回答者:
新入社員研修ではビジネスマナーや他部署研修、営業同行など実践的に学べます。続きを読む(全37文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
株式会社アダル
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アダルのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アダルで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
新入社員研修ではビジネスマナーや他部署研修、営業同行など実践的に学べます。続きを読む(全37文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇進は別として、年代関わらず、様々なジャンルの仕事に携われるので、経験するだけスキルがアップする。挑戦する心を持っている人は受け入れられやす...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司によっては知識量を増やすことかできる
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によって経験が異なるため、学びになるかならないかが決...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
向上心があれば、上司などが協力してくれるためスキルアップすることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップして業務の...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒に対しての教育制度は整っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場へ納品にいったり、工場とのやりとりもありますので、専門知...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近、勉強会という教育体制が出来たが、いつまで続くのかは不明。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての教育体制は無いです。基本...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用の教育はOJTに頼り切りです。
家具の作り方なんかは工場の担当者同士でも共有されてない事柄が多く、言うこ...続きを読む(全217文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
任される仕事が非常に多く、また専門知識も身につけることができます。
先輩や上長も基本的には優しく教えてくれますので、知識を吸収しようという姿...続きを読む(全334文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
以前に比べると改善されており、新入社員に対する研修及び教育は、外部講師を呼んで研修するなど力を入れています。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
先輩のフォローはしっかりしていると思います。
同じ現場を担当したり、ちょっとした案件を任されたりしながら自分の成長ペースに合わせた仕事ができ...続きを読む(全215文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事は色々任せてもらえるので、自分のスキルアップにはいいと思います。分からないことも、みんなが考えて教えてくれる為、教育体制はしっかりしてお...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
早い段階から営業同行や得意先をもたせてもらうことができ、仕事に一筋で生きていこうと思っている人にはいいかもしれない。
【気になること・改善し...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
教育はOJTでした。またキャリアに関しては、地域採用だったため、営業所で上がっていくパターンしかないのですが、基本支店長やリーダーは地場の九州の方が多か...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
上司含め、職場はみんな若くわきあいあいとしています。課はありますが、ほとんど個人で仕事をし、個人で仕事を進めていきます。そのため実際に自分で家具図面をひ...続きを読む(全150文字)
ホテルやレストラン、オフィスなどで使われる業務用家具を手がけ、人々の空間づくりを支えるやりがいがあります。ゼロから形にできる楽しさも魅力です。続きを読む(全71文字)
創業70年の歴史があり、確かな品質で多くの公共施設に納入しています。今後は「家具のインフラメーカー」としてさらに成長が期待されます。続きを読む(全66文字)
時差出勤や短時間勤務制度があり、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。続きを読む(全37文字)
育児休業の女性取得率は100%で、時短勤務制度も整っています。役員・管理職にも女性が活躍しており、長く働ける環境が整っています。続きを読む(全64文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
メーカーなので、既製品の販売は勿論、特注家具等の案件と多いので、新しいことに挑戦しやすい環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全107文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色んな仕事にチャレンジできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
オシャレな印象で選考を受けて入社したのが大きいが、工場現場に入ったり...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
完全週休2日制なので、土日と祝日はちゃんと休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜間現場や土日納品などがある。
平日振休は貰える...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ここ数年で給与が上がりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社的に残業について見直そうとされている傾向はあるが、仕事量が多く、...続きを読む(全156文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
風通しはかなり良いと思う。
先輩、上司関わらずフランクに話せる印象。みんな仕事プライベート関わらず、仲が良い。続きを読む(全61文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
風通しは比較的良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のトップダウンが強い。社歴が長い人がそのままマネージャーになっていくため、...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも、1つの業務をプロジェクトやチーム単位で動くのではなく、主担当が管理と実働を兼ねて、関連部門に根回ししながら進めるスタイルが一般...続きを読む(全265文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
小規模な企業であるからこそ、社員同士の距離が近く、コミュニケーションがとても取りやすい環境でした。日常的に声を掛け合いながら仕事を進める文化...続きを読む(全260文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司が居ないので楽が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気が無い人の集まりなので改善しようが無し。なんも勉強にならなかった。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部研修などを通じて社外の知見を取り入れる視点が上位陣になく、自分たちが作り上げてきたやり方に従えばいいという社風。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ほぼOJT。親切に教えてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
大声を出す教育で喉が枯れました。(製造現場には合っているのか...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇格時に毎回研修が催されます。普段なかなか話すことのない他エリアの社員との交流が図れる貴重な機会です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全132文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最初の1週間は会社の説明、事務手続きがある。とくに座って話を聞くだけ
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容は単純作業のためキャリ...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって様々。しっかり管理している部署もあるが、教育体制が整ってない部署もある。ただ教えて欲しいという姿勢が...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司に相談して許可を取得できた場合、年に2回程度通信講座を受講することができる。所定の期間内に通信講座を完了できた場合、費用は会社に全額負担...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手ならではの教育制度が整っていると感じる
20代の社員は定期的に本社で研修もあるので、同期に会うこともでき刺激をもらうことができると思う。...続きを読む(全101文字)
| 会社名 | 株式会社アダル |
|---|---|
| フリガナ | アダル |
| 設立日 | 1953年3月 |
| 資本金 | 1億8225万円 |
| 従業員数 | 261人 |
| 売上高 | 77億7300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 武野龍 |
| 本社所在地 | 〒812-0863 福岡県福岡市博多区金の隈3丁目13番2号 |
| 電話番号 | 092-504-4141 |
| URL | https://www.adal.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。