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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
数字だけでなく、定性的な面も評価してもらえる点が魅力だと感じた。一方で、基本給はやや低めの可能性があるものの、営業成績に応じて年収アップが期...続きを読む(全170文字)
株式会社Standard
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【良い点】
数字だけでなく、定性的な面も評価してもらえる点が魅力だと感じた。一方で、基本給はやや低めの可能性があるものの、営業成績に応じて年収アップが期...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
住宅手当が30歳まで支給される制度があり、若手社員にとって経済的な負担を軽減できる点も魅力。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ワークライフバランスの面では、やや課題があると感じた。休日は火曜日・水曜日だが、銀行とのやり取りが必要な場合は、休日でも電話対応をしなければ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
女性にとっても働きやすい環境だと感じた。実際に、楽しそうに仕事に取り組んでいる姿も見られ、前向きに働ける職場だという印象を受けた。
昇進して...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業、休日出勤、連絡の強要
残業は当たり前で繁忙期という概念はなくほぼ全員が夜8時以上まで残っている事務所...続きを読む(全547文字)
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仕事内容は、完全反響型なので、へんなノルマなどはありませんでした。ですので、精神的には楽だったかなと思います。ただ、教育という教育はないので、お客さんを...続きを読む(全161文字)
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退職理由は、就業時間帯の変動が激しく体調を崩したことが最も大きな理由です。休前日や祝前日は深夜4時頃まで店外活動で売り上げを作らなければならず、その翌日...続きを読む(全170文字)
| 会社名 | 株式会社Standard |
|---|---|
| フリガナ | スタンダード |
| 設立日 | 2007年2月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 27人 |
| 代表者 | 有田晃一 |
| 本社所在地 | 〒410-0011 静岡県沼津市岡宮126番地の1 |
| 電話番号 | 055-955-7700 |
| URL | https://www.by-standard.jp/ |
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