この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プライベートと仕事のバランスはとてもとりやすい、有給も割と前もって言えばダメなことはない、社員の休みに関して全員が寛大で残りのメンバーでフォロ...続きを読む(全132文字)
株式会社アダル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アダルのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アダルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プライベートと仕事のバランスはとてもとりやすい、有給も割と前もって言えばダメなことはない、社員の休みに関して全員が寛大で残りのメンバーでフォロ...続きを読む(全132文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
以前に比べると残業時間は減っている傾向にあり、代休を取る社員も少しずつ増えてきてはいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界上、夜や...続きを読む(全145文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いため、平日は自分のために時間を割くことがしづらいです。
社内で共有で...続きを読む(全132文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仲が良い人はプライベートもよく交流があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や夜間作業などもあるため、定時退勤している人はほと...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
内勤であれば無茶なスケジュールにはならないと思います。事務員さんはほぼ定時で帰ってます。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期の営業...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有休などの融通は利いてもらいやすいと思います。
自分次第でいかようにもなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場仕事や顧客が内装...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
要領よく進めれることができれば、自分の裁量である程度のコントロールはできるでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は納品にも立...続きを読む(全363文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にこれと言ったものはないが土曜日出勤の場合は私服で出社できる為その後すぐに出かけたりリラックスして仕事に取り組める。
【気になること・改善し...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
社員同士の助け合いがしっかり根付いている事。若くても仕事を任せてもらえる点では多くを経験できる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
有給は言えばとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた2018年頃は隔週で土曜日も出勤し、夜間作業も頻繁にあったため、仕事中心...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
当時の感覚では特にいいと感じる部分はありませんでした。先輩は新婚旅行中も電話が鳴り止まず、嫌な思いをしたと言っていました。土曜日の休日が日付選...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
最近では残業少なくなってきた方だが、やはり上役が帰らないと帰りづらい。結局残機は減っていない。有給はわりかし使える方だと思う。
【気になること...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
営業などに行った時に直行、直帰することは可能です。仕事の内容によって、様々な現場に行くことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
自分の好きな仕事なのであれば、どれだけ仕事に時間を費やしてもいいと考えられるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
日曜と祝日はオフ!土曜日も隔週くらいで休みにはなっている!お盆と正月はそこそこまとまった休みもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
確実にスキルアップができます。
こなす仕事の幅がとても広いので確実に成長することは間違いないとおもいます。
自分が提案したものが納品されたのを...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
従業員は若い人が多く、社員同士の仲はよいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ日祝日のみの休みに加え、毎日の残業、休日出勤も多く...続きを読む(全192文字)
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内装工事や納品などで顧客の都合でコロコロと変わります。店舗営業後の納品や工事後の納品など夜が遅くなったりすることもありました。ただ既製品であれば郵送で終わ...続きを読む(全169文字)
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個人の仕事のやり方にもよりますが、定時で帰社することはほぼありません。
納品や打ち合わせで休日出勤も、しばしばあります。
平日にアフターを楽しみた方に...続きを読む(全153文字)
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ライフワークバランスはとにかく酷い。
仕事9:プライベート1程度。
家には寝るために帰るといった感覚。
サービス残業は当たり前で、深夜や休日での納品...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
仕事を頑張っても頑張らなくても一定額はもらえること、直属の上司からの評価基準なので上司とうまくいけばしっかり評価されること、
【気になること・...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
上司によっては知識量を増やすことかできる
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によって経験が異なるため、学びになるかならないかが決ま...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
自分の仕事を胸張っていられる、また誇りを持って仕事に望めるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が多く特に中間層がいないので闇が深い続きを読む(全80文字)
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【良い点】
年功序列なので長年いた人が上に上がれる仕組みになってる
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で上がった上層部が変わらない限り何も変...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
若手のコミュニケーションはよく取れているので会社外でも交流がある社員が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職以上と若手との価値観...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
女性が多いので話しやすい環境ではあるし女性社員の方は優しい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ならではのグループがいくつかあり全員が...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
やりがいはとてもある。営業として働く場合は裁量が大きく、自分である程度仕事の仕方を選べるといえる。また、やる気があればどんどん知識を蓄えられる...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多いため、育休明けに復帰する人は少なく、そのまま退職する人が大半。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
妊娠・育児で休暇を取れている方が多いので働きやすいと感じます。女性社員同士、仲が良かったのも働きやすかったです。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
向上心があれば、上司などが協力してくれるためスキルアップすることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップして業務の幅...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
残業もなく、定時で帰る人も多いので趣味に時間を当ててる人が多い。上司も率先して早帰りをしてくれるので入社まもない社員も帰りやすい。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業は月45時間ほど。フレックス制度もあるが活用しづらいと感じる。
お客様によっては土日や深夜納品を求められること...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
支店の経理担当は、繁忙日が分かりやすいです。決算月は処理量も多くなり、残業も増えますが、それ以外の月は、自己で仕事の計画を立て、休みを取ったり...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
残業少なめにすることも可能で、有給取得も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業なしでも可能であるが、あとからネチネチ言われるので...続きを読む(全258文字)
基本的に土日祝休み。残業に関しても20時になるとパソコンが自動的に使用できなくなっている。ここ5年で残業時間も50%以上削減されている。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
休暇は取りやすく、ノー残業デーの設定もあり
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が属人化している場合も多く、人や部門によっては残業がか...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
残業がある部署とない部署がある
過労死が出るレベルではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給を上げるべき。
明らかに水準に到達...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
有給はしっかり消化させてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種の特性上、土日祝休みが取れないため、友人と予定を合わせるのが難...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
休もうと思えば休めるぽい。4日休んでる社員さんもいた
【気になること・改善したほうがいい点】
四日以上は現場が止まるからできないときいた。休日...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
基本的には土日祝日が休み。労働組合もあるため会社側と相談する機会はあると考えます。基本、年間休日124日が休みとなります。休みの振り分けは年度...続きを読む(全228文字)
会社名 | 株式会社アダル |
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フリガナ | アダル |
設立日 | 1953年3月 |
資本金 | 1億8225万円 |
従業員数 | 261人 |
売上高 | 75億7800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 武野龍 |
本社所在地 | 〒812-0863 福岡県福岡市博多区金の隈3丁目13番2号 |
電話番号 | 092-504-4141 |
URL | https://www.adal.co.jp/ |
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