この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
以前は残業で稼げていたが、コロナ以降はかなりシビア。基本給プラスわずかな手当だけの給料ではなかなか厳しい。年次で上がるのもわずかもしない。
【...続きを読む(全184文字)
株式会社アーバンリサーチ 報酬UP
株式会社アーバンリサーチの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜3008万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アーバンリサーチの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アーバンリサーチで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
以前は残業で稼げていたが、コロナ以降はかなりシビア。基本給プラスわずかな手当だけの給料ではなかなか厳しい。年次で上がるのもわずかもしない。
【...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
本社は役員と相談などが出来るのが良い。
まずは結果をだしてからですが、
ブランド単体というよりも業績次第で
アップの可能性がある。
基本的に優...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
他のブランドは年の売上によって変わる所が多いらしく、その分この会社はボーナスが変わらず貰えるのでいいと思う。頑張っても頑張らなくても同じ給料を...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
アパレル系にしてはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がなく社長の気分でかわってしまいます。
賞与は1回...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
正直良いと感じたところはあまりありません。
店長やSVに気に入られれば、社歴に関係なくプロジェクトの一員となっていた人がいました。
そういうの...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
個人売りはない為、売り上げが良くても悪くても特に給与が変わることはない。年数が経る、もしくは役職がついたりすると基本給は上がるがそこまで大きく...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
細かい評価制度があるのはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
細かい評価制度があるので評価を給料に反映してほしい。どれだけ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
他のアパレル会社に比べて年収は少ないと思う。ㅤㅤㅤㅤ住宅手当がないのが痛い。手取り17万で残業もできないので一人暮らしは厳しいとおもう。ㅤㅤㅤ...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
年功序列で続けば続くだけ毎年給料は少しですが上がります。さらに役職ついたら、手当もつくのでそこは良いところだと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度は上長との面談後の評価(1次)、さらその上からの評価(2次)がありそれの結果によってランク分けされ給与...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
アルバイトでの雇用でした。時給は店舗によって異なるかもしれませんが950円スタート。数か月で準社員、1年後に正社員の試験があります。
好きな服...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
評価はしてもらえるとは思いますが、それが給与につながるかと言うと、役職につかないと変わらないです...。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
店舗によるため、忙しい店舗にいる程残業代は増すが、その分かなり過酷。残業代は出るが、月45時間超えると問題になるのでタイムカードを切らないスタ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
契約社員から入社しても一年ごとに正社員登用制度があるので、本社で働いていれば基本的に社員になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
毎年社員一人一人目標を立てさせられ、
その達成率が評価につながるので、
目標達成のために頑張ろうとできる。
目標が明確になる。
定期的に面談が...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与は上がらないです。
入社時から6年経ちますが、新卒時から2万上がったかどうかぐらい。サブになりましたが...続きを読む(全347文字)
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【良い点】
残業代がみなしではないのでしっかり給与にプラスされる。店舗によって残業時間(忙しい店舗だったり、スタッフが少ないなど)がかなり左右されるので、...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
アルバイトの残業は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブなどが無く、スタッフ間でかなり実力差がある。特にアルバイトス...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
ボーナスも年2回出るのはいい方だと思う。発言したことが目に見えて実行できるところはいいところだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はないに等しい。
マネージャーにどれだけ気に入られるかだと思う。
そもそも部下に対する態度が酷く、おかしい...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
年1度の上長との面談はかなりフランクで、言いたい事がちゃんと言える雰囲気である。ただ、そこで話し合った内容が評価に繋がっているとは言えない。
...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長職にキャリアアップしたとしても給与はほとんどアップせず、責任と仕事量が増える一方だった。アルバイトも何年も勤め...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
オフィス部門は残業禁止の風潮なので、長時間労働を避けたい方には良いのかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業禁止の反面、...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
アパレル業界の中では、福利厚生は恵まれている。給与水準については良い訳でもなければ、悪い訳でもない。安定を望む人にとっては、悪い会社ではないと...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
同業他社と比較し、決して低いと感じたことはない。ボーナスの分配もあり、待遇面での不満は特になかった。ただやはり他業種と比較すると低く感じるので...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
接客を通してコミニュケーション能力が向上するので、経験して損はない仕事だと思います。自分がコーディネート提案をしたアイテムを購入していただけた...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
シフト制で、それぞれのお店によるとは思いますが、希望休や就業開始時間、終了時間はかなり融通が効くので、その点は働きやすい環境だと思います。
【...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
主婦の方や、産休など、社員はかなり待遇は良いと思います。産休を取って戻ってくる社員は多くいるので、女性は比較的働きやすいのではと思います。(社...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
店長が良い方だったので、受け入れることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトは5年以上働くことができず、どんなに仕...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
ディスプレイに関われると楽しかったです。
少し予算も出してくれていたので、季節ものを取り入れたり工夫を自分たちで出来ていたので良かったです。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お子さんがいる社員さんは残業代で稼ぐという風になっていました。
なので、わざわざしなくてもいい業務や勤務時間内に他...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
退職理由を伝えるとスムーズに段取りを組めました。引継ぎ等ありますのであらかじめ退職予定日に合わせてスケジュールを組むと良いかと思います
【気に...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
産育休制度等しっかり整備されておりました。
女性の社員も多く働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくに該当事項なしです。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社割があり、洋服を安く買える。
勤続年数や雇用形態によるが退職金制度あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時、住宅補助等はなかっ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
退職書類の発行等はスムーズに行っていただけました。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の低さがやはり離職に大きくつながっていると思い...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
最低限の生活が出来る給与を安定して頂ける。賞与はあまり期待は出来ないが、業務内容や状況からすると、仕方無い部分も理解出来る。
【気になること・...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
本来支払われるはずの残業代が支払われてなく、こちらから報告して次の月に繰り越して支払われることが...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
数字がとれていたらしっかり評価される。数字以外にも人間性や、お店への貢献度、協調性や、マネジメント能力、自主性等、諸々含めて評価されるのもよか...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
新卒の最初は、手取りが多くもらえたし、給与が前払いなので、働いたばっかでもすぐ給与がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
一般職、総合職ともに評価はポイント化されており明確である。
年に一回であるが上司からフィードバックを受ける面談の機会が設けられている。
【気に...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
当時のアパレル販売職にしては、基本給が良い方だった。
売上でインセンティブがもらえるので、その点は助かる。
社販は必須で、店頭にないものは着て...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
新卒で貰える分としては妥当だと思う。あとは自分の実力次第で多少は上がると思う。
ボーナスは業績と自身の評価で上下する。
【気になること・改善し...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
人がよく、働きやすい環境。お給料自体は低いが、新卒で入社すると8年次くらいまでは寮に住まわせてもらえるため、家賃がほぼかからない。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
3年目までは実績に関わらず年収は一定です。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不透明なので何を基準に決められているのかがイマイ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
業界内では年収の水準がかなり高い。総合職に就けば20代前半でも年収400万円は余裕で到達する。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職...続きを読む(全162文字)
会社名 | 株式会社アーバンリサーチ |
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フリガナ | アーバンリサーチ |
設立日 | 1989年11月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 1,500人 |
売上高 | 520億円 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 竹村幸造 |
本社所在地 | 〒550-0003 大阪府大阪市西区京町堀1丁目6番4号 |
電話番号 | 06-6645-7000 |
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