京都農業協同組合の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
支店や部署によってはある程度早めに終われるところもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
これはどこの農協もかも知れませんが、サ...続きを読む(全136文字)

【良い点】
常に数字やノルマに追い回されることでやる気が出る人には最適だとは思います。ライフアドバイザーは歩合制なので契約を取ればその分給与に反映します...続きを読む(全214文字)

【良い点】
産休育休は取りやすい環境だと思います。支店にもよりますが、急な休みでも心良く承諾されていた雰囲気はあります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全113文字)

【良い点】
組合員の方とは仲が良くなる事ができる。子供、孫世代から信頼を得られた時はやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
無理な契...続きを読む(全103文字)

【良い点】
組合員の方と仲良くなれれば契約に結びつける事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
お願い推進がほとんどの為営業力は身につかない...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業面ではスキルアップは目指せないと思います。あくまでお願い推進で成り立っていると感じます。組合員への依存性が高い。続きを読む(全78文字)

【良い点】
資金係は早く帰れるが、共済係は残業が多い。場所によって仕事量が違い、仕事をしない上司がいる場合は帰宅が遅くなる事が多い。
【気になること・改...続きを読む(全133文字)

【良い点】
自分の企画したキャンペーンが成功し、売上向上に貢献できた時に大きなやりがいを感じます。データ分析に基づいて戦略を立て、効果検証を行いながら改...続きを読む(全241文字)

【良い点】
お客様と密接に関わることができ、お客様から感謝の言葉をいただくことにやりがいを感じていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
田舎...続きを読む(全160文字)

【良い点】
有給の取りやすさは良くも悪くも支店によると思います。私が配属していたところは1ヶ月に1回は取れていたと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全139文字)

【良い点】
家賃補助が手厚いことです
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤があり、部門移動があるのに給料が見合ってない。賃上げも低く定期昇給も低い続きを読む(全77文字)

【良い点】
年収としてはかなり公務員に近く、平均値的だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなりずば抜けた成果を残さなければ、周りより良...続きを読む(全118文字)

【良い点】
基本給は少ないですが、賞与はそれなりにもらえます。金融渉外など、成績によってはインセンティブがつくことがあります。営農関係はよくわかりません...続きを読む(全187文字)

【良い点】
年収については、業務内容や責任範囲を考えると大きな不満を感じる水準ではありません。突出して高い年収を期待できる環境ではありませんが、安定性が...続きを読む(全261文字)

【良い点】
年齢+職能によって変わるので、いるだけで少しずつではあるが毎年昇給はしていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度は改めた...続きを読む(全86文字)

【良い点】
月収があまりにも低い。残業なしで手取りにすると13万しかない。賞与は約5ヶ月分あるので、そこだけは良い。続きを読む(全58文字)

【良い点】
年収は地方ということを考えると、かなり良い方だと思います。
年功序列で年収は上がっていきます。
支店長になれば年収1000万に到達できます。続きを読む(全76文字)

【良い点】
賞与は入社1年目から支給され、夏冬で安定してもらえます。支給額も毎年大きく下がることは少なく、地域金融機関としては比較的安定した水準だと思い...続きを読む(全239文字)

【良い点】
給与は平均よりもらえるところ。ボーナスも平均的に貰える。窓口の場合は、客が来ない時は暇な時間もある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全139文字)

【良い点】
年二回はボーナスが出る。ボーナスは大体夏で1.5ヶ月、冬で2.6ヶ月くらい。毎年安定してはいる。交通費、ガソリン代も出る。
【気になること・...続きを読む(全267文字)