回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地方の企業にしては年収はそこそこもらえていたと思う。
ただ、基本給は決して高くなく、残業代で稼ぐような形となっていた。
【気になること・改善...続きを読む(全203文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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株式会社東精エンジニアリング
株式会社東精エンジニアリングの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は363〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東精エンジニアリングの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東精エンジニアリングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
地方の企業にしては年収はそこそこもらえていたと思う。
ただ、基本給は決して高くなく、残業代で稼ぐような形となっていた。
【気になること・改善...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
平均よりも少し高めの給料がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入れられた人は役職が上がるがそうでない人はいつまでも...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
年収は年齢に応じているため高い
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準が公表されておらず、不透明。また、昇進昇格の優先度も不明。...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
年功序列であるが、部署内で贔屓されれば昇格していくケースもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が定まっていないため、評価...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
最低限の給与は保証されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は賞与はいいが、不景気になった時にどうなるか?続きを読む(全66文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本給はあまり良くありませんが、賞与は他の会社と比較しても良い方かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人間は基本的に現...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
年収は正直良い。残業が多いと辛い部分もあるが、年齢に対する所得は平均よりも多く、生活はある程度良い状態を維持できる。
【気になること・改善し...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
結果だけでは無く仕事のプロセスなどもしっかりと判断してもらえてると思う。専門性が高く難しい事で残業も多目だが、給与は多く満足できる。ボーナス...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
スキルや成果で給与が決まらないので、仕事が出来なくても失敗しても良い。
年齢給なので能力がなくてもある程度の年練までは昇級する。
【気になる...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どちらかと言うと上司によります。
周りの人からの評価も導入したようですが、ボスの意見に反対する社員がいないでしょ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
年収は、周りに比べると高い。
ボーナスも年に2回出て、稼ぎやすいと思う。
求人票に記載されてる額面は出るのでいいと思う。
残業代もしっかり出...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
給与は同世代でも良い方ではないかと思います。
基本給は決して高くはありませんが、残業代は申告時間分キレイにしっかり出ます。ただ、残業時間は多...続きを読む(全359文字)
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給料はいい。福利厚生は親会社の兼ね合いにより満足するものでした。同世代の中ではトップクラスだった。ただ、残業が多く、大半がサービスに近い形となっていまし...続きを読む(全156文字)
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給与賞与はまあまあと感じる。
昇進は上司受けと、勤続年数が重要だ。
キャリアは無い。というか、仕事よりも上司関係の法が重要だ。
上司受けがキャリア...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
フィールドエンジニアでも女性が活躍している印象がある。育休も取りやすいと思うので、女性でも挑戦しやすいと感じた。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
休みはしっかり取れる。上長にもよると思うが、基本は話しやすい人が多いこともあり、プライベートも充実させている人が多い印象。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
大手メーカーの子会社ということもあり、出張手当などフィールドエンジニア向けのサポートはしっかりしていたと思う。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に伝えられていたことと、実際の業務が全然違うことが多々ある。
管理職にビジョンがなく、それに振り回されてい...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
最低限の福利厚生は整っている。ベネフィットステーションだけは使えた印象。ただそれも親会社が選んだから使えるだけ。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になる際に試験も何もなく、上司のお気に入りかどうか、イエスマンかどうかで全てが決まる。満足度としては0といえる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
他にやりたいことが見つかったため、退職させてほしいと申し出た際、いろいろ話を聞いてくれた結果、応援してもらえたこと続きを読む(全63文字)
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【良い点】
自分が設計した計測器が、世の中を走っている自動車の製造に関係しているという部分はとてもやりがいがあった。
実際に現場で動いているものを見ると...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
毎週水曜日は定時退社日となっていたため、予定を入れやすかった
有給についても基本的に要望は通り、自分のタスクをしっかり調整していれば何も言わ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
お客様とのコミュニケーションスキルが磨かれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人で自己学習が出来る人は問題無いが覚える事が多すぎ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
思っていたよりも給与水準が良く、入社前に想像していた以上にきちんとお金をもらえていると感じています。基本給だけでなく、賞与や各種制度も含めて...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
地方の中小企業勤めよりは給与は良い。実際転職組は年収アップした人が多いとは聞く。賞与は業績で大きく変動があり、悪ければ2ヶ月以下、良いと4ヶ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
年収、給料はとても良いです。
仕事に慣れればとてもいい給料。
転職する際には、年収で妥協できず転職しない人がでてくるくらいです。
【気になる...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
事務でここまでもらえる会社は滅多にないと思う。賞与が年に4回ある。(内2回は少額になるが)
【気になること・改善したほうがいい点】
営業や開...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
探す方が難しい
【気になること・改善したほうがいい点】
実力は一切関係ない。
どれだけ社長をヨイショして上司の機嫌を取れているかが評価のポイント。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
給与制度:
出張手や食事手など、手がしっかり付くので給与面では満足していました。1年ごとに1万円ほど基本給も上がるので、安定していたと思いま...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
賃金テーブルがあり、階級と評価により金額が決まる。
昇給や昇格の基準はよくわからない。営業は売...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収については、安定して昇給・賞与がある点は良いと思います。一方で、評価制度については、個人の成果や業務への貢献...続きを読む(全480文字)
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【良い点】
【年収】
年収は業界内でもかなり高い水準だと思います。基本給だけでなく、業績や個人の成果が賞与などにも反映されるため、成果を出した人ほど収入...続きを読む(全482文字)
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【良い点】
年収や給与に関してはいい方だとおもいます。評価に関しても定期的に評価され、昇進できる環境が整っているとおもいます。続きを読む(全63文字)
| 会社名 | 株式会社東精エンジニアリング |
|---|---|
| フリガナ | トウセイエンジニアリング |
| 設立日 | 1969年4月 |
| 資本金 | 9億8800万円 |
| 従業員数 | 616人 |
| 売上高 | 180億7900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 丹下浩一 |
| 本社所在地 | 〒300-0006 茨城県土浦市東中貫町4番6 |
| 電話番号 | 029-830-1882 |
| URL | https://toseiengineering.accretech.com/ |
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