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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ライブ配信頑張っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
SNSが弱い。アパレルにも関わらず、有名インフルエンサーが社員にとても少な...続きを読む(全108文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
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株式会社ヤマダヤ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヤマダヤの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヤマダヤで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ライブ配信頑張っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
SNSが弱い。アパレルにも関わらず、有名インフルエンサーが社員にとても少な...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色んなブランドの寄せ集めなので、その時々の流行りをすぐに店頭に取り込みやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
このブランドに...続きを読む(全107文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
独自路線で着々と店舗数を増やしている。
製品にこだわりがあるので、お客様からの支持が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属店舗...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職したころでもすでにオンラインでの販売が増えている中、販売力でいつまで売り上げが作れるのか不安でした。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
とくにありません。
独自の生地を開発していた。
単価は高いので利益率は高かったのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
会社自体の年商は良いため、働くスタッフの市場価値や将来性はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がる見込みがない...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本トップダウンの事業運営なので、下のスタッフが運営に関することは発信しにくい
家族経営。続きを読む(全65文字)
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組織変更も盛んで社内のシステムや今後について、今からまだまだ変化はあるだろうなと思う。
今までの事務申請系の書類が紙ベースだっただけに、やっと時代に追い...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
創業100年以上の老舗企業のため、安定性は抜群。老舗にありがちなファミリー企業であり実績基盤がしっかりあるため、流行を取り入れつつ既存の顧客...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全体的にやり方がアナログ。現在は変わっているかもしれないが、本社宛の提出物や予算管理など基本的に紙に書いてFAX...続きを読む(全328文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
古い体制・制度のまま伝統的に引き継がれている業務が多く、デジタル化がなかなか進んでいないことから、紙による手書き...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
高価な品を扱っているので、一定数のファンのお客がずっといることは会社にとって良いことではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
良く言えば実力主義。悪く言えば数字でしか結果が出せないので、入社して数年は店舗での販売がほとんど。
しかし結果さえ出せば希望の部署に行く道が...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
会社的には今から変わろうとしており、働き方改革を目指しているみたいです。
一人一人の負担を減らすためにお金で補うような考えも。
以前は福利厚...続きを読む(全190文字)
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婦人服のオリジナルブランドでの全国展開している会社。本社所在地での研修があるが、比較的自分の希望の地域での就業をすることが出来る。バイヤーは男性が多いが...続きを読む(全192文字)
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なかなかインターネットなどでの宣伝力というものが弱いため、ブランドを知らない方が多く、新規顧客などを捕まえにくと思います。これからのやり方に沿ったお客様...続きを読む(全169文字)
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自社のデザインやブランドを気に入って顧客様になられる方が多いですが、雑誌なのど宣伝力が弱いためかいまいちブランド力に欠けている気がします。
また、最近...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
OJTをしっかり行ってくれるため、成長できる。定期的に面談があり、目標や悩みを店長やマネージャーと一対一で話す機会があるため、相談しやすい環...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
子供が産まれると、バランスをとるのがとても難しい。店舗スタッフの人数もその時間に必要な人数でのシフトのため、急な...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
個人ノルマはないが、店舗売上を連続で達成するとインセンティブがもらえるので、やる気につながる。予算達成すればすれほど、予算が高くなるので、達...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
アパレルがここくらいしかなかった。
少人数だったので、わちゃわちゃしながら働けた。若いメンバーで揃ってたら楽しい!けど、真面目ちゃんやベテラ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
新卒で入社し、約3年間勤務した。社内はアットホームな雰囲気で、人間関係にも恵まれていた。同族企業ではあるが、社員との距離は近く、風通しは比較...続きを読む(全467文字)
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【良い点】
店舗によるが希望休は基本的に通るので良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長いため、仕事の前後に予定を入れるのはかな...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性が多い会社なので、女性だから出来ないことは無い印象。声を上げればやりたいことに挑戦させていただける環境がある。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
基本的には接客がメイン。人によってシフトや予算管理、週や月の振り返り、スタイリング撮影・投稿など携わる仕事はさまざま。
展示会に呼んでいただ...続きを読む(全253文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社宅はあるが職場から少し離れていたり、人気のない場所のことが多い。女性が多い会社なので、安全に配慮した場所に社宅...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
基本給は毎年上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の予算達成が昇給やボーナス、報奨金に関わるので、予算が高く設定されている店...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
新しく何かを導入することは本部がかなり努力してくれてるように感じます。割と早い段階で各社員がスマートフォンから洋服の在庫を確認できたり、イン...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
ユニクロでは、販売スタッフとして接客だけでなく、商品の陳列、在庫管理、レジ、補正業務、売場づくりなど、店舗運営に関わる幅広い業務を経験しまし...続きを読む(全659文字)
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【良い点】
上場を目指そうとしており、新しい店舗も展開をしている
【気になること・改善したほうがいい点】
社員への還元をされているかと考えると無いに等しい続きを読む(全77文字)
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【良い点】
圧倒的ネームバリュー。この業界では押しも押されぬ地位を気付いてる会社であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
インバウンド特需が...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
商品デザインが素晴らしいと感じるものは少なく、売るにもやりがいがないことがある。
ノースリーブばかり発売したり、...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
運営していたお店も次々と潰れているし、職場環境の悪さからか人が定着しないので、このまま衰退しそう。将来性はないと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ヴィレッジヴァンガードのブランド自体は知名度もあり、無くならなそう
【気になること・改善したほうがいい点】
事業縮小で閉店店舗が多く、これか...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
新規事業への取り組みや時代の変化に合わせた展開が早く、事業の成長性や将来性を強く感じられる企業です。業界内でも独自の強みを持っており、今後も...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
代表の方の人気で売り上げが上がっているようなもの。
【気になること・改善したほうがいい点】
いま流行ってること、人気があるものを常にさがして...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
接客をしていると接客されるのが嫌いという人もいれば、接客されて購入したいという方もすごくいらっしゃるのがわかります。確かに二極化してるかもし...続きを読む(全184文字)
| 会社名 | 株式会社ヤマダヤ |
|---|---|
| フリガナ | ヤマダヤ |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 913人 |
| 売上高 | 145億円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 山田太郎 |
| 本社所在地 | 〒451-0031 愛知県名古屋市西区城西1丁目3番1号 |
| 電話番号 | 052-531-9306 |
| URL | https://www.ymdy.co.jp/ |
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