この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年昇給はするしボーナスもでる
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度はあるが昇進するための求められるスキルが何なのか全くわから...続きを読む(全138文字)
株式会社新和 報酬UP
株式会社新和の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は230〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社新和の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社新和で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
毎年昇給はするしボーナスもでる
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度はあるが昇進するための求められるスキルが何なのか全くわから...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本業務をこなせていても、役職者に気に入られない、大卒じゃないとなると昇給、昇進は難しい。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
声が大きいだけがやる気があるとみなされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
考える能力を重視すべきだと思う続きを読む(全63文字)
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【良い点】
初任給は高めだと思う。しかし、その後は別に大きく昇給はしない。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗にいると、数少ない先輩の評価のみに...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
初任給は同業他社のどこよりも高いが、あまり上がらない。店舗の規模によって残業(主に新台入替)の多さに違いがあるので給料も多少ばらつきあり。
【...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
未経験でも問題無く働けてそれなりの給料を貰えます。接客レベルというものがありますが上に行くほど手当も増額されます。あとは抜き打ち視察のようなも...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
新入社員も最初の6月のボーナスをとても少ないがもらえる為いいと思う。
コロナの時も大幅に減りはしたがちゃんと年に2回貰えたのでよかった。
役職...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
良くも悪くも特になし。基本ベースはそれなりの金額なので生活する分には問題ないが、昇給の伸びが無いので将来的には不安かも。
【気になること・改善...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
給料は良い、ボーナスもきちんと払ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が100%出なかったり休憩が取れなかったりする。給...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年収は他の事務職に比べると格段に良い。仕事に慣れさえすれば定時で帰れるので残業がなくても十分な収入が得られるしボーナスも評価が良ければ20代な...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
もともと給料が高いのも魅力だったが、コロナ禍のなかでも給料が下がらず受け取れたのは良い点であった。毎月のチェックがあるので、頑張ったらその分評...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
新卒で入社しても給料は手取りで20万円以上はもらえます。
毎年昇給もあるので給料はあがっていきます。
ボーナスも上にいかない限りは大体同じで毎...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
1ヶ月に1回監視カメラから外部指導の方が働いている様子をチェックし、点数をつけ、半年の平均点が基準より高い場合に昇格します。
降格する場合もあ...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
接客で頑張れば昇給は見込める。接客ランクが上がればあがるほど給与と賞与が増えるシステム。常に監視カメラで客と従業員、フリーで動いている上司がチ...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
ほかの業種からみても、アミューズメント業界の給料は高いと思います。安定している会社なので、未払いなどの不安は全くありませんでした。在籍期間中も...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
接客レベルに応じて給与がどうなるかという基準がありわかりやすい。
接客も項目により点数化されるので結果はわかりやすいと思う。
【気になること・...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
初任給としては、まずまずだと思う。
手取りで20位
【気になること・改善したほうがいい点】
学歴主義で早稲田などの卒業生がいた。
評価制度が意...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
福利厚生は充実しており給料も高いと思います。ボーナスも年2回でて収入は同世代のサラリーマンよりも上です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
比較的給与は高いほうだと思う。ボーナスも勤続中はすべてもらえていた。
定型的な業務をこなしていればそれなりに評価され、昇給昇格もそれほど高いハ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
新卒入社と中途入社では差がでるが、他の業界に比べたら年収はまあまあ高いと思う。
残業も中途採用だと週に一回が基本でほぼ無いに等しい。
【気にな...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
とても給料は高く満足していました。職場環境に恵まれればとても働きやすく日々成長も出来るので文句なしの企業だと感じておりました。
新台入れ替えは...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
業界大手(北海道内)であって、業界が下火になっても給与削減等はなかった。また、事務職ながら、北海道内の平均以上はもらえていたと思う。
また、ホ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
大卒で入ったのだが、給料は悪くなかった。残業代、ボーナスもしっかり出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
月に一回、モニターチェックと...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
社員食堂が全店にあるので、1人暮らしの場合1食食べれる。ただし毎月給与から引かれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価スタイルが仕...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
手当はしっかり出ることはいい点である。特に残業手当はしっかり出るので、長い残業時間でも気持ちの割り切りが出来る。ただ、とても体力が必要となる仕...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性は閉店後残業なし、玉運び等しなくても良い。作業する事が男性より少ないので身体の負担は無い。慣れればカウンター作業をしたりする。
【気になる...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
インカムを使った嫌がらせが多すぎます。お互いの良い点を褒めて、悪い点を指摘したら評価される謎制度...続きを読む(全296文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若いうちに子供を産んだ人にとっては優遇されて良いかもしれないが、ある程度上の役職になると子供を持つことを諦めなけれ...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
子供がいる人ばかり優遇されている
シフトなども子供がいる人のかわりに遅番に入らねばならなく不満が貯まる続きを読む(全71文字)
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【良い点】
北海道内では業界トップなので斜行業界だけど安心して仕事ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
人材が育っていない
いかに社長に怒られ...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最近は少し緩くなったが昔ながらの考え方の研修を行っていて途中で逃げ出す人もいるほど
研修場所に着くなりすぐに教官に...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人格否定されるほどの暴言を吐かれることがある
一部の人は道具かのように働かされる
役職があがると休みに関係なく社長...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
女性は働きやすく、昇進もしやすい。
育児休暇等の制度もしっかりしており、長く勤めている社員が多い。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
休みがあり、希望休は取りやすい。
残業は、あまりないが深夜出勤となることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本シフト制の為、朝...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
給料の計算は1分単位できちんと出るので不満はない。社員は残業をしないように上司から言われていたが、たくさん残業している人はちょこちょこいた。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給と残業代だけになるので、チーフやマネージャーにならないと手当がつかない為、お金を稼ぎたい方には向いていないと思う。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が明確ではない。
昇格するメンバーの基準が明確ではない(端から見ると、上司のお気に入りが昇格する印象)。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
インストラクターを正社員で雇ってくれて安定した基本給をくれる点はすごくいいです。業務委託だと一見稼げるように見えるが、保険等考えると出費が多く...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
賞与なくなったから基本給は上がりました。評価面談(年に2回程度)実績による昇給ありますが、金額的にはあまり期待しないほうがいい。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
上層部まで上がれば高収入になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部に上がるまで、周りに比べて給与が伸びない。やはり労働時間に対し...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
バイトのスタート時給が高い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の等級により待遇を向上させられはするものの条件や仕事量に対して給料...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
地方だったので都心に比べたらアルバイトの時給は低めだった。退職後最低賃金が変更されたので今は若干上がっていると思います。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
トレーナーやセラピストに多い歩合制ではなく、固定給のため新人さんが安心して仕事できる面は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にある...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般社員のままだと基本給はさほど上がりません。また賞与に影響する評価も曖昧で店舗によって上司によって同じことをやっ...続きを読む(全246文字)
会社名 | 株式会社新和 |
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フリガナ | シンワ |
資本金 | 1億2000万円 |
従業員数 | 620人 |
売上高 | 760億4000万円 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 新井修 |
本社所在地 | 〒060-0005 北海道札幌市中央区北五条西6丁目2番地2 |
電話番号 | 011-221-8888 |
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