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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育制度はない。部署ごとに苦労している印象がある。長く働いている40代以上と20代前半しかいないので、教育制...続きを読む(全100文字)
株式会社テイパーズ
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育制度はない。部署ごとに苦労している印象がある。長く働いている40代以上と20代前半しかいないので、教育制...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
住宅手当と住宅補助が出ている。
退職金制度もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止されているが、時代に合わせて改訂しても...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
休みたい日は申請自体は通りやすい。
仕事の進め方もある程度は自分のペースで調整しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日で...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
音楽やエンタメ業界が好きな方なら、末端でも業務で関われることは仕事のやりがいにつながると思うので、その点は良いと思う。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度を導入したが、評価面談もなく事前の判断基準が曖昧なまま始まったため、全く納得がいかない評価をつけられた。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
女性がかなり多いので、女性だからという理由で昇進できないような古い慣習はない。産休、育休も取得しやすいと思う。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
手当が手厚いので稼ぎたいなら稼げる可能性があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の好みで上に上がる人が決まる。仕事が出来る...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事に積極的に取り組めばそれなりの評価は得られます。自分的にはそういう社風が合っていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
取引先...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
任せてくれるのでマイペースにできました。若い人が多く新しいアイデアなど勉強になりました。また、若くても才能があればどんどん昇給されていくので...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
転職組の30代が多いので、仕事がスピーディに進められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度スピードについて行けない状況になると、...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
土日祝日、夏季休暇、年末年始はしっかり休め有休も取りやすい。残業は原則禁止なので、平日も予定が立てやすい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
部署にもよるが、同僚は穏やかな人が多く、急な欠勤にも対応してもらえ助け合って進められる。30代がメインの社員層で、常に新しい戦略に対応出来る...続きを読む(全177文字)
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人間関係が難しかったです。新人を育てる余裕のない上司で 、ほったらかしでした。失敗するとなかなか立ち上がらないくらい怒られ、の繰り返しでした。経験のない...続きを読む(全155文字)
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スキルアップなんてまるでしてくれませんでした。全て自分で調べて、誰にも聞くことが出来ず、誰にも教えてももらえませんでした。社員の切り捨ても激しく、どなり...続きを読む(全150文字)
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専務や武将とは全く折が会わず、朝の挨拶をしてもシカトされてしまっていました。質問に行っても後回しにされて、結局回答を与えてもらえませんでした。そんなこと...続きを読む(全151文字)
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上司との折り合いが非常に会わなかったから。仕事もろくに与えてもらえず、いつも厳しい視線ばかりでした。こちらから声をかけても挨拶も解答もしてくれませんでし...続きを読む(全152文字)
| 会社名 | 株式会社テイパーズ |
|---|---|
| フリガナ | テイパーズ |
| 設立日 | 1991年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 283人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 森髙幸 |
| 本社所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田2丁目10番4号 |
| 電話番号 | 048-290-5115 |
| URL | https://www.tapirs.co.jp/ |
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