この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性管理職を作りたいという意向は強く感じます。男性と女性で同じような能力の人がいた場合は女性の方が昇格のチャンスがあると思います。続きを読む(全71文字)
株式会社アドバンス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アドバンスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アドバンスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性管理職を作りたいという意向は強く感じます。男性と女性で同じような能力の人がいた場合は女性の方が昇格のチャンスがあると思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
産休、育休はしっかりとれる。
産休育休後、時短勤務で戻ってくる方は多い。女性でも成績を上げれば管理職になることはできる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
上司も女性が多かったです。頼れる姉御肌の人が多く救われていたところもあったから理不尽だなと思うことにも耐えることができたのかなと思う。
【気に...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
男女関係なく成績がよければ上に行ける環境はある(ただし、子供が生まれると話は変わる)
【気になること・改善したほうがいい点】
男性に育休という...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
性別問わず活躍できる環境になっていて女性の管理職も大勢いる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で管理職になる為には家庭を放棄するか結...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
女性で活躍している人も、出産後復帰してる人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
お子さんが居るスタッフは残業がなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期で働くと考えた場合は大変だと思います。当時は残業なく帰れ...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私が勤めたのは何年も前ですが、当時は独身の女性だからできた仕事だなと感じました。
結婚してても新婚さんはいたけど、...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性だからという差別はなく、やる気や実績をちゃんと見て評価してくれる。
かなり仲の良い社風であり、意見もしっかり聞いてくれる。
また、企業内保...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性の管理職も多かったですし、以外と仕事はやりやすかったです。男性の管理職の方が受け止め方、女性の方がパワフル型が多かったなぁと思います。女性...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
良い点は通信簿によって評価されるので働くママでも頑張ればミニボーナスゲットできるチャンスがあることです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全252文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
産休はとることは出来るが、時短が出来るのは1歳まで。その後は通常に戻るため、残業も普通にある。なかなか子供がいると...続きを読む(全185文字)
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独身の方にはやりがいもあり。お給料も良くいいと思うが、帰りは遅く。定時であがれる日も運が悪ければ帰れない。精神的にもきついことがたくさんある。
出産育児...続きを読む(全154文字)
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出産育児を考えるならオススメしません。実際そんな社員めったにいません。結婚には縁遠い勤務体系だしそういう思想の人がいない気がします。みんな独身です。それか...続きを読む(全152文字)
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私は男性なのでわかりませんが、育児休暇を取得できるという点では好評だと思います。
女性のキャリアパスに関しては、女性中心の職場ですので、女性の意見を尊重...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍年数が長ければ能力適性が伴わなくても店長やマネージャーに簡単になれるのかな、と疑問だった。
偉そうなマネージャ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
新卒で入っても中途でも研修内容がしっかりしていた。
独り立ちした後も何かトラブルがあると先輩がすぐ助けてくれた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
スタッフ同士が仲良かったので楽しく仕事ができた。
悩み事があったらすぐ相談できたのがよかった。
職場に遊びに行ってるような感覚で楽しかった。
...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
基本給は期待できないけど残業が多く、月70時間くらいの残業になることもあった。
その分で稼がせてもらった。
基本給は毎年1,000円くらいしか...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
毎年社員旅行があった。
苦痛に感じる人もいるが色んな所に行けてよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行は公休日で行くため前...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の福利厚生しかないです。家賃補助や退職金もないため、社内株式を購入することを強く勧められます。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
アドバンス塾という研修があります。休みの日に実費にはなりますが幅広いジャンルで研修を受けられるので嫌でない方にはいい機会になると思います。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
携帯電話のキャリアショップの運営のため、安定はしていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
携帯業界全体を通して、販売方法に問...続きを読む(全333文字)
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【良い点】
1人1人に教育担当が着くので分からない点は直ぐに聞ける環境にある。3ヶ月ほどで独り立ちになるが、その後も気にかけてくれる環境にはある。
【気に...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
店舗のスタッフは明るい方が多く、コミュニケーションが取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマはないが目標はある
他店舗で目標...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
営業所には基本1人事務の女性が居る
基本残業無しで帰ってる
エリアの本社には沢山女性が働いてるが接点が無いのでわからない続きを読む(全66文字)
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【良い点】
性別関係なく、男女平等だった。
女性の管理職もいた。
産休育休で戻ってきて、時短での勤務で事務職になるか、窓口スタッフで、そのまま続けている人...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
出産してからは、育休が普通の企業より長い。子供ができるまでの独身時代は結構しんどいが、子供が生まれれば手当はあつい。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
パートの女性が多かったですが、急な休みや長期の休みなどもかなり融通が聞くので抵抗もなく休めるかなと思います。
女性に限らず男性でも育休を取得す...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
女性の昇進もあるのでまだ働きやすいと感じます
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、女性は上司の男性からいろいろと狙われやすいので、あ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
女性の責任者も多くいますし、スタッフの多くは女性なのではたらきやすい現場だとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
クレームが多...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
育児休暇や産休など取りやすいと思います。復帰する際も講習などがありブランク分の知識を蓄えることができます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
女性スタッフも多いので育休や時短などは取りやすい印象
昇格も男女で差がなくスキルによって上を目指すことができる
評価は一定なので納得して働ける...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
性別問わず活躍ができ、産休育休制度が手厚いため子育て世代は働きやすいと思う。周りからの理解もあるため、時短勤務や子供の体調不良などによる欠勤も...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性だから早く帰してくれたりするけどその代わり女性だからという理由で、昇進や資格取得の働きかけに優先されるのはいつも男性続きを読む(全80文字)
会社名 | 株式会社アドバンス |
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フリガナ | アドバンス |
設立日 | 1995年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 485人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 佐藤孝 |
本社所在地 | 〒301-0001 茨城県龍ケ崎市久保台2丁目2番地1 |
電話番号 | 0297-66-9099 |
URL | https://www.adovance.co.jp/ |
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