この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
どの部署でも産休育休は比較的取りやすいと思います。
私が在職してた頃は、復帰後も皆さん同じ部署に戻っていました。
所属部署の上司と相談して時短...続きを読む(全182文字)
光洋マテリカ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、光洋マテリカ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に光洋マテリカ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
どの部署でも産休育休は比較的取りやすいと思います。
私が在職してた頃は、復帰後も皆さん同じ部署に戻っていました。
所属部署の上司と相談して時短...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
リーダーがしっかりしており、管理されたい人であれば最適の職場である。一人ひとりの裁量に任されている部分も多く、やりがいもある。
【気になること...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
現在総合職での女性採用は行なっていません。
ですので全て事務職となります。営業アシスタントは結婚すれば皆辞めていきます。
本社の間接部門では、結婚後も...続きを読む(全168文字)
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女性の先輩の年代にバラツキがあります。
若い人は新入社員ばかり。
少し上の女性社員といえば10個ほど離れた人ばかり。
産休明けで働いている人もいます...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
成績給と言う賞与が良い。後休日がまとまっているので、レジャー計画が立て易いです。比較的有給休暇が取得しやすいのも良いです。
【気になること・改...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
評価は、部署の役員に気に入られればどんどん昇格出来る。
給料は業界平均。賞与年間4-5ヶ月程度有。
【気になること・改善したほうがいい点】
評...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
・Tia1と取引があり、工場内に入れたり、部品の勉強ができる事
・土日休みである事
・連休が長い事
【気になること・改善したほうがいい点】
・...続きを読む(全398文字)
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【良い点】
極まれに賢い社員がおり、学べることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理系の人数が異常に多い。
その割にシステムは古く、そのシ...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
残業20時間以上だと管理職が怒られるので早く帰そうという意思が強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
その反面、業務が残っていても帰ら...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
非常に高いです。
何もしてなくても事務職でも
ボーナスが特に善く、
すごくお金のある会社なのだと
常々感じています。
【気になること・改善した...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
取引先に大手が多いことです。そのため、比較的していると思います。
また、若い人も多いので少しずつ古いと感じる体質から抜けだしてきていると思いま...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年1回の会社行事で土曜出勤があるが、それ以外は毎週土日休み。
祝日は出勤であるが、その分GW・お盆・年末年始は1週間ほどの長期連休がある。また...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
・パソコンでの勤怠管理がされている。
・完全週休二日制
・休憩60分
【気になること・改善したほうがいい点】
・社用車での長距離移動が当たり前...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
・大手顧客とやり取りできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
・良い点以外はやりがいを感じない。
・同業他社と同じことをやっているので...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
少数だったので電話番や来客対応などが続くと少し大変かと思います、もう1人くらい増やした方がいいのかな?と感じました。
【気になること・改善した...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
産休は男女ともに取得可能である。育児のために時短勤務を選択すると、給与は減る。女性の管理職もいないに等しい。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性は優しい方達でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い女性なら歓迎されるかもしれませんが、女性の扱い方を知らない男性が多いかと...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
育児休暇後に現場に戻ってきている女性社員が複数います。
直行直帰の為、働きやすそうな印象がございます。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
性別に関わらず活躍できる環境である点。
産休、育休もとれるのでそう言った点では良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の都合もある...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
女性の場合は現場よりも本社勤務をしたほうがいいと思う。現場は肉体的にもキツイ。アルバイトとしてやるならいいが社員としてはキツイ続きを読む(全69文字)
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【良い点】
育休・産休制度は最低限あるし、ルーティンの仕事だけで長く続けたい人はお勧め(業務内容はアルバイト程度の作業がメインなので正社員でいられることに...続きを読む(全482文字)
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【良い点】
有給休暇はとりやすく、女性スタッフは積極的に有給消化していました。また女性スタッフは産休もとりやすそうでした。多くのスタッフが産休をとっていました。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
管理部門の女性は長く勤めている人が多いので働きやすいのではないかと思う。基本定時で帰っているイメージがある。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
性別に関わらず活躍はできます。今の所女性管理職はいませんが、だからといって理解がない訳ではないと思います。お客様も女性がかなり多いので、理解が...続きを読む(全88文字)
会社名 | 光洋マテリカ株式会社 |
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フリガナ | コウヨウマテリカ |
設立日 | 1955年8月 |
資本金 | 3億5000万円 |
従業員数 | 161人 |
売上高 | 792億3500万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 浅香純 |
本社所在地 | 〒466-0826 愛知県名古屋市昭和区滝川町47番地の24 |
電話番号 | 052-839-1500 |
URL | http://www.koyom.co.jp/ |
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