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株式会社横河ブリッジ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

横河ブリッジの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全15件)

横河ブリッジの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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4.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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2.6
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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2.4
退職理由
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4.1

横河ブリッジの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

横河ブリッジの 全ての評判・口コミ一覧

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15件中15件表示

株式会社横河ブリッジの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年7月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
橋が好きで、地図に残る仕事に対して熱い気持ちを持っている人には強くやりがいを感じると思う。橋の名前はずっと残るし、業界最大手のため大きな橋の...続きを読む(全189文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社横河ブリッジの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年3月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    無駄にポストが多い。役員の人数も多く、何かするわけでもないため、コストでしかない。基本的に怖い人が多く、口も悪い...続きを読む(全174文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社横河ブリッジの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年3月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は全く不満がなかった。新人の頃から寮に入っており、家賃もかなり低く、転勤後は住宅手当がもらえるため、お金に困ったことはなかった。自分はか...続きを読む(全182文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社横河ブリッジの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年3月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署、上司にもよるが慢性的に残業が多く、平日帰る時間も22時を超えることがほとんど。終わらない仕事量を任され、残...続きを読む(全175文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社横河ブリッジの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年4月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒は研修がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途採用には研修は全くない。入社当日に社会保険の説明などをされたらあとは職場に配...続きを読む(全248文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社横河ブリッジの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年4月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プロパーはのんびりと働くことができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    長時間残業が推奨されており、人事評価も残業を長くしていること...続きを読む(全228文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社横河ブリッジの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年4月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プロパー(新卒から横河ブリッジに入社)は独身寮があり、給与も評価にあまり関係なくどんどん上がっていく。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全199文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社横河ブリッジの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年10月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 17年前 技術開発・構造解析・特許・調査 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップする際の資格取得補助はそれなりに受けられた記憶がありますが、資格にまつわる給料の上積みは一切なかった...続きを読む(全176文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社横河ブリッジの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年10月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 17年前 技術開発・構造解析・特許・調査 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社当初は社内預金制度が充実していました。年利が何パーセントだったかもう忘れましたが、普通に銀行に預けるより余程良かった記憶があります。
    【...続きを読む(全184文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社横河ブリッジの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年10月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 17年前 技術開発・構造解析・特許・調査 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一流の技術者を志して努力している同年代の若者が多かったのは大変刺激を受けました。入社直後から資格取得やスキルアップに一生懸命で私も負けていら...続きを読む(全194文字)

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      実際の働き方
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    株式会社横河ブリッジの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2017年6月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 施工管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料は非常によい 現場手当も他社より多く頂ける 研究開発部門が発達 現場フォローが素晴らしい 帰宅手当が支給される 技術提案、積算も発達して...続きを読む(全186文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社横河ブリッジの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年2月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 施工管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代が全て反映される所。休日出勤も多いが、振替休日も所長の判断で取ることが出来る。
    手当ても現場サイドだとかなりある。現場手当て、昼食補助...続きを読む(全175文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社横河ブリッジの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年5月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 設計 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司によるが基本的休みはとりやすい。急な早退も2日くらいなら連続でもなにもいわれない。残業もこの業界としては少なめで平均40時間くらい。それ...続きを読む(全194文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社横河ブリッジの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年3月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 設計 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業が少なく休みが取りやすい環境です。技術職でも月40時間以下に収まる人が多いです。残業が多いと産業医から呼び出しを受け、健康指導を受けます...続きを読む(全183文字)

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    株式会社横河ブリッジの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年1月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    橋梁に特化した専門性の高い会社です。営業・積算・技術提案・設計・原寸・工場製作・工事といった部門があります。最近では、グループの工事会社に頼らず、自前の...続きを読む(全298文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    横河ブリッジの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社横河ブリッジ
    フリガナ ヨコガワブリッジ
    設立日 1907年2月
    資本金 3億5000万円
    従業員数 1,000人
    売上高 913億2000万円
    代表者 中村譲
    本社所在地 〒273-0026 千葉県船橋市山野町27番地
    電話番号 047-437-8000
    URL https://www.yokogawa-bridge.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1974508

    横河ブリッジの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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