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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東精エンジニアリングの評判・口コミ一覧(全64件) 3ページ目

株式会社東精エンジニアリングの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

東精エンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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4.0
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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2.8
女性の働きやすさ
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2.9
入社後のギャップ
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3.4
退職理由
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2.0

東精エンジニアリングの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

東精エンジニアリングの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 64

株式会社東精エンジニアリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年02月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やりがいは様々だと思います。一番やりがいを感じる時は不具合対応が問題なく進み、完了した際だと思います。また、据付、設置、運転説明まで一貫して手掛けられるの...続きを読む(全152文字)

株式会社東精エンジニアリングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修は本社にて行われる。研修制度が当時確立されていないため、あらかじめ自身でもどういった内容で、どういったもんを勉強するか準備していかないと苦労すると思う...続きを読む(全157文字)

株式会社東精エンジニアリングの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料はいい。福利厚生は親会社の兼ね合いにより満足するものでした。同世代の中ではトップクラスだった。ただ、残業が多く、大半がサービスに近い形となっていました...続きを読む(全156文字)

株式会社東精エンジニアリングの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事と自分の時間のバランスは取れない。今もいるかわからないが、変わった上司が多く、気分の変化が厳しく、休みの日も付き合うことになり、正直厳しかった。やるた...続きを読む(全155文字)

株式会社東精エンジニアリングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事に関しては親会社任せ(同業他社もあるにはあるが、その他社と争って仕事を取ってくるのは全て親会社)なので競争意識は無い。自分がいた部署は個人にかかる負担...続きを読む(全158文字)

株式会社東精エンジニアリングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年10月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修というものはほとんどなく、先輩社員からのOJTを受けて仕事を覚えていきます。出張等で人の入れ替わりの激しい部署でしたので途中で複数の方から教わることも...続きを読む(全171文字)

株式会社東精エンジニアリングの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年08月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署によってかなり極端な差があります。業務内容に差があるというのもあるのですが、それ以上に管理職の方の影響が如実に出ます。
休日出勤は人並みというか、許...続きを読む(全158文字)

株式会社東精エンジニアリングの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年05月02日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
18年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事のやりがいとしては月並みだが客先にてクレーム対応や、不具合発生時に問題なく、収め事なきを得たり、挙句にお褒めの言葉を頂いた時にはやりがいを感じる。ただ...続きを読む(全158文字)

株式会社東精エンジニアリングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年05月02日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
18年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業手当てや、休日出勤や超過勤務についての対応はそれなりのものだったと思う。最初は残業代がきっちり支払われるので、やった時間に対してちゃんと支払いがある事...続きを読む(全152文字)

株式会社東精エンジニアリングの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年05月02日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
19年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

職場の環境に馴染めなかった事が大きい部分で、今もいると思うが、管理職の人間が癖が強い人間が多い。精神的に弱まっていて、誰かに当たったり、精神不安定でアップ...続きを読む(全159文字)

株式会社東精エンジニアリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

求人で受けた印象は、給料が高いという点です。確かに若い人でも、ある程度の給料は見込めますが、かなりの激務になります。特に地方勤務になると出張続きで、家に帰...続きを読む(全161文字)

株式会社東精エンジニアリングの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年06月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業務内容が自分に合えば楽しくできると思う
部署内の移動が無いと等しい。ので合わないとつらい。
上司の印象により大きく変わる。
モチベーションを高める...続きを読む(全150文字)

株式会社東精エンジニアリングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年06月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

常に人が足らない状態にする経営なので、社員に対して仕事は十分にある。
そのため、離職率は高いと思う。
ライバル企業はあるが、結局似たり寄ったりなので影...続きを読む(全159文字)

株式会社東精エンジニアリングの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年06月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
社員クラス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与賞与はまあまあと感じる。
昇進は上司受けと、勤続年数が重要だ。
キャリアは無い。というか、仕事よりも上司関係の法が重要だ。
上司受けがキャリアと...続きを読む(全150文字)

64件中51〜64件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

東精エンジニアリングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社東精エンジニアリング
フリガナ トウセイエンジニアリング
設立日 1969年4月
資本金 9億8800万円
従業員数 447人
売上高 161億4300万円
決算月 3月
代表者 梅中茂
本社所在地 〒300-0006 茨城県土浦市東中貫町4番6
電話番号 029-830-1888
URL https://toseiengineering.accretech.com/
NOKIZAL ID: 1576432

東精エンジニアリングの 選考対策

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。