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三和罐詰株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三和罐詰のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三和罐詰株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に三和罐詰株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三和罐詰の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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三和罐詰の 学生による会社の評価

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社員・管理職
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三和罐詰の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

三和罐詰株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な部署を回ることは、
幅広いスキルを身につけるのに役立つとは思う。
自分に合った部署を見つけることにも役立つ。
【気になること・改善した...続きを読む(全185文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    三和罐詰の 他のカテゴリの口コミ

    三和罐詰株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手から製品製造の依頼が来る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員間での技術の継承が進んでおらず、年々機材を正確に理解して調整でき...続きを読む(全184文字)

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    三和罐詰株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部門によっては業務が単調なのでそれ程難しくない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    電気系統や機材トラブルが発生しても保全課は動かず、...続きを読む(全112文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三和罐詰株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部門によっては業務が単調なので負担にならない場合がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    製造の遅れや機材トラブルで無駄な残業や拘束...続きを読む(全145文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    三和罐詰株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    医療費控除がある。
    健康診断がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給消化率が悪い。上長に相談してもあからさまに嫌な顔をさせれ申...続きを読む(全86文字)

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    三和罐詰株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    手当は良いので金銭的に余裕がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    設備・機材トラブルや他部門のミスで無駄な残業や拘束時間が長い。
    ...続きを読む(全129文字)

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    三和罐詰株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    昇給は毎年徐々に上がっていく。
    賞与は年2回、今のところ必ず出ている。
    減額は一度だけあったが、
    出なかったという経験は無い。続きを読む(全69文字)

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    三和罐詰株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    本社工場に関しては女性が多く働いているので、産休育休等のサポートもしっかりしている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性なのに力仕...続きを読む(全95文字)

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    三和罐詰株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員同士、上司とのコミュニケーションは希薄だと思う。
    仲がいい人同士が談笑しているイメージで、上司が積極的に部下...続きを読む(全144文字)

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      改善したほうがいい点
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    三和罐詰株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生は手厚い。
    副業も許可を取れば可能。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生は手厚いが、
    住宅補助等も支援してくれれば尚良...続きを読む(全80文字)

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      改善したほうがいい点
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    三和罐詰株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によっては機器のメンテナンス等あるので、仕事を覚えるやり甲斐はある。
    フォークリフトや玉掛け等、
    免許取得も支援してくれる。
    【気になる...続きを読む(全161文字)

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    メーカー・製造業(食品・飲料)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社東洋新薬の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    難易度の高い仕事でも望めばやらせてくれます。そういうハードルは低いので率先して手を挙げることで成長機会を自分のものにできます。
    体制づくりは...続きを読む(全262文字)

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    株式会社ドンクの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    3年、5年~と勤続年数ごとに社内研修制度があり
    遠方の部署や本社の方たちとの交流機会がある
    他部署で実施している業務内容や部署ごとのギャップ...続きを読む(全222文字)

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    三栄源エフ・エフ・アイ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修制度は非常に充実しており良いと感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人によって研修受講度に偏りがあり好きな方は良いが事前に本...続きを読む(全118文字)

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    ハラダ製茶株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ビジネスマナーとかはしっかり受けさせてもらった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新茶の時期は本当にバタバタとしていて、入社すぐだっ...続きを読む(全115文字)

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    カネ美食品株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とにかく流れで見て覚えてといったような教育だった。個人差ありだが、身体で覚えられる人であるなら向いていると思う。
    また、店舗によって客層が異...続きを読む(全332文字)

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    JA高崎ハムファクトリー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    金属感知器の理解でしたり、様々な仕事内容をさせていただいた点
    個人面談を定期的にして他の部署に配属されたりする点。
    お客様の安全に関わるので...続きを読む(全118文字)

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    中部フーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分のやりたいことはできる環境。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    個人の意思を大事にはしてくれるが、入って間もない際は目標を見つけづ...続きを読む(全107文字)

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    株式会社ちぼりホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新入社員としてスキルアップできました。色々な業務を経験したことができて、他の企業でやるチャンスがない業務もいっぱいあります。
    【気になること...続きを読む(全104文字)

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    名城食品株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    取らなければいけない資格などは特になく、自動車免許さえ持っていれば特に問題はない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修などはほとん...続きを読む(全118文字)

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    株式会社杵屋の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    飲食業界でスキルアップになる業務はあった。しかし、いわゆるホワイトカラーの企業への転職には有利には働かないと感じる業務が多かった。
    【気にな...続きを読む(全138文字)

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    三和罐詰の 会社情報

    基本データ
    会社名 三和罐詰株式会社
    フリガナ サンワカンヅメ
    設立日 1957年5月
    資本金 1億円
    従業員数 245人
    決算月 3月
    代表者 香川修
    本社所在地 〒990-0401 山形県東村山郡中山町大字長崎229番地2
    電話番号 023-662-3101
    URL https://www.y-sanwa.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1203400

    三和罐詰の 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。