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株式会社アダル

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アダルの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アダルの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アダルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アダルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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4.1
年収・評価
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1.7
スキルアップ
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福利厚生
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2.3
成長・将来性
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2.5
社員・管理職
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ワークライフ
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2.2
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.5
退職理由
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2.3

アダルの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.3
社風・文化
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女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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アダルの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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11件中11件表示

株式会社アダルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2025年10月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

育児休業の女性取得率は100%で、時短勤務制度も整っています。役員・管理職にも女性が活躍しており、長く働ける環境が整っています。続きを読む(全64文字)

株式会社アダルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多いので話しやすい環境ではあるし女性社員の方は優しい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ならではのグループがいくつかあり全員...続きを読む(全87文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社アダルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年9月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業時間が多いため、育休明けに復帰する人は少なく、そのまま退職する人が大半。続きを読む(全69文字)

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    株式会社アダルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年6月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    妊娠・育児で休暇を取れている方が多いので働きやすいと感じます。女性社員同士、仲が良かったのも働きやすかったです。続きを読む(全62文字)

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    株式会社アダルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性で管理職になっている方はほとんどいません。続きを読む(全43文字)

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    株式会社アダルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年7月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    性別関係なく評価してくれると思いますし、融通が利きやすいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業として通常の勤務の場合:勤務時間...続きを読む(全183文字)

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    株式会社アダルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年5月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    2022年度になって女性の役職者が増えました。 SDGsを意識された取り組みなのでしょうか。(任命されたのは独身女性ばかりですが…)
    【気に...続きを読む(全186文字)

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    株式会社アダルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の社員も多く、社内の雰囲気は良好ですので居心地は良いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    所属していた事業所には、既婚の女性営...続きを読む(全227文字)

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    株式会社アダルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2020年8月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の多い会社で、インテリア好きの方であれば十分に活躍するチャンスは与えられると思います。変化をすることよりも腰を据えて働きたいという方には...続きを読む(全195文字)

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    株式会社アダルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年3月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    支店勤務でしたが、現地採用の女性事務は働きやすい環境だと思います。変わりがいないので休みなどは取りにくい感じでしたが、仕事自体は一人でもくもくと行う感じ...続きを読む(全162文字)

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    株式会社アダルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2011年5月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    男女に関係なく,実力のある人は出世可能。
    事実,管理職のポストに女性もいた。
    産休制度はあるので,出産を終えて戻ってくる人はいた。
    また,会社はそ...続きを読む(全181文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    アダルの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社アダルの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    ホテルやレストラン、オフィスなどで使われる業務用家具を手がけ、人々の空間づくりを支えるやりがいがあります。ゼロから形にできる楽しさも魅力です。続きを読む(全71文字)

    株式会社アダルの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    創業70年の歴史があり、確かな品質で多くの公共施設に納入しています。今後は「家具のインフラメーカー」としてさらに成長が期待されます。続きを読む(全66文字)

    株式会社アダルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    時差出勤や短時間勤務制度があり、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。続きを読む(全37文字)

    株式会社アダルの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    新入社員研修ではビジネスマナーや他部署研修、営業同行など実践的に学べます。続きを読む(全37文字)

    株式会社アダルの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    風通しはかなり良いと思う。
    先輩、上司関わらずフランクに話せる印象。みんな仕事プライベート関わらず、仲が良い。続きを読む(全61文字)

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    株式会社アダルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    完全週休2日制なので、土日と祝日はちゃんと休める。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    夜間現場や土日納品などがある。
    平日振休は貰える...続きを読む(全115文字)

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    株式会社アダルの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ここ数年で給与が上がりました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社的に残業について見直そうとされている傾向はあるが、仕事量が多く、...続きを読む(全156文字)

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    株式会社アダルの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    メーカーなので、既製品の販売は勿論、特注家具等の案件と多いので、新しいことに挑戦しやすい環境ではある。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全107文字)

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    株式会社アダルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    色んな仕事にチャレンジできる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    オシャレな印象で選考を受けて入社したのが大きいが、工場現場に入ったり...続きを読む(全94文字)

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    株式会社アダルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昇進は別として、年代関わらず、様々なジャンルの仕事に携われるので、経験するだけスキルがアップする。挑戦する心を持っている人は受け入れられやす...続きを読む(全81文字)

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    メーカー・製造業(住宅・インテリア)の女性の働きやすさの口コミ

    シモンズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休育休制度が整い販売職は女性比率も高く働きやすい環境
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職登用は限定的で長期的なキャリア設計は描...続きを読む(全84文字)

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    タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    最近は女性の営業マンも増えてきており、男女の優劣はないように見えた。ショールームアドバイザーと協力しないと売り上げが上がらない関係上、女性が...続きを読む(全139文字)

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    株式会社ブシロードの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 ゲームプロデューサー・ディレクター 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    女性社員、若手社員も多く、特に性差を感じることはなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    経営層に女性陣や海外籍人材などが少ないこ...続きを読む(全103文字)

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    株式会社オリバーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 法人営業 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    女性が長く安心して働ける環境づくりに力を入れており、時短勤務制度を活用しているママさん社員も在籍しています。ライフステージの変化に応じて働き...続きを読む(全440文字)

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    株式会社ノダの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    本社は働きやすいと思います。本社の部署でも若手の人員がいるところの方が相談しやすく、働きやすいです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全105文字)

    この投稿でわかること
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    オリエンタル技研工業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 設備工事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性が、活躍出来る機会は与えられていると思う
    成績が良い営業はきちんと評価してもらっていると思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    役...続きを読む(全87文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ここ10年で産休育休は取得しやすくなり、時短勤務も小学校6年生までできるので事務員は働き安いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全208文字)

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    株式会社天童木工の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性自体少なく、管理職はほとんどいない。営業はほぼおらず、事務系か製造職と思います。
    キャリアアップはあまり見込...続きを読む(全86文字)

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    シモンズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 8年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休育休は普通に取れると思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    子持ちの女性は営業はかなりきついと思う。大型家具の搬入搬出作業が多く男...続きを読む(全178文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ニチベイの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    1年程度の育休を取得でき、育休復帰後も元の業務に戻ることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    育休制度があっても、周りでフォロ...続きを読む(全86文字)

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      実際の働き方
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    アダルの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社アダル
    フリガナ アダル
    設立日 1953年3月
    資本金 1億8225万円
    従業員数 261人
    売上高 77億7300万円
    決算月 3月
    代表者 武野龍
    本社所在地 〒812-0863 福岡県福岡市博多区金の隈3丁目13番2号
    電話番号 092-504-4141
    URL https://www.adal.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1326913

    アダルの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。