野村證券の新卒採用・就職・企業情報

野村證券株式会社の社員・元社員による総合評価は4.5点です(口コミ回答数3765件)。ESや本選考体験記は905件あります。基本情報のほか、野村證券株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

野村證券の 就職難易度・マッチ度

マッチ度の見かた
ここでわかること
  • 選考難易度
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  • あなたとのマッチ度

就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した野村證券株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した野村證券株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

野村證券の 本選考情報(ES・体験記)

本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機面接での質問と回答を公開しています。

  • エントリーシート
  • 本選考体験記

野村證券株式会社

総合職IT・デジタルコース
通過
Q. 【課題1】 野村證券への志望動機を記述してください。/Describe your motivation for applying to Nomura Securities. 300文字以下
A.

貴社を志望する理由は二点ある。一点目はグローバルな事業基盤である。貴社はアジア唯一のグローバル・プラットフォームを有する投資銀行として世界各国に支社を持ち、多様なバックグラウンドを持つ人材が活躍している。日本市場における圧倒的なプレゼンスと世界水準の知見・テクノロ...続きを読む(全297文字)

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公開日:2026年7月27日
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野村證券株式会社

ウェルス・マネジメントコース
通過
Q. 野村證券への志望動機を記述してください
A.

私は、自分の提案でお客様の人生を豊かにし、その成果が数字で表れる証券業に魅力を感じ、国内最大の基盤を持つ貴社を志望します。 ○○では、一人ひとりの悩みに深く寄り添い、納得の一足を提案し続けた結果、○○%の実績を収めました。この経験を活かし、業界トップの預かり...続きを読む(全294文字)

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公開日:2026年7月22日
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野村證券株式会社

ウェルス・マネジメントコース
通過
Q. 野村證券への志望動機を記述してください。
A.

社員が安心して誠実に働ける環境を整え、企業の信頼を支える人材になりたいと考え志望する。ゼミでの倫理学への学びを通じて、企業の信頼は日々の現場の行動の積み重ねで成り立ち、わずかな不誠実さが企業全体の価値を揺るがすことを学んだ。この経験から、社員一人ひとりが迷わず正し...続きを読む(全301文字)

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公開日:2026年7月17日
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野村證券株式会社

ウェルス・マネジメントコース(エリア限定)
通過
Q. 野村證券への志望動機を記述してください(300)
A.

私が貴社を志望する理由は、金融を通じてお客様の人生や企業の挑戦を支え、社会全体の豊かさに貢献できる点に魅力を感じたからです。貴社は「金融資本市場の力で、世界と共に挑戦し、豊かな社会を実現する」というパーパスを掲げ、資産形成支援だけでなく、サステナブル・ファイナンス...続きを読む(全271文字)

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公開日:2026年7月21日
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野村證券株式会社

ウェルス・マネジメントコース
通過
Q. 野村證券への志望動機を記述してください。 300文字以下
A.

コロナ禍に経営者である父が、より迅速な資金繰りや所有資産の管理などを求められ苦労していた場面を見た経験から、法人と個人の両面で挑戦者を力強く支えたいと考え志望する。証券業界は預金に偏る資金を成長投資へ循環させる直接金融の要であり、社会全体の豊かさを根本から底上げで...続きを読む(全299文字)

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公開日:2026年7月17日
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野村證券株式会社

ウェルス・マネジメントコース
通過
Q. 野村證券を志望する理由を教えてください。
A.

金融の力で、日本をより豊かにしたいからである。私は、物価上昇や将来不安が高まる中で、多くの人が資産形成に向き合いきれず、貯蓄を切り崩しながら将来への不安を抱えている現状に危機感を持っている。そのような一人ひとりの人生に寄り添い、将来の選択肢を広げられるのが証券業で...続きを読む(全326文字)

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公開日:2026年7月16日
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野村證券株式会社

ウェルス・マネジメントコース(エリア限定)
通過
Q. 趣味や特技を入力してください。
A.

趣味は美術館巡りや読書だ。建築様式や文学の背景にある思想を考察し、多角的な視点を得る時間を大切にしている。特技は物事を構造化し、仕組み化することだ。サークル活動ではリーダーの意図を属性定義してデータベースを構築し、管理ミスを解消した。この緻密な分析力と徹底した準備...続きを読む(全152文字)

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公開日:2026年7月16日
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野村證券株式会社

ウェルス・マネジメントコース
通過
Q. 野村證券への志望動機を記述してください。300文字以下
A.

自分自身が商材となり、長期的な信頼関係を構築しながら顧客の生涯にわたる資産形成を支えたい。貴社は顧客のバランスシート全体を俯瞰した包括的なソリューションを提供し、総合力を活用しながら個人の介在価値を重視した長期的な提案を行える点に強く惹かれている。
学生時代、サ...
続きを読む(全288文字)

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公開日:2026年7月29日
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野村證券株式会社

ウェルス・マネジメントコース
通過
Q. 趣味や特技を入力してください。
A.

趣味は野球観戦だ。テレビでの中継だけではなく、友人たちと共に球場へ足を運ぶこともある。試合の流れや采配、選手起用の意図を考えながら観戦することを楽しんでおり、状況判断力や分析力、全体を俯瞰する視点を培ってきた。また、特技は暗算だ。6年間そろばん教室に通っていたため...続きを読む(全143文字)

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公開日:2026年7月14日
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野村證券株式会社

ウェルス・マネジメントコース
通過
Q. 野村證券への志望動機を記述してください。
A.

顧客一人ひとりの想いに寄り添い、信頼関係を築きながら長期的に価値提供を行いたいと考え、貴社を志望しております。私はアルバイトで新人教育の改善に取り組みました。教育体制が整っておらず早期離職が課題でしたが、業務を整理したマニュアル作成と周囲との連携により主体的に動け...続きを読む(全300文字)

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公開日:2026年7月29日
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野村證券の インターン情報(ES・体験記)

  • エントリーシート
  • インターン体験記

野村證券株式会社

1dayワークショップ / グローバル・ マーケッツコース
通過
Q. 野村證券への志望動機を記述してください。
A.

私が貴社を志望する理由は二つある。第一に、不確実な市場環境において、金融商品を提供するだけでなく、市場を分析し、顧客にとって合理的な選択肢を提示する姿勢に魅力を感じたためである。国内外の顧客基盤と、リサーチ、セールス、トレーディングが連携する体制を活かし、多様な顧...続きを読む(全248文字)

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公開日:2026年7月24日
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野村證券株式会社

営業部門 夏インターンシップ / ウェルス・マネジメントコース
通過
Q. 志望動機
A.

お客様一人ひとりに長期的に寄り添いたいと考え志望する。資産運用の提案にとどまらず、将来設計やお客様の価値観まで踏まえてソリューションを提案できる点に魅力を感じている。中でもお客様に伴走し続ける姿勢と多角的なソリューションを持つ貴社でこそ実現可能と考える。ワークショ...続きを読む(全300文字)

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公開日:2026年7月28日
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野村證券株式会社

インベストメント・バンキング インターンシップ / インベストメント・ バンキングコース
通過
Q. 応募する部門のワークショップに参加したい理由と、それを通じて習得したいことを教えてください
A.

私が大学時代に粘り強く努力し、成果を上げた経験は、体育会男子ラクロス部でのスポンサー事業の立ち上げと、アナライジング業務の質の向上です。部の財政基盤に長い間大きな課題がありました。そこで私は、外部から資金を得る仕組みづくりに挑戦し、まずは過去の活動データやSNS発...続きを読む(全653文字)

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公開日:2026年7月22日
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野村證券株式会社

1dayウェルスマネジメントコース / ウェルス・マネジメントコース
通過
Q. ➀野村證券ウェルス・マネジメントについて現在知っていること
A.

個人や法人に対して資産運用にとどまらず、相続・不動産・事業承継など証券会社の枠を超えた幅広い事業体制があります。また、全国に多数の拠点を持ち、デジタルと相談窓口を組み合わせたサービス体制を整え、お客様の価値観や人生に深く寄り添う人生のパートナーとしての役割を担って...続きを読む(全136文字)

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公開日:2026年7月21日
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野村證券株式会社

IT・デジタル(有給サマーインターンシップ)
通過
Q. チームワークを活かして達成した経験を教えてください。
A.

大学時代に所属していた○○サークルで、成績低迷に直面していたチームの改善に取り組んだ経験があります。当時、大会を前に個々の実力の伸び悩みが課題となっていました。私はチームをまとめる立場として現状に強い危機感を抱いており、練習内容を振り返る中で、課題の背景には上下関...続きを読む(全515文字)

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公開日:2026年7月29日
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野村證券株式会社

ウェルスマネジメントコース / ウェルス・マネジメントコース
通過
Q. あなたは一言でいうとどんな人ですか。 その理由について3つのキーワードを用い、経験を交えながら具体的に説明してください。
A.

私は「船長」のような人である。その理由は「主体性」「冷静さ」「結束」の3つのキーワードに基づいている。私は○○部の部長として、部員減少という課題に直面し、その解決に向けて主体的に行動を起こした経験がある。閉鎖的な雰囲気を原因と捉え、新入生向けの座談会を新たに企画し...続きを読む(全495文字)

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公開日:2026年7月21日
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野村證券株式会社

ウェルスマネジメントコース / ウェルス・マネジメントコース
通過
Q. あなたは一言でいうとどんな人ですか。その理由について3つのキーワードを用い、経験を交えながら具体的に説明してください。
A.

私は一言でいうと「現状に満足せず、最適解を追求し続ける体現者」である。その理由は【向上心】【分析力】【主体性】という3つのキーワードで説明できる。
第一に【向上心】だ。高校の〇〇部では、未経験から「〇〇」という目標を掲げた。怪我による長期離脱という困難な状況下で...
続きを読む(全477文字)

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公開日:2026年7月29日
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野村證券株式会社

ウェルスマネジメントコース
通過
Q. ・大学(院)時代に粘り強く努力し、成果をあげた経験を教えてください。(学業、課外活動、アルバイト等を問いません)(500字以内)(Open ES)
A.

ベンチャー企業での長期インターンシップに力を入れてきた。その中でも大好きな日本の食品をもっと世界に広めたい、そして同じ思いを抱きながらも、ハードルを感じて海外進出ができずにいる中小企業の手助けをしたいという想いから、菓子メーカーのタイ販路開拓を行った。始めは小売店...続きを読む(全395文字)

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公開日:2026年7月17日
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野村證券株式会社

ウェルスマネジメントコース / ウェルス・マネジメントコース
通過
Q. あなたを一言でいうとどんな人ですか。 その理由について3つのキーワードを用い、経験を交えながら具体的に説明してください。(500字)
A.

私を一言で表すと、「人との関わりを大切にする人」です。その理由は、「人を笑顔にすることが好き」「名前を覚えるのが得意」「傾聴力」の3つにあります。
まず、人を笑顔にすることが好きです。イベントスタッフのアルバイトでは、案内やグッズ販売を担当しています。お客様から...
続きを読む(全507文字)

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公開日:2026年7月21日
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野村證券株式会社

ウェルス・マネジメント部門 冬 インターンシップ / 総合職
通過
Q. あなたは一言でいうとどんな人ですか。 その理由について3つのキーワードを用い、経験を交えながら具体的に説明してください。
A.

 私を一言で表すと「人の不安を自信に変える仕組みを創り、組織の未来を拓く変革者」だ。背景には①本質を見抜く傾聴、②異見を巻き込む熱量、③成果の恒久化がある。
 ​私は、中高時代の部活動で成果に拘り信頼を失った挫折から「人は理屈だけでは動かない」と痛感した。故に、...
続きを読む(全489文字)

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公開日:2026年7月10日
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野村證券の みんなの就活速報

野村證券の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.5
やりがい
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4.7
年収・評価
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スキルアップ
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5.0
福利厚生
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5.0
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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4.6
ワークライフ
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4.7
女性の働きやすさ
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4.8
入社後のギャップ
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4.3
退職理由
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4.0

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

野村證券の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.6
やりがい
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3.9
年収・評価
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4.1
スキルアップ
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3.8
福利厚生
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3.6
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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3.6
入社難易度
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3.9
おすすめ度
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3.5

野村證券の 社員の口コミ・評判

野村證券株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日:2026年7月31日
回答者:

【良い点】
新入社員時代には会社が借りてくれたマンションに安く(たしか5000円)で済ませてくれました。地方によってはだいぶ良いマンションの部屋だったとも...
続きを読む(全209文字)

野村證券株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日:2026年7月24日
回答者:

【良い点】
野村證券より高給の日系企業は総合商社以外はないと考える。
退職してしばらく経つが、日経平均株価や金利上昇により業績も良いようで、
ボーナスも4...
続きを読む(全89文字)

野村證券株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日:2026年7月12日
回答者:

【良い点】
働いている人は日本も海外のスタッフも皆優秀で働きやすい。在宅勤務や看護休暇等が充実しており、福利厚生は大手企業で手厚い。会社として従業員を大切...
続きを読む(全269文字)

野村證券株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年7月12日
回答者:

【良い点】
ホワイト。もういわゆる当時のような無限の飛び込みなどはない。帰る時間や残業時間などもかなり詳しくみられている。なにかあっても声を上げやすい環境...
続きを読む(全116文字)

野村證券株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年7月12日
回答者:

【良い点】
女性の昇進傾向はかなりある。生理休暇などもありとっても特に何も言われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長が女性であればちょっと...
続きを読む(全343文字)

野村證券株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日:2026年7月2日
回答者:

【良い点】
支店の営業については、最近はホワイト化していると聞くが、基本的にプライベートとバランスをとる。またはプライベートを重視する人が来る会社ではなか...
続きを読む(全255文字)

野村證券株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年6月21日
回答者:

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
入る前は、一緒に働きたい。一緒に働いたらきっと幸せにできる。などと言われるが、入った後にはメ...
続きを読む(全98文字)

野村證券株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年6月21日
回答者:

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
出社前に新聞を読み、スクラップ
帰社後には手紙を書くことを強要
休日には十分に読みきれてい...
続きを読む(全308文字)

野村證券株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年6月21日
回答者:

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメント意識を持つべきだと思う。言葉の使い方や指導の仕方がどこの支店なのか、どの人なの...
続きを読む(全97文字)

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

野村證券の 学生の口コミ・評判

野村證券株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2026年07月02日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

野村證券株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2026年07月02日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

野村證券株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2026年07月02日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

野村證券株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2026年06月24日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

野村證券株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年06月24日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

野村證券株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2026年06月24日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

野村證券株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2026年06月24日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

野村證券株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2026年06月24日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

野村證券の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

野村證券の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

野村證券の 会社情報

基本データ
会社名 野村證券株式会社
フリガナ ノムラショウケン
設立日 2001年5月
資本金 100億円
従業員数 14,771人
売上高 8824億2800万円
代表者 奥田健太郎
本社所在地 〒103-0027 東京都中央区日本橋1丁目13番1号
電話番号 03-3211-1811
URL https://www.nomura.co.jp/
採用URL https://www.nomura-recruit.jp/graduate/
NOKIZAL ID: 2664943

野村證券の 業績データの推移

野村證券株式会社の2025年
売上高
8824億2800万円
営業利益
----
21年 22年3月期 23年 24年 25年
連結・単体
単体 単体 単体 単体 単体
資産合計
(円)
12兆1217億6200万 12兆8309億5700万 14兆3732億3900万 17兆789億3800万 15兆6057億1000万
純資産
(円)
6428億8800万 6188億6800万 5852億8700万 6031億200万 6463億7400万
売上高
(円)
6478億5600万 5800億7600万 5871億8600万 7703億8700万 8824億2800万
営業利益
(円)
----
746億6000万
----
----
----
経常利益
(円)
1222億3900万 747億9000万 488億7500万 1504億8400万 2072億5400万
当期純利益
(円)
856億1700万 675億4200万 335億5700万 1043億600万 1465億1900万
利益余剰金
(円)
----
681億5900万
----
----
----
売上伸び率
(%)
9.86 - 10.46 1.23 31.2 14.54
営業利益率
(%)
----
12.87
----
----
----
経常利益率
(%)
18.87 12.89 8.32 19.53 23.49

※参照元:NOKIZAL

野村證券の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。