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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
退職理由は低収入のためです。社内では年功序列的な感じで、部長以上の人たちは自分のことだけを考えている一面があり、上層部の年収は維持をし、平社員の年収で調...続きを読む(全153文字)
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八田建設株式会社
社員・元社員による八田建設株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に八田建設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
退職理由は低収入のためです。社内では年功序列的な感じで、部長以上の人たちは自分のことだけを考えている一面があり、上層部の年収は維持をし、平社員の年収で調...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
正直、現場の上長によります。また、新卒社員にはとても優しいですが、2年目からは休日出勤なども普通にあるので、ワークライフバランスを取るのは難...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
住宅手当や交通費などは必ず出るので、手当の部分はとても良いと思います。昇給はあまり上がらないと思っていた方がいいかもしれません。賞与は業績に...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
仕事を継続して行うには問題ない職場だと思われる。
ただし、大きなスキルアップ等は望めず、今後のキャリア形成を考えると新卒が就業するスタイルの...続きを読む(全254文字)
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アットホームで良い会社だと思います。収入面で欲をださなければ生涯入れる会社です。
のんびり働くにはいいと思います。給料アップはあまり期待できず、年収も...続きを読む(全159文字)
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ノルマ的なことはないから、1現場終わったときは達成感ありますが特別面白いわけでもないです。資格重視会社だから資格がないと差別化されて窓際に追いやらますよ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
社員同士の仲がいいので、そこは辞める時に迷うところです
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日電話営業で成長の実感が全くない。
上司も...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
退職するときに迷ったわけではないが、基本的に年収が高いため、いざ退職するとその格差を感じ、非常にショックを受けます。また退職するときには、そ...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
36協定に対する対応は迅速であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまでもゼネコン下での仕事になるので、言いなりになる現場もあるそう続きを読む(全79文字)
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【良い点】
大手なだけあって、たくさんの現場を抱えているので、担当現場によって多くのことを学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
3現場担当し...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
成果をあげれば怒られません。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが常駐しており、代表からの評価も上司の説明次第です。
基本的に...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が横行している。
残業時間の上限があるためそれ以上の記載はできない。
現場が動いているため、段取り等...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
時間的拘束、精神的負荷があまりにも大きい、かつ中間管理職的な立ち回りとなるので休める暇がない。
電気屋さんが現場...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
上司の中には、手柄は俺のもの、失敗は部下のせいと言う人間もいるので、人によって当たり外れがある。その辺が苦労すると疲れてくる。
【気になるこ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
退職の際、上司や総務部の方の対応が丁寧で、同僚も温かく送り出してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
家庭の事情で退職を検討した。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今年度に変わった瞬間にそれまでの部長職の人間が一般職に。サポートやその人の権限ですすめていた案件を全て放棄。完全...続きを読む(全210文字)
| 会社名 | 八田建設株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ハッタケンセツ |
| 設立日 | 1961年1月 |
| 資本金 | 4500万円 |
| 従業員数 | 38人 |
| 売上高 | 25億1889万2000円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 八田庄平 |
| 本社所在地 | 〒520-1121 滋賀県高島市勝野202番地3 |
| 電話番号 | 0740-36-1208 |
| URL | https://www.hatta-co.jp/ |
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