この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本給は期待できないけど残業が多く、月70時間くらいの残業になることもあった。
その分で稼がせてもらった。
基本給は毎年1,000円くらいしか...続きを読む(全109文字)
株式会社アドバンス 報酬UP
株式会社アドバンスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は150〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アドバンスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アドバンスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
基本給は期待できないけど残業が多く、月70時間くらいの残業になることもあった。
その分で稼がせてもらった。
基本給は毎年1,000円くらいしか...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
高卒も大卒も給料が変わらないのはいいところだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上に気に入られれば昇給しやすいと思う。個別ランキ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
残業代が1分単位で支給される。
そもそもの残業はあまり推奨されない風潮にあって、一般社員は割と早めに帰れる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で年収は約280万円。やく20年前にしても周りと比べ低かったと思う。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
5位以内に入ればポイント(お金)がもらえたり、年間の順位でボーナスに色がつくところ
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそものランキン...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
人間性が高くて、職場環境はとても良好です。みんな仲良いイメージで悩んでいたら、すぐに相談に乗ってくれるようなアットホームな会社です。
【気にな...続きを読む(全219文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は年齢の割に多く貰えていました。
20代前半でも頑張っているスタッフはインセンティブも多く、年収で400超えて...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
評価制度はしっかりしており、何をどうすればいいかわかりやすい。理念に沿うことが何より最重視されている。
また、月に1度上長との面談があり、目標...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
毎月売上に応じてランキングができます。1位から最下位まで名前、店舗、ポイントとその内訳が載せられます。上位何名かにはボーナスが出ます。ポイント...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
頑張れば貰える。
ただし、頑張ってる人、そうでない人の差を感じます。研修や、セミナーも充実しておりステップアップしやすい。
ただし強要してはほ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
評価などしっかりとしてくれるところもありいい点はたくさんあります。資格を取れば給料もあがりますし、評価もされます。給料も新卒から高いと思います...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
半年に一回昇給制度があり、努力次第では入社後すぐに昇給できる。賞与はその年の会社の利益で変わる。今のところは金額は上がっている。
【気になるこ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
未経験での入社でも給与が極端に低いという事はないので安心できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長になると残業代がつく事が無くなり...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
同年代に比べると年収は良かった。他の同業者に比べてもアドバンスは貰える方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は通信簿によって...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
平均よりはいいと思う。フルタイムで残業した場合に限る。ランキングなどで上位に入れば報奨金ももらえる。
手当もしっかりついている。資格を取ればそ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
賞与は実績で結果を出した人にはそれなりの対価がある。また、決算賞与というものがあり、業績にもよるが通常賞与とは別に支給される場合がある。
【気...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
この業界の中では安定している方だと思う。売ればその分だけボーナスに反映されて少しだが他の人より色がつきやすい
資格を取ればその分も給料に反映さ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
平社員の一つ上がもう管理職扱いになる極端な企業。
ひとつの役職の刻み方は4段階刻みです。
それ故、一応一つでも階級が上がれば給料は結構な勢いで...続きを読む(全641文字)
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【良い点】
資格取得月の給料に差が出る。
各ケータイキャリアの定める資格を取得すれば、最大で5万円くらいはもらえるが、資格試験に合格しないといけないし、更...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
残業代が1分ごとについたので、他の会社よりしっかりしてる。また中途採用でしたが、しっかりしたマナー研修などがありました。休日出勤もないので休み...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
非常に適切な評価で良いと思います。
もちろん不満を訴えるスタッフもいますが、大抵そういう方は他の会社に行ったとしても不満をいうでしょう。
や...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
資格制度により、手当がつきます。いくつもの試験があるので、合格出来れば、自分が頑張った分だけ給料が上がります!!!
また、年齢によって毎年、1...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
特に何もなし。男女ともに若いスタッフが多かったのでスタッフ同士で良く肉体関係に発展することも多く(独身既婚含め)そういう事を求めるには良い職場...続きを読む(全189文字)
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キャリアパスについてはほとんど誰も考えてない様に思えます。
結局上が全てを決定してしまうので、社員は基本的に自分の考えを持たず、日々の業務に励んでいるの...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
毎年社員旅行があった。
苦痛に感じる人もいるが色んな所に行けてよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行は公休日で行くため前...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
新卒で入っても中途でも研修内容がしっかりしていた。
独り立ちした後も何かトラブルがあると先輩がすぐ助けてくれた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
スタッフ同士が仲良かったので楽しく仕事ができた。
悩み事があったらすぐ相談できたのがよかった。
職場に遊びに行ってるような感覚で楽しかった。
...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍年数が長ければ能力適性が伴わなくても店長やマネージャーに簡単になれるのかな、と疑問だった。
偉そうなマネージャ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
携帯電話のキャリアショップの運営のため、安定はしていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
携帯業界全体を通して、販売方法に問...続きを読む(全333文字)
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【良い点】
アドバンス塾という研修があります。休みの日に実費にはなりますが幅広いジャンルで研修を受けられるので嫌でない方にはいい機会になると思います。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の福利厚生しかないです。家賃補助や退職金もないため、社内株式を購入することを強く勧められます。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
女性管理職を作りたいという意向は強く感じます。男性と女性で同じような能力の人がいた場合は女性の方が昇格のチャンスがあると思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
産休、育休はしっかりとれる。
産休育休後、時短勤務で戻ってくる方は多い。女性でも成績を上げれば管理職になることはできる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
店舗のスタッフは明るい方が多く、コミュニケーションが取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマはないが目標はある
他店舗で目標...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
評価されると給与は上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
その時の店長によっては評価してくれない事もあり、人によりけり。自分ができてい...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
年齢の割には給料を貰えている。資格を最大まで取れると基本給にカウントされるので年収を増やすことが可能。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
年収や評価制度の満足度については、業界や企業ごとに大きく異なる部分が多いですが、一般的に従業員の満足度は報酬の公平性、評価基準の透明性、成果に...続きを読む(全352文字)
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【良い点】
2023年3月に親会社が伊藤忠商事からノジマに変更になったのでその前の情報とは変わってる。 親会社変更により1年ごとに会社のシステムの変更が多...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
自分は時給制ではなく、業務委託契約だったため
他のアルバイトよりも短時間高収入を狙うことができました。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
入社後は手厚い研修があるので同期と協力しながら販売スキルを身に付けることができます。実際に店頭で勤務している時も先輩社員とマンツーマンで行動を...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
残業込みのシフトなので稼げることは稼げる手取りも2年目くらいから20後半はもらえてたのでお金を稼ぎたい人にはおすすめかもしれません続きを読む(全71文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
売場であれば、上司に気に入られているかで決まってしまう。あとは販売を競えるような売場(...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
賞与は年に2回、7月と12月に貰えます。正社員と準社員で貰える額が違います。やく2.25月分
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません続きを読む(全80文字)
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【良い点】
大きな会社でお金はあるため潰れる心配がなかった、また良くも悪くも有名な会社のため、ある程度のネームバリューがある
【気になること・改善したほう...続きを読む(全544文字)
会社名 | 株式会社アドバンス |
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フリガナ | アドバンス |
設立日 | 1995年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 485人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 佐藤孝 |
本社所在地 | 〒301-0001 茨城県龍ケ崎市久保台2丁目2番地1 |
電話番号 | 0297-66-9099 |
URL | https://www.adovance.co.jp/ |
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