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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヤマダヤの評判・口コミ一覧(全342件) 13ページ目

株式会社ヤマダヤの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

ヤマダヤの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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3.9
年収・評価
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2.9
スキルアップ
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福利厚生
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3.1
成長・将来性
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2.5
社員・管理職
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1.9
ワークライフ
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2.4
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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2.7
退職理由
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3.0

ヤマダヤの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.4
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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--
入社後のギャップ
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入社難易度
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3.3
おすすめ度
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3.3

カテゴリから評判・口コミを探す

ヤマダヤの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 342

株式会社ヤマダヤの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年02月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風は元祖体育会系。完全完璧主義。本社のほうが強く、現場のスタッフのことは二の次。なにかあっても対策をなかなかとらない。常にぴりぴりとした嫌な緊張がずっと...続きを読む(全164文字)

株式会社ヤマダヤの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年02月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

なかなかインターネットなどでの宣伝力というものが弱いため、ブランドを知らない方が多く、新規顧客などを捕まえにくと思います。これからのやり方に沿ったお客様へ...続きを読む(全169文字)

株式会社ヤマダヤの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年02月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
販売スタッフ
社員クラス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

売れない店舗は賞与は15万ほどでとても低い。どんなに頑張っても昇給はなし。中途採用だと給与などあってないようなもの。店長クラスになっても、ひどい薄給である...続きを読む(全153文字)

株式会社ヤマダヤの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年02月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

この会社に入ったら、一切と言っていいほどプライベートの時間は取れません。仕事のための人生になります。有給ももちろん取れません。アルバイトですら、休みはとり...続きを読む(全195文字)

株式会社ヤマダヤの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年02月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人事の要領が悪いのか、常に人材が不足しているため、社員はもちろん、アルバイト、パートも休めないため、自分の時間が取れず、鬱になる人が多い。しかも、人材が不...続きを読む(全187文字)

株式会社ヤマダヤの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

月の休みは忙しさによって変動するが、長期連休は最高8連休取れました。多少個人差があると思いますが、そこはかなりありがたかったです。シフト制だが、2連休も取...続きを読む(全164文字)

株式会社ヤマダヤの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年01月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップはそれほど出来ないと思います。人事のお偉いさんのお気に入りになれば店長になれたり、、という感じです。働いていて人事部のすることが少しおかしいと...続きを読む(全200文字)

株式会社ヤマダヤの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年01月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
販売スタッフ
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

非社員でも約半年ほどの期間の売り上げが会社の決めた金額に達すればボーナスが支給されます。また一ヶ月ごとに在籍店舗の売り上げ予算に達すれば一万円の賞金が入り...続きを読む(全208文字)

株式会社ヤマダヤの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年12月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やはり、お客様が再来店してくださったりすることが一番の励みになります。自分をめがけてきてくださったり、そこでお洋服の楽しさを知っていただいたりすることが一...続きを読む(全251文字)

株式会社ヤマダヤの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年12月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

実力主義で、ということがポイントで弊社の案内だったりがありますが、結局は初めに配属された店舗によって、かなりそれからの社内での様々な事によって差が出てしま...続きを読む(全200文字)

株式会社ヤマダヤの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私は某ブランドの店頭スタッフとして働いていました。そんな私が働いてよかったと思った瞬間はお客様に全身コーディネイトを提案して全てご購入頂けた時でした。私が...続きを読む(全248文字)

株式会社ヤマダヤの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自社のデザインやブランドを気に入って顧客様になられる方が多いですが、雑誌なのど宣伝力が弱いためかいまいちブランド力に欠けている気がします。
また、最近に...続きを読む(全172文字)

株式会社ヤマダヤの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

就職活動時、他社と比べて接客がとても丁寧で、給与も高い方だったので入社をきめました。
あまり積極的に接客しない印象を持っていましたが、入社してみるとどん...続きを読む(全225文字)

株式会社ヤマダヤの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

販売員と管理職の関係はあまり接点はありません。
セールの時に少し店舗を視察する程度です。
販売員だったので、本社での事はわかりませんが、店舗では、先輩...続きを読む(全191文字)

株式会社ヤマダヤの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年10月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

今年に入って一応形上、産休・育児休暇などの制度ができたが、まだまだ利用したのは少数で、実際のところは、拘束時間も長く体力が必要な仕事なので、結婚や妊娠を機...続きを読む(全191文字)

株式会社ヤマダヤの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マニュアルがないので、全て自分がどんな風にお客様と接していかなければいけないか探していかなければならないです。コーディネート力と、それぞれの服の説明力も必...続きを読む(全163文字)

株式会社ヤマダヤの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年09月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
16年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与に関しては申請すれば残業代もつく点が素晴らしいと思う。
また給与水準も他の中小アパレルの中では高い位置にあると
思うし。休日も店長などでなければ月...続きを読む(全164文字)

株式会社ヤマダヤの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年09月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
16年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

厳しいOJT研修の為、自然と接客力はつく。
しかし昇進については男性が優先されるため
女性はキャリアパスはあまりないと考えた方が
良い。
同じ販売...続きを読む(全171文字)

株式会社ヤマダヤの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年09月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
15年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修は名古屋で行われる。社員寮を会社が提供しているため、そこから研修店舗に通うことになる。とにかくお客様を大切にした接客の姿勢、技術を身につけることができ...続きを読む(全173文字)

株式会社ヤマダヤの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年08月29日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
12年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

接客でお客様と楽しくお話できたり、自分の提案した服でお客様が喜んで下さった時は、本当にやりがいを感じます。そう思うからこそ、これからもたくさんのお客様に満...続きを読む(全174文字)

株式会社ヤマダヤの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇や労働時間は、店舗によってかなり違いがある。基本的には月8日休みだが、人が足りていない店舗だと休みが少なくなる場合もあるし(その分の給与はつきます)、...続きを読む(全280文字)

株式会社ヤマダヤの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人によって差が激しいです。
後、所属する店舗によっても給与に差が出ます。
人事にいかに気に入られるか、いなかは大きいと思います。
入社した時期にも問題が...続きを読む(全158文字)

株式会社ヤマダヤの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年06月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
17年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

本社のある名古屋研修では、会社の寮に光熱費(月一万円のみ)で住むことが出来るので、住居費がかからないのが魅力。同じ寮は女性のみなので、安心感もある。
社...続きを読む(全158文字)

株式会社ヤマダヤの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年06月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
17年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

お客様の要望に応えるべく、接客に対しての上司からの評価、アドバイスが的確で、良かったときであってもダメだった時であっても、確実に次に繋がる助言が得られる。...続きを読む(全154文字)

株式会社ヤマダヤの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

勤怠はタイムカードなどではなく、手書きで行われる。
残業代をいただくには、店長の許可を得てから本社に電話をし、さらに許可を得てから、許可をいただいた人の...続きを読む(全174文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

回答者別の学生からの評判・口コミ

ヤマダヤの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ヤマダヤ
フリガナ ヤマダヤ
資本金 1000万円
従業員数 913人
売上高 155億円
決算月 2月
代表者 山田太郎
本社所在地 〒451-0031 愛知県名古屋市西区城西1丁目3番1号
電話番号 052-531-9306
URL https://www.ymdy.co.jp/
NOKIZAL ID: 1400258

ヤマダヤの 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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