東精エンジニアリングの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 今年
• 機械・機構設計、金型設計（機械）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
休みは取りやすく、有給申請を出して断られたことは一度もないです。
有給も取ろうと思えば１００％取得可能です。
旅行といった一週間くらいの長期休...続きを読む(全268文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 今年
• 機械・機構設計、金型設計（機械）
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
半導体事業が好調なため、業績は安定しているけど、自動計測の方が車業界のEV化に伴って縮小傾向にあるのが気になる。続きを読む(全76文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 今年
• 機械・機構設計、金型設計（機械）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
自動計測の方では入社すると測定に関する研修があります。
その他にも、東京精密グループのe-learningが提供されていて、リスキリング講座が...続きを読む(全184文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 2年前
• セールスエンジニア・サービスエンジニア（機械）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
基本給は一般的だが業績が好調なため、賞与は良く、稀に臨時ボーナスが支給されることがあり、給与面は申し分ないと思われる。
【気になること・改善し...続きを読む(全222文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 2年前
• マーケティング・企画系管理職
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
女性と男性に差はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
普通にしていれば良い続きを読む(全48文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 2年前
• マーケティング・企画系管理職
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
色々と自由。他人のスケジュールをサーバーで見れるので対面で話さなくても予定が組める。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理はしていない...続きを読む(全85文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 2年前
• マーケティング・企画系管理職
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
日本ではシェアが高い。概ねお客さんに認知されているので細かい宣伝は不要。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外勢と比べるとシェアは劣っ...続きを読む(全102文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 2年前
• マーケティング・企画系管理職
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
休みの融通がきく
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり積極的に出過ぎるのはよろしくない続きを読む(全54文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 2年前
• マーケティング・企画系管理職
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
休みはとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
普通にしていれば問題ない続きを読む(全47文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 2年前
• マーケティング・企画系管理職
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
自由に提案ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
保守的なので採用される保証はない。続きを読む(全54文字)