回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも宿直をやっている現場もあるので、現場で働きたい人には良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ロッカールームは大体1つし...続きを読む(全100文字)
大成有楽不動産株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大成有楽不動産株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に大成有楽不動産株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性でも宿直をやっている現場もあるので、現場で働きたい人には良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ロッカールームは大体1つし...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
女性は内勤が多く、休みもたくさんありいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣や契約社員から社員になれるみたいなので、女性は...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
大成建設傘下のため各種制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性従業員自体がとても少なく、女性に配慮した働き方は余り意...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
事務方だけでなく外勤の設備員にも採用され増えてきている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職自体は見たことがありません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
育児休業や介護休業、時短勤務制度が整備されており、家庭と仕事を両立しやすい環境が提供されています。
特に育児休業後の復帰率が高い企業であると...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
良くも悪くも無関心であり無責任。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ男社会で、女性管理職がいないことから、女性の意見はなかなか...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
女性は働きやすいと思います。産休育休を取得されている方も多く、その後ほとんどの方が復帰されているように思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
基本的に事務以外女性はいない。ある程度配慮はされるので働きやすくはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は恐らく良くないと思われる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特に問題なく、産休も取れ、復帰もしやすい環境だとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
男社会のような感じなので、人によっては...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
くるみん認定を取得しており、妊娠・育児をしている女性でも働きやすい職場環境の整備に向けて会社が動いていると感じる。続きを読む(全63文字)
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女性はかなり多く、管理職とまでは言わないが、それなりに給与面では多くもらっている人もいたし、産休などの制度もしっかりしていた。
また、セクハラに関しては...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
現場に女性社員はほどんといませんでした。大きな管理物件の設備員には数名いると聞いたことがありますがほとんど男性でしょう。本社というか支店には...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
男社会の会社だが、女性の扱いに慣れていない上司が多く女性には甘いため、働きやすいと思われる。有給も問題なく取れる。一般職の待遇は他社と比べて...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
性差で原則手には職能に違いはないので、おそらく一般に比べて給与水準は良いと思う。
また、ライフタイムの変化による時短勤務や産休は取得しやすい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
子持ちの女性でも、成果を上げれば負荷の高い業務や出張にも行かせてくれて、上司のサポートや気遣いもあり、急な休暇にも快くフォローしてくれる体制...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
基本的に女性は支部での事務職として採用されています。残業も少なく、有休もしっかり取れるためワークライフバランスは取れています。ワード、エクセ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性でも、比較的入社(内定を貰えやすい)しやすいです。
現場も、女性用更衣室のある現場への配属がほとんどなので、そういった意味での苦労は無い...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
休みを取りやすい。仕事量も多すぎず程良いと思います。人間関係も悪くないと思います。就業時間中の外出も比較的柔軟に行けるので、あまり不都合はか...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ビル管理部門で女性設備員を採用し始めている。在席者まだ数名のレベルだが、今後も増える見込みである。男女雇用均等法を準拠している良い例だと思う...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
職場の雰囲気や周りの人柄も良く理解があり、女性にとってはとても働きやすい環境だと思います。育休や産休をとる社員も多い。
【気になること・改善...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
人間関係がとても良かったです。
営業所がとても居心地がよく、営業という仕事もやりがいを感じました。
契約をとるのは大変でしたが、先輩、上司の...続きを読む(全183文字)
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産休、育休は取りやすい環境だった。
女性をとても大事にする職場。
ただ、キャリアアップについては別問題で、完全な男社会のように見えた。
女性社員は...続きを読む(全175文字)
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産休取得した人を知っているので、その辺は問題なく使えると思われる。管理職になった女性は少ない。新入社員の女性も多数しっているが労働環境が割に合わないのか...続きを読む(全171文字)
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私は、現場に配属されていたので女性社員との接点はほぼありませんでしたが、同期での集まりの時、半分まではいきませんが、何名かはすでに退職されていました。在...続きを読む(全232文字)
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出産、育児休暇は比較的取りやすいと思います。女性で総合職でバリバリ活躍されている方も若い方には多く見受けられました。女性の労働環境を向上させるための取り...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
あまり他社と差があるため、転職しようと思い立ったらすぐに行動できたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
内勤とそれ以外でとにかく格...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
役職手当や現場手当、条件にもよるが家賃手当が出るのは助かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止されている為、稼ぎたい人には...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
明けで帰れる日がある。休日の呼び出しはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場だとシフトになる為、生活リズムが狂う。特に宿直明け...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
所属していた現場は皆人が良い為、辞めづらかったが、上司に退職の報告した際は前向きに応援してくれたので良かった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
賞与は6月と12月に2ヶ月分ほど出るので悪くは無いと思う。また、業績が良いと+10万程支給される事があった。
評価基準はOJT方式で1年間の...続きを読む(全161文字)
インターンで手がけた事業についてこだわった点など詳しくお話を聞き、自分の意見もある程度取り入れながら開発ができると知った。同じ総合職でも様々なコースに分か...続きを読む(全122文字)
大成建設グループのしっかりとした基盤があることや、開発と施設管理で幅広い事業を手掛けていることが強み。続きを読む(全51文字)
他の中堅デベロッパーに比べて高い印象。様々なサイトに記載されている平均年収は他コースも含めた全体の平均になるため、デベのみだと高くなると言っていた。続きを読む(全74文字)
デベや企画営業コースは基本的に本社勤務と聞いた。一般的な福利厚生に加えて、特に住宅補助制度や育児支援制度は充実していると思う。続きを読む(全63文字)
事業によって繁忙期は残業が多くなる月もある一方で、年間休日は130日で休みが多いのでバランスがとれると聞いた。また、保存有給や半休・時間単位での有給もでき...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
女性でも役職についている方はいる。
昇格の制度に男女差は特にないので、女性だからという理由での理不尽は無い。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
新規開拓営業なので、女性で愛嬌があると、話を聞いてもらいやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力的に少ししんどい可能...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
あまり男性と女性で待遇の差はないと感じた。お金を稼ぎたいなら働く!そのような感じ。なのでお金を稼ぎたい女性からすると打ってつけ。ら続きを読む(全71文字)
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【良い点】
産休育休制度がよく使用されており、復帰後もフレックスや時短を活用した柔軟な働き方ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
事務所には女性の社員も結構いたのでその点働きやすいと思いました
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によっては男女関係なく強く当たる...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
最近新卒での女性採用が一気に増えている。また、様々な事情で時短勤務をしている女性の方もいる。ただ、全社的にこの色があるかは微妙。場所によって...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性も比較的多い会社なので産休なども取りやすいのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって休みたいけど休み...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
女性で、子育てもしている管理職は多いように思う。当然、それなりに業務や家庭の都合を調整し、何かを犠牲にして働く必要はある。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
産休、育休、時短勤務もあり、取得していた人もたくさんいた
コールセンター内はチームリーダーもスーパーバイザーも女性だったので、本人が希望す...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
職場は女性が多いので、男性が絡むことによるトラブルはほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
中にはおつぼね的な女性もいるので注意...続きを読む(全80文字)
| 会社名 | 大成有楽不動産株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | タイセイユウラクフドウサン |
| 設立日 | 1953年4月 |
| 資本金 | 100億円 |
| 従業員数 | 3,065人 |
| 売上高 | 952億1900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 浜中裕之 |
| 本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋3丁目13番1号 |
| 電話番号 | 03-3567-9411 |
| URL | https://www.taisei-yuraku.co.jp/ |
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