そうだと感じた。家賃補助があるが上限あり。続きを読む(全27文字)
現場だと残業も多い。また土日祝日お盆クリスマスは基本的に休めない。シフト制で合う人には良いが合わないときつい。続きを読む(全55文字)
インターンを通して一人ひとりが熱い想いをもって製品を造っていることに感動した。新しい商品を作る過程で何度も却下されるなかで店頭に並ぶ商品が完成するのでやり...続きを読む(全87文字)
比較的女性の多い職場だと思う。育休制度も整っており働きやすさはある。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
時給が高いので入りました
入社前と入社後のギャップはあまり感じられません。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲食業では当たり前かもし...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
アルバイトなので社員はどうとかあまり言えないですが、たくさんシフトに入れるので高校生にしては稼げると思います
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
基本女性が多いです。
女性が多いから悪口が多いとかはなくみんな仲良くできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに仕事が...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
バイトですが給料はよく、働きやすく先輩方とのコミュニケーションが取りやすかったです
勤務内容も簡単なので誰でも覚えられると思います。
買いに...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
退職する時も受け入れてもらえました。
アルバイトだったので制服を返したりするだけです。
【気になること・改善したほうがいい点】
学生アルバイ...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗マネージャー、エリアマネージャー、本部スタッフの順番で各数年経験を積み、昇進していく。出世の道は用意されてい...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
教育はない。自分で勝手に調べて、自分でやり方を構築し、それが走り出したら、そのまま。発展もないし指摘もない。試行錯誤して頑張っている人のやり...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
教育には時間をかけている
生鮮部門ではスキルが身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
上を目指すには成果を出してアピールしたほうがよい続きを読む(全78文字)
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【良い点】
新人育成のマニュアルのようなものがあってそれを元にたくさん指導していただきました。毎日それを達成することでできることがふえていってる実感があ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
営業トークが勝手に上手くなる
【気になること・改善したほうがいい点】
特に社内での評価が上がること以外に何も得られるものはないので、長期で働...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルやサポートデスクによるアルバイトへのサポートは充実していますが、逆に言うと自分で考える力や自主性は少し...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
買取をアルバイトで行うが、査定金額をどのように出すか良い意味でも悪い意味でも勉強になった。
研修制度は特になく、先輩バイトにくっついて見るく...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
本部からの指示がほぼないので、自分の思い通りの売り場づくりが出来ます。本人のやる気次第で大抵の資格は取得可能です。
【気になること・改善した...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
キャリアアップなどについては、アルバイトであったため詳しくわかりませんが、実力次第で本部に行くことができるんだろうなと感じました。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当にない。スキルも身につかないし、オススメしない。pcでpopを作るスキルが身につくが、正...続きを読む(全85文字)
| 会社名 | 株式会社DAY TO LIFE |
|---|---|
| フリガナ | デイトゥライフ |
| 設立日 | 1997年12月 |
| 資本金 | 1100万円 |
| 従業員数 | 202人 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 杉内健吉 |
| 本社所在地 | 〒530-0047 大阪府大阪市北区西天満3丁目13番20号 |
| 電話番号 | 06-6361-7000 |
| URL | https://www.daytolife.co.jp/ |
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