回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他の金融機関と比べると高い水準にあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の評価基準がよく分からない。上司との面接も無かった。続きを読む(全77文字)
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遠州信用金庫
遠州信用金庫の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、遠州信用金庫の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に遠州信用金庫で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
他の金融機関と比べると高い水準にあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の評価基準がよく分からない。上司との面接も無かった。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
しんきん年金という独自の年金システムがあるため将来の年金額に上乗せされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
物価が上昇していく一方で...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が近年大きく変わりました。
説明をいただいたがよくわからず、職員の不満が溜まっていっている印象があります。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
同業種の金融機関と比べると低い。
賞与基準の改訂により従来との評価方法が変わり、収益交換できない職員の給与は減少しました。
数字を取ったらそ...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
賞与の評価方法が変更されたことで、営業店による格差が生じており、職員は不満に思っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な人事...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
一般的な中小企業よりは高い給与水準
【気になること・改善したほうがいい点】
支店格差が大きく、評価外の業務は査定度外視
インセンティブ評価あ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
仕事の割には多い、多くはないがコスパは良いのでは?
【気になること・改善したほうがいい点】
実力の反映が不明瞭でどういう基準で決めているか解...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
一般職の20代女性でも順位によってボーナスの査定が上がるためよければ年収400万近くもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
20...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料は低く、昇給もほとんどしない。年齢給もほんの少しずつしか上がらない。賞与査定の基準も下がっている。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
給与はそんなに低くはないと思います。
地元の企業と比べても大きな差はなく、それなりに仕事をしてノルマをたっせいできれば平均的な収入は確保でき...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
賞与に関しては営業は初めに目標設定をしてその達成率と加点があり、個人成績が反映されるため、ある程度成績を残せば同年代より高いと思う。
【気に...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
ボーナスは年2回(6月と12月)にあります。基準が1回あたり2.5ヶ月分あり、景気にも比較的左右されにくいので、浜松市の中小企業の中では良い...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
営業の成果はボーナスに反映します。営業上位は結構な金額のボーナスをもらえると思います。一般みんな含めてボーナス自体は多い方だと思います。毎月...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
ノルマをいかにこなしたかなので査定基準が明確。月収は色々引かれて多くはないが、ボーナスは他の中小企業に比べればまぁまぁ出る方だとは思う。
【...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
スキルアップのために様々な資格を勉強させてもらえ取得できる環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は20代の時は450万...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ノルマ達成率に応じてある程度の賞与反映はありますが、ノルマを達成していなくても極端な賞与カットもないように思えます。金融機関という事で安定し...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
毎月の給与について20代前半は平均程度だと思います。ボーナスは安定して支給されるので良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
表向きは家庭の事情もあった為、引き留められることはなかった。退職を伝えた後に態度が変わることもなかった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全229文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
深刻な人手不足。人が足りていないことで一人一人への負担が大きくなり、余裕がない人が多い。管理職は上しか見ておらず...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
土日祝日は完全に休みなところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業に関してはしないように本部から厳しく言われているが、人手不足によ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
転職前の会社(金融機関)より年収が上がったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職する人の人数がかなり多いこと。本部からの指示が...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
有給も取得しやすく、プレッシャーもあまり重くない為、仕事をしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ない店舗だと、窓口が混ん...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
地元企業や個人へのお金を通じての支援はやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人財流出が続いており、上層部がこの問題に対し...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
土日祝日が休みであり、プライベートの計画を立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足により、1人あたりにかかる負...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
様々な会社の社長と話したり、業界動向を知り、お金という絶対必要なものから、課題解決を行えること。
【気になること・改善したほうがいい点】
土...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
温厚で困っている人がいたら、助けたいという人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近支店長に昇格した人は責任ばかりが重くなり、...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
見切り発車で始まりいつの間にか終わっているというようなことが多々ある。お願いセールスでしかとれないような商品にノ...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は支店の支店長によりまちまちです。上級管理職が尊敬できるかどうかにより、自分の成績をコントロールしてしまう。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
評価制度あります。面談があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給が低い。ボーナスは貰えている方だとおもいます。残業して稼ぎた...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
定期的にしっかりお金は入る
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代申請しても認証されなきゃ残業代は支給されない。
あと、しっかりノル...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年収水準は地域の金融機関としては平均的だと感じました。評価制度は基本的に年功的な側面があり、若手のうちは大きく年収が上がるというよりは、経験...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ボーナスが年に2回でます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は安いです。残業代も15分刻みでしかつきません。昇給の決め方もよくわ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
頑張れば上司から褒められる事も多くやりがいは感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安い、本人の意向が反映されないさし人事異...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
毎年少しずつは上がる。
下がることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が反映されるのは渉外担当だけ。それ以外は評価で上がる...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
固定給、役割等級が上がっていけば自動的に上がる点
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事してもしなくても給料変わらない点は改善した方がいい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
営業で数字を残せば、在籍年数関係なく早く出世できるので、そうった点はよいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務だと中々出世...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
他の農協に比べると比較的年収が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
評価軸がノルマの達成以外なかった。そのノルマの達成の仕方も、限ら...続きを読む(全160文字)
| 会社名 | 遠州信用金庫 |
|---|---|
| フリガナ | エンシュウ |
| 従業員数 | 341人 |
| 本社所在地 | 〒430-0904 静岡県浜松市中央区中沢町81番18号 |
| URL | http://www.shinkin.co.jp/enshin/ |
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